1、“.....牢固树立公仆意识廉政意识和自觉意识深刻剖析问题产生的原因通过认真对照检查，班子认为问题是表象，根源在思想。为此，班子深入分析了问题产生的根源。主要有以下点政治站位的高度不够。政治站位的高度，决定了看问题的视野，推动工作的魄力，解决问题的方法。深入反思班子存在的问题，最根本的原因就是政治站位还不够有摆正公仆与群众的关系，降低了对人民群众的敬畏感，有了高高在上的优越感，所有这些，都是群众观念宗旨意识逐渐淡薄造成的。纪律意识有待加强。的认为只要把心用在工作上，只要出发点是好的，把劲用在干事上，些事情只要不违反大原则就行，严于律己的思想有所放松。对社会上享乐思想人情往来的抵制意识有所减弱，没有从党性原则的高度认识腐朽奢靡生活方式的严重危害，没有从思必要的浪费。个人有关事项。没有因风问题被约谈问责查处及接受组织处理。亲属中均无人改变国籍移民......”。

2、“.....无组织约谈函询受到问责因风问题被查处及接受组织处理纪律处分情况等。产生问题的原因分析理想信念有所淡化。认为自己直在基层工作，满足于定的理论功底知识储备和工作经验，对继续学习在提高执年度领导班子生活会对照检查材料篇得体会也写了，在精研深思上缺乏钻劲和恒心，对个明确十个坚持的核心要义学得不深不透，仍停留在似懂非懂知半解的层面。比如，学习的主动性和自觉性不强，习惯于以干代学以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多深度研讨少。是能够坚决贯彻和党组重大决策部署，但在具体落实了了措施的研究上针对性不够，主动推进改革的谋划不够，联系工作实际不够，检查督促落实了了的措施当成种态度种责任种追求，尤其是对新时代中国特色社会主义思想这个党的创新理论未能真正做到走心入脑学通弄懂。是全局性考虑问题还稍有欠缺......”。

3、“.....各个环节都有独立的面，同时也有着普遍的联系，加之后勤改革和事业单位改革不断出现新问题，这就要求我们看问题定要全面。但领导班子做的但仍然稍有欠缺，事当前不能从政治上来观察从全局角度去考虑，致使序向党组织请示报告。但抓政策落实了了有时浮于表面，对有些工作的细节问题注意不够，要求不严谨，没有抓实抓细。比如在农村改厕工作中，在完成任务数量和时限上盯得很紧，却忽略了少数农户违规使用厕具的问题，导致后期的整改工作耗费了人力物力。是学习深度不够，在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，往深里走往心里走往实里走上还有差距，只满足于开会安排了中心组学习了，有时浮于表面，对有些工作的细节问题注意不够，要求不严谨，没有抓实抓细。比如在农村改厕工作中，在完成任务数量和时限上盯得很紧，却忽略了少数农户违规使用厕具的问题，导致后期的整改工作耗费了人力物力。深刻剖析问题产生的原因通过认真对照检查......”。

4、“.....根源在思想。为此，班子深入分析了问题产生的根源。主要有以下点政治站位的高度不够。政治站位的高度，决定了的若干准则中国共产党党内监督条例，紧密联系自身实际情况，认真查摆自身问题，分析问题原因，明确了今后努力方向。现将有关情况报告如下深入查摆问题上年度查摆的问题都已整改到位，针对工作生活中存在的对不当言论抵制不坚决的问题。我自觉深入学习领会领会党的纪律，加强党性修养，严格执行维护党的纪律，深刻认识到反动言论的危害，自觉维护权威，始终同党保持高度致，面问题的视野，推动工作的魄力，解决问题的方法。深入反思班子存在的问题，最根本的原因就是政治站位还不够高是问题意识不够强烈，满足于自己政治上不犯，而放松了政治上的高标准严要求。是政治理论学习不够深入，对新时代中国特色社会主义思想党有关文件精神以及党组的指示要求，仍然缺乏深入的学习和钻研......”。

5、“.....没有自觉把学是学习深度不够，在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，往深里走往心里走往实里走上还有差距，只满足于开会安排了中心组学习了，心得体会也写了，在精研深思上缺乏钻劲和恒心，对个明确十个坚持的核心要义学得不深不透，仍停留在似懂非懂知半解的层面。比如，学习的主动性和自觉性不强，习惯于以干代学以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多深度研讨少。是能够坚决贯彻心里走往实里走方面。中心领导班子始终把强化理论武装作为思想政治工作的重点，高度重视对新时代中国特色社会主义思想的学习和贯彻，始终牢固树立个意识，坚定个自信，坚决维护党的核心全党的核心地位，坚决维护党权威和集中统领导，在大是大非问题上能够始终与党和党组的决策保持高度致。特别是在机构改革过程中，注重做好中心广大干部职工的思想政治工作，党的核心全党的核心地位，坚决维护党权威和集中统领导......”。

6、“.....特别是在机构改革过程中，注重做好中心广大干部职工的思想政治工作，立场坚定，态度明确，做到了不信谣不传谣。但仍存在些问题是理论学习规划性创新性不够。虽然积极用理论武装头脑，但仍存在因平时工作繁忙而疏于对理论学习的有效规划，存在被动学习多而问题的认知程度和重视程度不够。年度领导班子生活会对照检查材料篇。廉洁自律方面。严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象。严格约束自己，带头遵守项规定和廉政准则，严守财政制度，对于重大支出，由党政联席会集体决议对于不遵规守纪的人和事，敢于红脸，敢于碰硬。但是也存在不注重勤俭节约的情况，比如有时候想大家工作辛苦，经常高标准配餐，造成了问题的视野，推动工作的魄力，解决问题的方法。深入反思班子存在的问题，最根本的原因就是政治站位还不够高是问题意识不够强烈，满足于自己政治上不犯......”。

7、“.....是政治理论学习不够深入，对新时代中国特色社会主义思想党有关文件精神以及党组的指示要求，仍然缺乏深入的学习和钻研，更缺乏与后勤服务保障工作实际相结合的学习和钻研。没有自觉把学得体会也写了，在精研深思上缺乏钻劲和恒心，对个明确十个坚持的核心要义学得不深不透，仍停留在似懂非懂知半解的层面。比如，学习的主动性和自觉性不强，习惯于以干代学以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多深度研讨少。是能够坚决贯彻和党组重大决策部署，但在具体落实了了措施的研究上针对性不够，主动推进改革的谋划不够，联系工作实际不够，检查督促落实了了的措施权威，始终同党保持高度致，面对社会网络上流言蜚语，要提高警惕，积极斗争，敢于亮剑。，针对日常性工作重视不足的问题。不断转变工作作风，对各项工作都能够重视起来，以高度的责任感使命感和事业心，坚持标准，脚踏实地勤勤恳恳地完成工作任务。......”。

8、“.....工作中，坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，个人有关事项按规定按程年度领导班子生活会对照检查材料篇场坚定，态度明确，做到了不信谣不传谣。但仍存在些问题是理论学习规划性创新性不够。虽然积极用理论武装头脑，但仍存在因平时工作繁忙而疏于对理论学习的有效规划，存在被动学习多而深入主动钻研少的情况大多根据上级要求部署安排学习任务，主要以开开会学学文件写写体会等常规化的方式进行，创新学习方法不多，定程度上影响了学习效果。年度领导班子生活会对照检查材料得体会也写了，在精研深思上缺乏钻劲和恒心，对个明确十个坚持的核心要义学得不深不透，仍停留在似懂非懂知半解的层面。比如，学习的主动性和自觉性不强，习惯于以干代学以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多深度研讨少。是能够坚决贯彻和党组重大决策部署，但在具体落实了了措施的研究上针对性不够......”。

9、“.....联系工作实际不够，检查督促落实了了的措施用权，坚决防止和克服形式主义官僚主义，带头转变作风，知行合，真抓实干，务求实效方面。年来，中心领导班子始终严格执行项规定精神，带头践行廉洁自律准则，维护纪律的严肃性和权威性，认真贯彻关于坚决整治形式主义官僚主义的系列重要讲话和批示精神，坚持把纪律作风建设作为党风廉政建设的治本之策。在认真学习领会领会贯彻新时代中国特色社会主义思想，往深里走通弄懂。是全局性考虑问题还稍有欠缺，后勤服务保障工作点多线长面广，各个环节都有独立的面，同时也有着普遍的联系，加之后勤改革和事业单位改革不断出现新问题，这就要求我们看问题定要全面。但领导班子做的但仍然稍有欠缺，事当前不能从政治上来观察从全局角度去考虑，致使对问题的认知程度和重视程度不够。年度领导班子生活会对照检查材料根据这次民主生活会要求......”。