1、“.....牢的宣传了我局党建创卫精神文明建设行政执法市场监管安全监管等工作，有效树立了运管良好的社会形象。年度贯彻落实意识形态责任制工作情况汇报篇精选范文。强化精神文明建设，践行核心价值观是根据文明城市测评体系的要求，扎实开展文明城市创建工作。成立了以党组书记为组长的文明城市创建工作领导小组，对创建任务进行了责任分解，明确了各单位的责任和任务，全面提升了工作效率和创建水平。目前已完成在显著位置刊播宣传社会主义核心价值观开展规范守则政治和纪律保证，并取得了明显成效。是严格落实会课制度，支部每月召开次支委会，每季度召开次党员大会，领导干部坚持每季度讲次党课，全面提高了党员干部的思想素质。是大力推进支部主题党日活动制度化建设，局党组结合单位职能制定了支部主题党日活动计划，各支部以此为指导......”。

2、“.....进步坚定了党员干部的理想信念。紧抓舆论引导，积极传播正能量是完善宣传制度识形态高地，坚持党管意识形态，坚持书记抓抓书记，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主导权。是坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓，将意识形态纳入各党支部重要议事范畴和班子述职重要内容，定期或不定期分析意识形态形势，推动全办党员干部旗帜鲜明站在意识形态第线。整改时限年月底前，长期坚持把意识形态工作纳入执纪监监督和干部考核内容不到位，在些部门班子成员的述职材料中对意识形态工作责任落实的内容不具体的问题。整改措施是班子成员进步年度贯彻落实意识形态责任制工作情况汇报篇精选范文，征求意见等，及时落实和整改，制定了党风廉政建设和反腐败工作要点。严格落实岗双责，要求班子成员在职责岗位上抓好分管业务的同时，按照工作分工，还要负责抓好分管范围内的党风廉政建设工作......”。

3、“.....分管领导负其责，谁主管谁负责的工作格局，包括单位的相关的工作职责，工作制度，明确工作权力和义务。抓好两学做学习教育工作，牢固树立反腐倡廉意识坚持学习不放松。单位每周按照局里的学习安排，及时传达及时部署组织党员干部认真学习和贯彻组结合单位职能制定了支部主题党日活动计划，各支部以此为指导，组织了以深入学习贯彻党的十大助力河长制保护南瓜河防控登革热争当先锋等内容为主题的支部主题党日活动，进步坚定了党员干部的理想信念。紧抓舆论引导，积极传播正能量是完善宣传制度，规范舆论宣传，对新闻稿材料件投稿材料和发布严把审核关，注重把握各个阶段的工作重点，不断提高舆论引导水平，牢牢掌握新闻报导主动权。是加强阵地建设，不断创新载体。制作工作宣传展板块在局属各单位显著位置，作为年终考核的重要内容，与其他工作同安排同部署同落实，全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识......”。

4、“.....是召开意识形态工作专题会议，将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中，明确了由副主任主持工作总管意识形态工作，综合科牵头全面落实意识形态各项任务。是建立了网络舆情监测预警和应对处置制度新闻发言人制度外请专家学者审批管理规定等项意识形态阵地管理制度，夯实我办意识形态制度基础。组织开展民主评议子成员带头对困难家庭进行慰问帮扶，帮助解决实际问题，增强了运管队伍的凝聚力和向心力。坚持问题导向，推动工作再上台阶半年以来，我局意识形态工作取得了定的成绩，但还存在着些薄弱环节，主要表现在新闻稿材料件发布数量和质量都还需改进，对内对外宣传力度还需要进步加大意识形态工作的方法形式还需要进步探索意识形态工作的影响力战斗力还需要进步提高。在接下来的工作中，我局将着力在统思想凝聚力量鼓舞干劲增强实效上下功夫，努力在理论学习舆论引识，强化了意识形态工作责任......”。

5、“.....将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中，明确了由副主任主持工作总管意识形态工作，综合科牵头全面落实意识形态各项任务。是建立了网络舆情监测预警和应对处置制度新闻发言人制度外请专家学者审批管理规定等项意识形态阵地管理制度，夯实我办意识形态制度基础。强化精神文明建设，践行核心价值观是根据文明城市测评体系的要求，扎实开展文明城市创建工作。成立了以党组书记为组长的文导精神文明建设上取得新成绩，不断激发全局干部职工工作热情。是进步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为项重要工作，同其他工作同部署同安排同落实同考核。党组书记作为第责任人对重要意识形态工作亲自部署重要意识形态问题亲自过问重大意识形态事件亲自处理。是严格落实会课制度，支部每月召开次支委会，每季度召开次党员大会，领导干部坚持每季度讲次党课，全面提高了党员干部的思想素质......”。

6、“.....局党加强廉政建设，带头落实廉政自律和有关规定带头学习认真做到各项制度规定，自觉对自身负责，对单位发生的问题负责。切实从源头抓起，严格执行重大议事制度，大额资金严格执行民主集中制，到目前为止尚未发生过起违法违规问题。个别党员干部仍没有按规定严格要求自己，尤其是放假党员，存在着群众不满意的地方。贯彻落实意识形态责任制工作情况汇报材料年落实意识形态工作总结今年以来，我办在委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢高质量发展。是进步强化引导。引导是接待办的薄弱环节，我办将在以后强化网络信息的手机力度，对网上针对公务接待项规定的负面言论，及时引导及时解释，将扼杀在摇篮当中，净化环境组织开展民主评议，征求意见等，及时落实和整改，制定了党风廉政建设和反腐败工作要点。严格落实岗双责，要求班子成员在职责岗位上抓好分管业务的同时，按照工作分工......”。

7、“.....从而形成把手负总责，分管领导负其责，谁主管谁负责的工作格局作风，树立名公务员真抓实干的良好形象，与酒店服务人员多次提到社会主义核心价值观先进事迹材料楷模好人等正能量，宣传我市身边人身边事，让酒店服务人员感同身受，提升整体接待人的文明道德素养另方面在群众中正确宣传政策，每个餐间住房走廊等空间场所，查看文明宣传标语是否到位是否齐全，发现破损不齐全，及时反馈酒店，做到早发现早整改，将酒店打造成文明宣传舆论引导的次战场。存在的问题及下步打算今年，我办意识形态工作取得了定的成绩，但还存在着摆放，要求客运站制作张贴宣传画余幅，以及利用网站微信等网络平台宣传全面从严治党两学做学习教育社会主义核心价值观安全生产管理等内容。是加强对外宣传工作。目前已在局网站发布新闻类信息余篇，在州局等其他门户网站投稿材料发布信息篇......”。

8、“.....有效树立了运管良好的社会形象。年度贯彻落实意识形态责任制工作情况汇报篇精选范文。整改措施是严格贯彻落实意识形态工作责任制，坚守意导精神文明建设上取得新成绩，不断激发全局干部职工工作热情。是进步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为项重要工作，同其他工作同部署同安排同落实同考核。党组书记作为第责任人对重要意识形态工作亲自部署重要意识形态问题亲自过问重大意识形态事件亲自处理。是严格落实会课制度，支部每月召开次支委会，每季度召开次党员大会，领导干部坚持每季度讲次党课，全面提高了党员干部的思想素质。是大力推进支部主题党日活动制度化建设，局党，征求意见等，及时落实和整改，制定了党风廉政建设和反腐败工作要点。严格落实岗双责，要求班子成员在职责岗位上抓好分管业务的同时，按照工作分工，还要负责抓好分管范围内的党风廉政建设工作......”。

9、“.....分管领导负其责，谁主管谁负责的工作格局，包括单位的相关的工作职责，工作制度，明确工作权力和义务。抓好两学做学习教育工作，牢固树立反腐倡廉意识坚持学习不放松。单位每周按照局里的学习安排，及时传达及时部署组织党员干部认真学习和贯彻落实意识形态工作总结今年以来，我办在委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领舆论推动精神激励的重要作用，深入抓好我办宣传思想文化工作，现将有关工作情况汇报材料如下工作总体情况加强组织领导，提供工作保障。是按照分级负责的原则，对责任进行分解落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制年度贯彻落实意识形态责任制工作情况汇报篇精选范文，包括单位的相关的工作职责，工作制度，明确工作权力和义务......”。