1、“.....对些干部实行了转任非领导职务，这是改革形势的需要，对于稳定干部队伍，推动各项工作都有积极的作用。在调整中，县委始终坚持实事求是，依据干部的工作实绩和能力，确立了选贤任能的导向，把工作上有思路有能力有魄力有办法的干部选拔到重要岗位上，让他们发挥更好的作用。总之，这次干部调整，是县委从全县发展的大局出发，从乡镇领导班子建设的实际出发，慎重做出的决定，调整方案力求做到公正合理。当然，任何事情都不是绝对的，达到个人百分之百满意是壤在这种当前这个时期还大量存在，我们必须要高度警觉，特别是你们新提拔到领导岗位上的同志，手中都掌握着大小不同的权力。现在，社会上有求于领导干部的事情很多，经常会遇到非正常因素的干扰，些不法分子想方设法千方百计从公共权力中攫取非法利益。对个领导干部来说，要保证自己在复杂的客观环境中不搞腐败活动，不犯，很大程度取决于个人主观条件......”。

2、“.....要做到这点，主要途径是加强学习，增强辨别是非自我净化的能力，提高自身素质。中央关于惩治和预防腐败年工作规划中明确要求，反腐倡廉教育要以领导干部为重点。对如何加强学习，提出了明确要求。因此，大家必须要按照中央的要求，努力学习，提高素质。要努力学习学习理论和个代表重要思想，贯彻落实科学发展观，坚定正确的政治方向政治立场和政治观点要努力学习党和国家的各项方针政策，增强解决问题处理问题的能力要努力学习个代表主要思想反腐倡廉理论学习纲要和胡锦涛同志关于反腐倡廉的主会发展快车道推动实现跨越式发展作出新贡献。此次人事调整，县委按照州委的统部署和要求，慎重考虑，严格选任程序，重点坚持了以下原则是任职期满适度交流原则。在同职位任职满两届，专业性不是很强的岗位，最大限度的进行交流。是合理搭配优化结构的原则，针对干部断层现象......”。

3、“.....将他们放到合适的岗位培养锻炼。是根据工作需要，对部分年纪较大的同志改任非领导职务。能否正确对待个人的职位变化，是对领导干部党性的次现实考验。这次干部调整，有的跨单位轮岗交流，有的在单位或系统内部轮岗交流，有的退出领导岗位。我希望同志们都能够保持健康平和的心态，切从大局出发，正确对待进退留转，自觉服从组织安排。各位即将奔赴新的岗位，履行新的职责，借此机会，我提点要求和希望。我们坚信只有努力才能改变，只要努力就定能创造出奇迹。第篇在新任领导干部集体谈话会议上的讲话在新任领导干部集体谈话会议上的讲话吐尔洪阿不拉年月日同志们今天，又批同志根据工作需要，步做到这点，主要途径是加强学习，增强辨别是非自我净化的能力，提高自身素质。中央关于惩治和预防腐败年工作规划中明确要求，反腐倡廉教育要以领导干部为重点。对如何加强学习，提出了明确要求。因此......”。

4、“.....努力学习，提高素质。要努力学习学习理论和个代表重要思想，贯彻落实科学发展观，坚定正确的政治方向政治立场和政治观点要努力学习党和国家的各项方针政策，增强解决问题处理问题的能力要努力学习个代表主要思想反腐倡廉理论学习纲要和胡锦涛同志关于反腐倡廉的主要论述，努力学习党纪政纪条规，筑牢思想道德防线和法律纪律防线，增强纪律观念，特别是中央出台的廉洁从政若干准则从个方面提出了个不准的要求，为领导干部廉洁从政明确了禁区，划定了红线。可以说，这个不准既是领导干部廉洁自律的防火墙，又是拒腐防变的安全网，对于抑制权利异化错位，遏制腐败动机，削减腐败机会，具有很强的标示性和警戒性，是领导干部廉洁从政必须坚守的准则要努力各条战线涌现出来的先对在中文系新党员集体谈话会议上讲话的心得体会感到满意。但由于受领导职数的限制，部分优秀干部的使用不尽如本人的意愿，对此，我们都应该有个正确的态度......”。

5、“.....这次乡镇机构改革，按照方案要求，全县乡镇科级领导干部职数减少名，工作难度和压力相当大。县委经过再考虑，对旗乡镇领导干部正职切到岁，副职切到岁。应该说，绝大部分退下来的领导干部都表现出了很强的党性观念和大局意识，能够真诚理解县委的难处，全力支持这次干部调整。对此，我代表县委县政府对这些干部识大体顾大局的奉献精神表示衷心的感谢,这次调整，共涉及人。其中，乡镇人县直部门人交流任职人改任非领导职务人。可以说通过这次调整，使旗乡镇领导班子在年龄学历等方面得到了明显改善。在干部任免的程序上，严格按照干部任用条例规定和票决制的办法，更加公正科学合理。下面，我代表县委向各位提出几点希望第，摆正心态，正确对待个人的进退留转。干部新老交替是干部队伍建设的必然规律。作为党员干部，能否正确对待个人的进退留转......”。

6、“.....对在中文系新党员集体谈话会议上讲话的心得体会。我们坚信只有努力才能改变，只要努力就定能创造出奇迹。第篇在新任领导干部集体谈话会议上的讲话在新任领导干部集体谈话会议上的讲话吐尔洪阿不拉年月日同志们今天，又批同志根据工作需要，步入了领导岗位，为我市的干部队伍，注入了新的活力，增添了新的生机，这是组织的培养和同志们自身努力的结果。在此，我向各位新提拔的各位同志表示祝贺，并希望大家更加勤奋学习，积极进取，廉洁奉公，务实敬业，做名让党和人民放心的干部，用你们的聪明才智，为我市各项事业发展做出新的贡献。今天，召集各位新提拔的干部进行次任前集体谈话......”。

7、“.....希望合型人才的需要，也是党政干部选拔任用的基本要求。这次干部调整，县委从干部队伍建设现状和实际工作的需要出发，加大了干部交流的力度，方面使干部尤其是些年轻干部，能够丰富经历，增加阅历另方面有效避免干部在个岗位上时间过长带来的弊端和矛盾，使干部能够消除顾虑，轻装上阵，全身心地投入到工作中去。是坚持实事求是的原则。这次干部调整根据职数配备的要求，对些干部实行了转任非领导职务，这是改革形势的需要，对于稳定干部队伍，推动各项工作都有积极的作用。在调整中，县委始终坚持实事求是，依据干部的工作实绩和能力，确立了选贤任能的导向，把工作上有思路有能力有魄力有办法的干部选拔到重要岗位上，让他们发挥更好的作用。总之，这次干部调整，是县委从全县发展的大局出发，从乡镇领导班子建设的实际出发，慎重做出的决定，调整方案力求做到公正合理。当然，任何事情都不是绝对的......”。

8、“.....可以说，在这次调整中，县委尽最大努力做到公开公正公平民主，让绝大多数干部程，本身也是个自我学习自我教育自我提高的过程，从另角度来说，也是个反对腐败自我保护的过程，所以更应该高度重视党风廉政建设工作，发挥好领导作用。必须带头遵守各项规章制度。这些年，中央对各级领导干部廉洁自律和从政行为提出了许多操作性针对性都很强的规定，我市也结合实际制定了些相应的规章制度，基本上做到了有章可循。可是有些制度在落实上还存在着些问题。比如，有些领导干部不顾禁令，公款大吃大喝公车私用，还有些领导干部追求不健康的生活方式，热衷于打牌喝酒，工作时间无精打采，昏头昏脑，有些领导干部对个人重大事项不按制度要求进行报告，收受礼品不登记上交等等，这些都与我们领导干部廉洁从政规范是格格不入的。作为领导干部，自己管不好自己，就没有办法去管别人。因此......”。

9、“.....严以律己，规范自己的从政行为。这里，我强调个问题，就是大家要认真学习掌握党风廉政建设的各项规章制度，避免犯些不该犯的，如有的单位领导从局干部队伍建设的必然规律。作为党员干部，能否正确对待个人的进退留转，种程度上反映了个干部素质高低涵养深浅和政治上的成熟与否。如果能客观正确对待，不仅有利于工作，有利于大局，也有利于个人的成长进步和身心健康。因此，希望大家要正确的对待这个问题。留在岗位上的同志要积极努力，勤奋工作，在新的岗位上做出更好的成绩。调整工作岗位的同志，也不要有思想包袱，不是说你的能力不行，而是岗位所限，希望在新的岗位上继续发扬过去那种拼搏精神，把工作做好。退下来的同志，希望也要安心，力所能及地发挥好余热。只有理论上的成熟，才能标志政治上的成熟。加强政治理论学习，就是要掌握科学的理论，运用科学的理论指导实践。是要加强法律知识学习......”。