1、“.....进步修订完善庆阳分行党风廉政建设责任制量化管理目标责任书‣，并将各项目标任务细化分解到各职能部室，在明确目标任务责任主体的同时，与全行个党支部签订党风廉政建设责任制量化管理目标责任书‣，与个营业单位个部门签订了案件防控工作责任状‣，与全行个营业单位签订了合规经营责任状‣。层层落实责任，形成党委统领导，部门各负其责，纪委组织协调，依靠群众支持和参与的工作格局。是我行将党风廉政建设工作内容及责任，横向分解到有关部门，纵向下达到各党支部，使内容和责任制度化指标化明细化，确保责任制工作落到实效。落实民主管理项制度年来，我行党委及各党支部认习内容和学习时间，确定纪检特派员为学习教育责任人，对支行党风廉政学习教育负责。在实际工作中以认真落实总行案件防控及整改方案‣为重点，积极做好案件防控工作，支行与部门部门与员工都签订了案件防控目标管理责任书‣......”。

2、“.....积极组织开展员工行为排查和大系列活动，教育员工严格照章办事。提醒部门经理要认真履行检查职能，发现问题及时整改，整改不了的要及时上报，严禁隐瞒不报，酿发案件。通过廉政教育和法制学习教育，使我行干部员工，从思想上对党风廉政建设重要性有了高度的认识，提高了员工的自保意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。扎实工作，认真落实党风廉政建设责任制为了将党风廉政建设工作在我行深入扎实开展，我们坚持支部统领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责的原则，开展此项工作。月份，我行把手与各部门负责人签订了党风廉政建设责任目标书，明确各部门负责人对本部廉政工作负总责，出现问题，要追究领导责任。支行领导带头以身作则，廉洁自律，自觉贯彻执行上级各项廉政建设规章制度，平时我们重视加强对各部室目标责任制活动工作方案‣农银杭党发„‟号......”。

3、“.....对内外部监督检查发现的违规问题，按要求向纪检监察部门进行移送处理。今年在内外部各类监督检查中，向纪检监察部门共移送人次，累计扣发绩效工资元。严格落实不良资产处置责任追究。对不良贷款存在的的情况，支行在贷前贷后管理环节存在问题，根据不良贷款责任追究管理办法‣对责任人等人予以相应的处分。健全案件防控体系。支行党委认真组织研究制定支行年度案防工作意见，严格执行案件处置和案件风险信息报告等制度，将案件防控责任分工细化，并将案防责任和措施进行分解落实。同时，支行以加强党风廉政教育员工违反规章制度处理办法的学习典型案件通报等形式开展学习教育，今年以来支行对违反规章制度的两位员工进行处分和劝退，使员工廉洁自律和合规经营意识不断提升。推进，做好员工行为管理让入心入脑。支行根据自身特点，制定了支行管理与部门工作深度融合实施方案‣农银杭发„‟号......”。

4、“.....教育员工严格照章办事。提醒部门经理要认真履行检查职能，发现问题及时整改，整改不了的要及时上报，严禁隐瞒不报，酿发案件。通过廉政教育和法制学习教育，使我行干部员工，从思想上对党风廉政建设重要性有了高度的认识，提高了员工的自保意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。扎实工作，认真落实党风廉政建设责任制为了将党风廉政建设工作在我行深入扎实开展，我们坚持支部统领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责的原则，开展此项工作。月份，我行把手与各部门负责人签订了党风廉政建设责任目标书，明确各部门负责人对本部廉政工作负总责，出现问题，要追究领导责任。支行领导带头以身作则，廉洁自律，自觉贯彻执行上级各项廉政建设规章制度，平时我们重视加强对各部室目标责任制的检查，支行领导每月都要对各部室履行情况进行抽查，每季要对各部门进行考核评比，评出优胜单位，对廉政建设差的股室进行通报批评......”。

5、“.....促进了我行廉政建设工作全面开展，在全行形成廉政工作争先创优的良好局面，上半年我行没有发生任何违法违纪问题。虽然上半年我行廉政建设工作取得了银行党风廉政建设工作篇精选范文我行组织全行员工认真学习了中纪委次次全会及总分行纪检监察工作会议精神，各级领导人员都能严格执行廉政准则‣和中国建设银行领导人员廉洁从业若干规定‣中国建设银行礼品上交规定‣，形成自觉执行廉洁自律的良好风气。是月日，分行党委位行领导带队，组织分行本部高级经理各部门正副经理共人组队前往双联行动帮扶对象正宁县嘉乡狼牙洼村开展进村入户联民心真情实意谋发展活动。是月庆阳分行党委组织党员代表多人奔赴与庆阳正宁县毗邻的陕西省旬邑县马栏革命纪念馆缅怀革命先烈，重温老区精神，接受爱国主义传统教育。是组织分行党委中心组学习了中纪委次会议精神，并结合我行业务发展，对加强反腐倡廉建设，加强党内民主......”。

6、“.....认真学习了总行党委廉洁从业项要求，大突出风险以及金融系统关于廉洁从业的有关规定，向各党支部分发了中纪委次次会议学习资料。是围绕中国建设银行领导人员廉洁合规从业项要求‣中国建设银行党委廉洁自律项要求‣，提出的增强种意识，结合两个条例和建设银行条中国建设银行员工从业禁止若干规定‣等内容，采取以会代训集体学习讨论组织考试请老师讲过组织集中学习与个人自学相结合，开展撰写心得体会比赛，结合班子成员联系点工作推进案例学习，结合自律监管检查深化制度学习，结合活动加强问责处罚，结合融合强化双基管理等持续推进专题教育活动。认真组织开展党风廉政教育。是党委中心组积极开展学习，全年共开展的次中心组学习，先后学习了十大精神中央项规定总行党委条措施省行党委条规定以及市分行条廉政纪律等，进步提升班子成员党员干部廉洁自律意识，以及执行各项制度规定的自觉性和主动性......”。

7、“.....其中和两次学习还扩大到全体党员干部。月支行党委还认真制定了支行党委贯彻落实中央项规定实施细则的实施办法‣农银杭党发„‟号，积极推进作风建设。是根据市分行组织开展查教结合学案例筑牢防线促发展警示教育实施细则‣的要求，支行制定‣学习方案，认真组织开展集中学习，并抓好自学并撰写心得体会，积极参与竞赛活动。以强化员工的人生观世界观价值观教育为主，提升员工的廉政意识。月日市分行纪检监察工作会议结束之后，我行相继在月日在全行员工大会上，支行把手与各部制量化管理目标责任书‣，与个营业单位个部门签订了案件防控工作责任状‣，与全行个营业单位签订了合规经营责任状‣。层层落实责任，形成党委统领导，部门各负其责，纪委组织协调，依靠群众支持和参与的工作格局。是我行将党风廉政建设工作内容及责任，横向分解到有关部门，纵向下达到各党支部，使内容和责任制度化指标化明细化，确保责任制工作落到实效......”。

8、“.....我行党委及各党支部认真坚持项制度，收到了较好的效果。是坚持了民主集中制制度，对重大事项和热点问题做到集体研究集体决策。是坚持了民主生活会制度。今年以来，我行党委及所属基层党支部按照省分行党委安排及时召开了党委支部民主生活会，通过相互沟通开展批评与自我批评，进步增强了班子的凝聚力。是坚持了行务公开制度，以信息网站公开栏公示栏下发文件等形式，把员工关心的热点，业务发展的难点，廉政建设等敏感问题予以公开，接受员工监督，努力增强工作的透明度。是坚持了领导人员公开聘任制度，任前公示制度和岗前廉政谈话制度。是坚持授权管理制度，加强了授权管理工作。加强党风廉政教育，构筑拒腐防变的长效机制今年以来，行党委高度重视维稳工作，在加强教育引导员工的同时，注重分析本行员工的思想动态，对可能影响稳定的因素进行逐排查，做到心中有数，对苗头性的问题，及时做好疏导和化解工作......”。

9、“.....但与省分行党委的要求相比还有定的差距，需要在今后的工作中加以改进。银行党风廉政建设工作篇精选范文。强化责任意识，做到守土有责。深刻把握主体责任的基本内涵与具体要求，把落实党风廉政建设两个责任与业务发展同部署同落实同检查同考核，切实做到守土有责守土尽责。党委主要领导牢固树立第责任人意识，对党风廉政建设工作做到重要工作亲自部署重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要案件亲自督办，坚持党委书记带头讲党课纪委书记带头讲廉政党课带头述职述廉带头参加民主生活会带头进行廉政谈话带头参加责任制检查考核。党委班子成员在加强自身建设的同时，对分管部门联系网点的党风廉政建设定期研究部署督促检查，着力把岗双责落到实处。健全责任机制，层层分解任务。召开全行党建工作会议，支行党委负责人与个网点主要负责人签订年党风廉政建设责任书......”。