1、“.....还如，发挥民主集中制作用不充分，个别班子成员大局意识不强，存在本位主义思想，对不直接分管的工作发表意见不积极不主动，并且多数时候是没意见，落实组织决定和领导指示跟不上慢半拍不到位。精神状态方面。主要存在个问题是缺乏激情不想为。面对新形势新挑战，习惯按部就班平稳工作，思想上抱有宁可少干事只要不出事的守成心理，登高望远谋大做强的闯劲和冲劲不足，锐意开拓奋发进取的精气神欠缺。是自我满足不愿为。满足于过得去，陶醉于还可以，自得于差不多，内心有缓缓气，歇歇脚的想法分条例中国共产党支部工作条例试行中央政治局关于加强和维护党中央集中统领导的若干规定关于新形势下党内政治生活的若干准则习近平谈治国理政习近平新时代中国特色社会主义思想十讲以及习近平同志庆祝改革开放周年大会讲话等重要文献，坚持读原著学原文悟原理，为开好会议打好了思想基础......”。

2、“.....广泛深入地征集了党组织党员群众党代表对班子的意见和建议，对各渠道征求到的意见召开会议进行了集体会诊。是坚持书记带头，班子成员相互之间与分管单位负责同志与本人组织关系所在支部党员代表，开展了同志式的谈心谈话，进步沟通了思想增进了共识。是紧扣会议主题，按照把班子摆进去把职责摆进去把自己摆进去的原则，认真查找存在问题，深刻剖析思想根源，并明确了努力方向，制定了整改措施。上年度组织生活会整改情况上年度组织生活会，班子共征集到意见建议条，按类别梳理汇总后为条。班子认为，有问题并不可怕，可怕的是抱有鸵鸟思维，对问题掩耳盗铃讳疾忌医。基于这种认识，班子始终秉持这念和方式，习惯于老办法老套路，党建与业务兼容性不强融合度不高。本人始终秉承积极向上的生活态度，始终保持积极健康的业余爱好，生活习惯良好有序，无不良嗜好。注意节俭，吃穿有节，消费有度，不奢靡，不消沉......”。

3、“.....是廉洁自律，维护青年群众利益。本人在工作中时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，运用好发挥好共青团联系和凝聚青年群体的桥梁纽带作用，自觉做到以群体利益为先，切实为群众谋福利，坚决杜绝滥用权力以权谋私。无论在工作还是生活中虽然都能够求真务实真抓实干，努力钻研本领知识，但结合自身工作的实际情况，对照风要害，结合两学对照查找的要求和标准，自己在思想觉悟纪律意识工作作风价值取向等方面还存在很多问题和不足。自身存在的突出问题学习上的深度和广度不够，政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面系统。对政治理论钻研的不深不透。有时只注重与青年工作有关的内容，对经济理论社会科学及新事物新知识学习掌握的不够好，理论与实践有些脱节，不能有效地与实际工作紧密结合起来。此外改责任书，明确节点目标和时限要求......”。

4、“.....注重把些务实管用的措施固化为制度规定，形成长效化的机制和办法，防止问题反弹回潮是建立公开通报制度，每月下发整改情况通报，及时公布整改落实情况，接受干部职工的监督。截至目前，条意见已整改完成，条意见因为有的涉及政策性的问题，有的单靠自身之力无法完成，有的需要个较长的过程，因而仍处于整改之中。对照检查找出的问题会前，班子紧扣强化创新理论武装，树牢个意识，坚定个自信，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央省委决策部署落到实处这个主题，着重从思想政治精神状态工作作风个方面认真开展对照检查，查找出的问题主要有思想政治方面。主要存在个问题是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，往深里走往心里走往实里走上还有差距。具体体现在学习的深度不够，只满足于开会安排了中心组学习了，心得体会也写了，但在精研深思上缺乏钻劲和恒心，对个明确十个坚持的核心要义学得不深不透......”。

5、“.....行动上习惯埋头拉车，不善抬头看路，导致对个意识和个自信的其政治意义和深刻内涵把握不准，落实中央重大决策部署不全面，执行请示报告制度不严格，履行政治责任不到位，发挥政治功能不理想。是对思想建设的重要性认识不够。党的十大报告强调思想建设是党的基础性建设。但深入反思，班子对这个问题的认识有偏差，片面认为抓学习不如抓工作具体抓修养不如抓行动直接，只要做好本职工作就行，学多学少差不多无所谓，因为在思想上形成形而下单打的误区，导致对理论学习缺乏兴奋点和内驱力，没有自觉把学习当成种态度种责任种追求，造成对习近平新时代中国特色社会主义思想这个党的创新理论未能做到走心入脑学通弄懂。是发挥党员的先进性作用不够。平时能看出来，关键时刻能站出来，生死关头能豁出来，是党员先进性的生动体现。但深刻省思......”。

6、“.....归根结底是党员的身份意识淡薄了，先进性意识淡化了，领头雁的意识淡忘了，思想变油了，人也变皮了，认为在基层工作没，坚持不懈地用党的创新理论学习武装头脑指导实践。严格落实学习制度，党委中心组每月至少组织次专题学习，支部每月至少组织次集体学习党小组每周至少组织次集体学习，切实形成制度化常态化的学习机制。创新学习方式方法，建立党员学习云平台和微信公众号，每季度举办期大讲堂，着力构建线上线下融合的学习新样态。加强成果考核运用，将党员的学习情况纳入支部年度目标责任考核内容，与评先荐优干部选任相挂钩，切实解决积极性不够驱动力不强的问题。民主生活会班子对照检查材料篇精选范文。会议前期准备情况按照纪委委组织部关于认真开好年度县以上党和国家机关党员领导干部组织生活会的通知要求，党委班子采取条措施，扎实认真地做好会前的各项准备工作。是采取集中学习与个人自学相结合的方式......”。

7、“.....凡事都要求有资料可追溯，只管快速传球，不管是否到位，客观上助长了文牍主义，造成开不完的会填不完的表格的现象，无形之中增加了基层单位的负担。是执行中央项规定有时不够严格。虽然对内能够严格执行中央项规定和改进作风各项制度，但在对外业务往来中，偶有高接远送超标接待馈赠特产等问题。是在落实两个责任和岗双责方面，满足于开会讲话签责任书部曲，习惯于开会部署听取汇报组织检查板斧，缺乏严督细考追责问效的具体管用的招数。问题产生的原因分析通过认真对照检查，班子认为问题是表象，根子在思想。为此，班子本着锥心剔骨深挖细剖的原则，深入分析了问题产生的根源......”。

8、“.....有没有个高的政治站位，决定了看问题的视野，推动工作的魄力，解决问题的方法。深入反思班子存在的问题，最根本的原因就是政治站位还不够高，内心认为单位身处基层，并且以业务为主，觉得谈政治太远太空，只要管好自己的亩分地就行，做出成绩就会白遮千丑，因而在思想上不同程度地存在实用主义的现象，事当前不能从政治起决定作用的是党性。深入思考这样论述，班子在作风上存在这样那样的问题，实质上是加强党性锻炼和提高党性修养不够，缺乏高标准严要求的自觉性和活到老学到老改造到老的精神头，因而在抓落实上只求过得去不求过得硬，欠缺抓实抓细抓常抓长的韧劲，导致些工作貌似轰轰烈烈，实则效果不佳在廉洁自律上，内心存有小节无碍大局的心理，只要在大事大非问题上能坚守原则就行，因而对自己的要求放松了标准降低了，导致思想和行动上风的病根和顽疾仍未彻底根除。努力方向和整改措施针对查找出的问题和原因......”。

9、“.....真心实意地改，真刀实枪地改，努力以立言立行见实见效的实际行动取信于民。在政治上求强，进步强化个意识增强个自信做到两个维护。始终把政治建设摆在班子建设的首位，深入学习和自觉践行中央政治局关于加强和维护党中央集中统领导的若干规定关于新形势下党内政治生活的若干准则，自觉同中央的基准看齐定向对标对表，进步树牢个意识，坚定个自信，做到两个维护。坚决改变形而下的思维方式，不断提高从政治上观度，但在对外业务往来中，偶有高接远送超标接待馈赠特产等问题。是在落实两个责任和岗双责方面，满足于开会讲话签责任书部曲，习惯于开会部署听取汇报组织检查板斧，缺乏严督细考追责问效的具体管用的招数。问题产生的原因分析通过认真对照检查，班子认为问题是表象，根子在思想。为此，班子本着锥心剔骨深挖细剖的原则，深入分析了问题产生的根源。主要有以下点是政治站位的高度不够......”。