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2020年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报精选范文 2020年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报精选范文

格式:word 上传:2022-06-27 00:01:40

《2020年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报精选范文》修改意见稿

1、“.....深入贯彻落实全面从严治党要求,持之以恒正风肃纪,为各项工作的开展提供了坚强的纪律保障。现将年上半年履行党风廉政建设主体责任照集体领导民主集中会议决定的原则,集体讨论决定,领导末位表态,不搞独断专行和个人说了算,做到了决策科学化民主化程序化和规范化。是大力倡导团结共事的优良作风,班子成员在相处共事中,坚持做到事业为重淡泊名利心胸坦荡平等待人彼此尊重加强沟通遵章守纪接受监督,在领导班子内部形成了既有民主又有集中,既有纪律又有自由的良好工作格局。是领导干部模范遵守党风廉政建设工作的各项规定,坚持律人先律己,严兵先严将的理念,坚持勤政清廉为本,以身作则,率先垂范,带头按照党员领导干部廉洁自律的有关规定要求自己,做到不该说的不说,不该做的不做,不该吃的不吃,持续提升政治引领力思想引领力和文化引领力。按照管疏结合以疏为主原则,开展正面网上宣传和舆论引导......”

2、“.....防止和清除各类不良信息或网络谣言,做好舆情风险排查,做到早发现早报告早处置,及时妥善化解舆情负面影响坚持围绕中心服务大局,聚焦重点亮点,加强正面宣传,唱响主旋律,弘扬正能量,传递好声音。今年优化调整科室职能,将宣传工作划入到党委办公室主导,实行网上网下内宣外宣同步发力,共同建设风清气正的意识形态环境疫情防控期间,院党委书记及时组织召开了宣传工作专题会议,亲自部署意识形态工作,通过微信公众号政工作有序开展以制度建设为突破口,推进制度的改革与创新建立了结构合理程序严密制约有效的工作运行机制,推进了防震减灾工作的科学化民主化制度化。针对制度上存在的薄弱环节,在全面总结近年来机关工作取得经验的基础上,进步修订规范和完善了相关制度,使各项制度互相衔接配套,形成了用制度管人按制度办事的良好格局。加强党员干部思想教育管理......”

3、“.....切实解决发生在群众身边的风问题,树立正确廉政守纪观念,增强党组织的凝聚力战斗力,及时纠正工作中存在的问题,更好地服务于群众。注重超前部署,突出挺纪在前。以开展会课不忘初心年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报精选范文整顿工作制度化常态化。坚决惩治腐败。支持纪委依纪依法履行职责,确保纪检监督主体责任的落实,做到有案必查,责任追究到位。年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报上半年,我局按照区委和区纪委关于党风廉政建设工作的安排和部署,深入贯彻落实全面从严治党要求,持之以恒正风肃纪,为各项工作的开展提供了坚强的纪律保障。现将年上半年履行党风廉政建设主体责任情况报告如下履行主体责任情况压实党风廉政建设主体责任切实履行第责任人责任,研究制定了党风廉政建设和反腐败工作实施方案及落实党风廉政建设主体责任清单,明确全年党风廉政建设总体要求责任目标考核内容人先律己,严兵先严将的理念......”

4、“.....以身作则,率先垂范,带头按照党员领导干部廉洁自律的有关规定要求自己,做到不该说的不说,不该做的不做,不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该去的地方不去,有力地维护了班子整体形象,起到了很好的示范带动作用。加强干部教育管理,着力提高干部队伍的战斗力局党组以适应新形势新任务为要求,以提高服务水平为重点,以加强作风建设为着眼点,努力建设支信念坚定意志坚强业务精湛的高素质党员干部队伍。是不断引导党员干部时刻满怀对工作对事业的激情和执着,用心想事,用心谋事,激情干事,尽力抓落实,激发干部职工想干事敢来抓。我局注重加强对干部职工的教育和业务培训,通过再教育培训,促使党员干部的观念业务素质和作风得到进步转变,行政效能执法水平和服务质量不断提高。厉行勤俭节约,压缩公经费规范了公务接待管理,除特殊情况外,公务接待律安排工作用餐,对于经费超标的要作出情况说明......”

5、“.....年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报精选范文。加强作风建设。每月展贯彻落实机关作风整顿中央项规定精神纠风情况检查,对内部职工的庸懒散慢拖乱作为不作为等问题进行监督检查活动,并做好检查记录,确保机关作风进步好转,机关效能进步提高,使机关作风升,切实转变作风把转变机关作风提能增效作为全年工作的关键环节来抓。我局注重加强对干部职工的教育和业务培训,通过再教育培训,促使党员干部的观念业务素质和作风得到进步转变,行政效能执法水平和服务质量不断提高。厉行勤俭节约,压缩公经费规范了公务接待管理,除特殊情况外,公务接待律安排工作用餐,对于经费超标的要作出情况说明,严格执行工作日午餐不饮酒等规定。是突出抓把手,发挥把手在落实党风廉政建设责任制中的主导作用。凡涉及党风廉政建设和反腐败工作的重大活动以及专题会议,单位主要负责人都亲自研究亲自部署,班子成员按各自分工......”

6、“.....对重大决策重要干部任免重大项目安排和大额度资金使用,充分发扬民主集体讨论决定,坚决防止和纠正越权决策违法决策现象的发生,有力地促进了全局管理工作的科学化民主化和制度化。年初以来共召开领导班子办公会次。是完善财务接待制度。严格财务管理制度,对公务接待和会议费实行统管理,专款专用,做到精打细算,坚持从简从细从严字方针。是完善党风廉政责任制。自觉履行职责,确保责任制执行到位。按照党风廉政建设责任分解目标,严格要求单位扎扎实实抓好党风廉政建设和廉洁自律工作。建立健全各项规章制度,分工明确党风廉政建设工作。是认真贯彻执行民主集中制的原则。坚持重要工作和重要事项及时向政府主要领导和分管领导请示汇报。凡涉及本单位资金使用项目建设等重大问题的决策,都按照集体领导民主集中会议决定的原则,集体讨论决定,领导末位表态......”

7、“.....做到了决策科学化民主化程序化和规范化。是大力倡导团结共事的优良作风,班子成员在相处共事中,坚持做到事业为重淡泊名利心胸坦荡平等待人彼此尊重加强沟通遵章守纪接受监督,在领导班子内部形成了既有民主又有集中,既有纪律又有自由的良好工作格局。是领导干部模范遵守党风廉政建设工作的各项规定,坚持律加强作风建设。每月展贯彻落实机关作风整顿中央项规定精神纠风情况检查,对内部职工的庸懒散慢拖乱作为不作为等问题进行监督检查活动,并做好检查记录,确保机关作风进步好转,机关效能进步提高,使机关作风整顿工作制度化常态化。坚决惩治腐败。支持纪委依纪依法履行职责,确保纪检监督主体责任的落实,做到有案必查,责任追究到位。年上半年党风廉政建设主体责任情况汇报上半年,我局按照区委和区纪委关于党风廉政建设工作的安排和部署,深入贯彻落实全面从严治党要求,持之以恒正风肃纪......”

8、“.....现将年上半年履行党风廉政建设主体责任班子成员协调抓的岗双责党风廉政建设领导体制和工作机制。按照谁主管谁负责的原则全面开展工作,抓住责任主体,实施有效监督,为研究部署党风廉政建设工作提供了组织保障,确保党风廉政建设工作常抓不懈。,分解目标责任。坚持以党风廉政建设为根本,全局上下齐抓共管的工作方针,根据局党风廉政建设工作要点,明确局长为机关党风廉政建设第责任人。班子成员按工作职责进行了明确分工,进步强化了班子成员的责任意识。同时,结合工作实际,对党风廉政建设工作的任务责任作了详细的分解,并将其作为年度考核的重要依据,明确各项工作的目标和要求,落实了具体责任,做到了的科学化民主化和制度化。年初以来共召开领导班子办公会次。加强组织领导。成立党委党风廉政建设和反腐败工作领导小组,明确领导班子成员在党风廉政建设中的职责分工。党委书记任组长,纪委书记任副组长,党员领导干部任成员......”

9、“.....抓好个党支部党风廉政建设主体责任的落实,确保年内本单位没有发生失职渎职事件,有失职渎职的干部职工要及时严肃追究责任。严明党的纪律。开展廉政党课教育。安排党委书记领导班子成员给党员干部上廉政党课,开展廉政警示教育活动,继续抓好两学做学习教育活动。确保党员干部职工不因违反党风廉政建设责任制项规定政治纪律和组织纪律干事能干成事的工作热情。是教育全局党员干部正确定位自己的工作和价值,正确处理苦与乐得与失个人利益与集体利益的关系,在思想上讲团结,达到思想统步调致令行禁止在工作上讲团结,拾遗补缺协调配合在同志间讲团结,相互沟通相互协作,保证工作高效运转。使全局领导干部在工作中生活中时刻保持清醒头脑,廉洁自律,克己奉公。是树立团队精神和谐工作的理念,按照思想先导观念先转知识先学工作先干思路先谋作风先改的要求......”

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