1、“.....同志指出，今天的中国是历史的中国的个发展我们是马克思主义的历史主义者，我们不应当割断历史。从孔夫子到孙中山，我们应当给以总结，承继这份珍贵的遗产部队伍，就是为群众服务的干部队伍。打造干净有担当有责任的干部队伍首先就是需要让党员干部认清身份，了解自己为什么来，这就是我们所的不忘初心了。要激发干部积极性，激励干部增强干事创业的精气神。要在选人用人上体现讲担当重担当的鲜明导向，把敢不敢扛事愿不愿做事能不能干事作为识别干部评判优劣奖惩升降的重要标准，把干部干了什么事干了多少事干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据，选拔任用敢于负责勇于担当善于作为实绩突出的干部。要把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程，同时要用科学办法进行管理，切实管到位管到点子上，切实保护干部干事创业的积极性。努力造就支忠诚干干部干事创业的积极性......”。

2、“.....这是党开辟道路取得成就的重要保障，是党不断实现自我净化自我完善自我革新和自我提高的重要保障，也是将政治路线思想路线组织路线与群众路线紧密结合的重要保障，就是正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。培养忠诚干净担当的高素质干部是党的组织路线建设的重要任务，习近平总书记在求是杂志年第期发表重要文章，注重阐释新时代加强高素质干部队伍建设的重要思想。对于新时代进行伟大斗争建设伟大工程推进伟大事业实现伟大梦想具有重自觉，以干部个人品德修养的集合自觉推进家风党风政风社风的协调融合。习近平总书记指出，任人唯亲，结党营私，用人不公，买官卖官，人身依附，党争不绝，贪婪奢靡，鱼肉百姓，官本位严重，人得道鸡犬升天，吏治腐败更是我国历代王朝走向衰亡覆灭的个重要原因。其基本要求就是忠诚干净担当......”。

3、“.....不仅要在政治立场原则方向上保持政治定力，更要在政治意识和政治自信上保持自觉所谓干净，就是要保持清正廉洁的作风，发扬党的优良传统所谓担当，就要具有高度的担当意识，将先锋模范作用与人民群众的需要进行对接，以服务人民群众的政治自觉思想自觉行动自觉，践行党的性质与宗旨。同时，政治品德与社努力造就支忠诚干净担当的高素质干部队伍心得体会精选范文忠诚于党和人民，是否具有坚定理想信念，是否增强个意识坚定个自信，是否坚决维护党中央权威和集中统领导，是否全面贯彻执行党的理论和路线方针政策。是忠诚于党和人民，这是首要的政治标准，党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度最大的优势，党的领导是中国特色社会主义事业顺利推进的政治保证。人民群众是历史的创造者，其主体地位首创精神集体智慧是改革开放发展稳定的重要条件......”。

4、“.....实现精神力量向物质力量的升华。是坚定理想信念，信仰信念信心问题是关系到事业全局和战略目标实现的根本性问题，并且这些问题是内部产党的领导马克思主义科学性中华民族伟大复兴的必然性的自信。是坚决维护党中央权威和集中统领导，就是要充分发挥我国的政治制度优势，将党的领导优势与人民群众的集体优势相融合，形成顶层设计与基层探索良性互动的生动局面。是全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，只有切实贯彻党的基本纲领基本路线基本方略，才能将人民群众对美好生活的向往与中国特色社会主义实践结合起来。公正用人是高素质干部队伍建设的基本原则公正用人是建构正确的组织路线的重要保障。所谓公，就是公在公心公在事业公在正气公在为人民服务。治本在得人，得人在审举，审举在核真。习近平总书记指出，要透过现象看本质，既听其言更党员领导干部信仰的致性。着力培养忠诚干净担当的高素质干部就要紧紧抓住政治品德这关键......”。

5、“.....实现政治品德塑造和强化的历时性全覆盖就要建构起日常考核分类考核近距离考核的知事识人体系，实现干部管理的精细化科学化系统化就要建构起以德为先任人唯贤人事相宜的选拔任用体系，将政治品德标准臵于优先位臵就要建构起管思想管工作管作风管纪律的从严管理体系，实现干部自我锤炼与外部约束的同向发力就要建构起崇尚实干带动担当加油鼓劲的正向激励体系，将政治自觉与外部激励相融合。关于政治品德，习近平总书记提出个能否来阐释什么是政治品德，是否精细化科学化系统化就要建构起以德为先任人唯贤人事相宜的选拔任用体系，将政治品德标准臵于优先位臵就要建构起管思想管工作管作风管纪律的从严管理体系，实现干部自我锤炼与外部约束的同向发力就要建构起崇尚实干带动担当加油鼓劲的正向激励体系，将政治自觉与外部激励相融合。关于政治品德......”。

6、“.....是否忠诚于党和人民，是否具有坚定理想信念，是否增强个意识坚定个自信，是否坚决维护党中央权威和集中统领导，是否全面贯彻执行党的理论和路线方针政策。是忠诚于党和人民，这是首要的政治标准，党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制的教科书，历史是人类最好的老师。总结经验不仅要从自身发展的历史进程着手，更要有深邃的历史眼光和广阔的全球视野。比较分析是经验总结和优势突显的重要方法，要综合运用历时性分析方法和共时性对比方法，不仅要从中国历史中的吏治实践中总结正反两方面的经验，而且要从域内外政治发展实践中总结正反两方面的经验。尤其是要高度重视本民族发展历程中的经验，这是因为古往今来我们依旧面临着治理方面的很多相似甚至相同的问题，先哲的智慧在当今时代仍然具有重要价值。中华优秀传统文化中所阐释的为政之要，惟在得人育材造士，为国之本是中国漫长历史中总结出的治理经验......”。

7、“.....中华文明绽放出新的生机与度最大的优势，党的领导是中国特色社会主义事业顺利推进的政治保证。人民群众是历史的创造者，其主体地位首创精神集体智慧是改革开放发展稳定的重要条件。对党和人民忠诚才能将自身的道德标准与实践需要紧密结合起来，实现精神力量向物质力量的升华。是坚定理想信念，信仰信念信心问题是关系到事业全局和战略目标实现的根本性问题，并且这些问题是内部高度衔接的。是增强个意识和坚定个自信，牢固树立政治意识大局意识核心意识和看齐意识，其根本指向就是要维护党中央权威和集中统领导。牢固树立道路自信理论自信制度自信文化自信，其根本指向就是要坚定对中国特色社会主义道路的自信，同时也是坚定对中国共分耕耘，分收获。在畅读全文的过程中我所能够体会的是党对干部队伍的严格要求，是党对未来公职人员选拔培养的方向，而我个人也将朝着这个方向跃进，做合格的员，做奉献的员......”。

8、“.....让我明白了治国之要，首在用人的道理。总结吏治经验是新时代组织建设的宝贵财富总结经验是中国共产党的优良传统。中国共产党人向来重视对自身历史经验的总结，同志指出，今天的中国是历史的中国的个发展我们是马克思主义的历史主义者，我们不应当割断历史。从孔夫子到孙中山，我们应当给以总结，承继这份珍贵的遗产，做奉献的员。努力造就支忠诚干净担当的高素质干部队伍心得体会通过阅读努力造就支忠诚干净担当的高素质干部队伍这篇文章，让我明白了治国之要，首在用人的道理。从以德为先，从纠正风，不断贯彻落实中央项规定，我们可以明确我党在针对干部队伍的选拔监督上是从严要求，是要求干部队伍有能力，有德行，有远见，有服务群众的心。多方向发展，高素质要求，这让我们警醒。哪怕是已经身处于干部的位臵也要明白在信息化不断发展的今天......”。

9、“.....不断学习新的思想，探索新的工作模式，如此才能够做到真正的克己奉公，做百姓的后盾。要坚持公正用人，用人以公，方得贤才。公正用人，公在公心，公心归根到底特色社会主义实践结合起来。公正用人是高素质干部队伍建设的基本原则公正用人是建构正确的组织路线的重要保障。所谓公，就是公在公心公在事业公在正气公在为人民服务。治本在得人，得人在审举，审举在核真。习近平总书记指出，要透过现象看本质，既听其言更观其行，既察其表更析其里，看政治忠诚，看政治定力，看政治担当，看政治能力，看政治自律。在中国历史的治乱更替中，吏治正反两方面的经验对新时代加强干部队伍建设提供了重要借鉴。党领导革命建设改革的历程充分表明，中国的发展关键在党关键在人，这是历史经验的高度凝结。而要科学把握这问题的核心，就要从根本入手。所谓根本，就是要把握事物的本观其行，既察其表更析其里，看政治忠诚，看政治定力，看政治担当......”。