1、“.....也是职工最关心的热点。为了加大维护力度。除了深入开展宣传贯彻劳动法来提高广大工会干部和职工的法律意识，依法维护自己的权益外，对职工权益的保护和职工思想的稳定，学校行政和谐发展，都起到了很重要，工会组织了对教师职业道德规范的学习讨论及交流，并逐渐形成我校教师职业道德规范条例。开展师能竞赛，推进期课改围绕教育局聚焦课改决战课堂聚焦人才成就教师的工作重点，激励教师在教育教学中深入贯彻两纲，开发制作适用高效的多媒体课件，丰富教学资源，更新教学理念和方法，提高课程的建设水平，展示教师的创新才智，水平和工作能力，改进工作作风，深入实际，深入基层，帮助群众解决实际问题在这次抗震救灾过程中，出现了许多可歌可泣的英雄事迹，工会联合党支部，共同组织了次教工学习，每位教工撰写了学习心得，在工会博客网上进行了交流。为发扬先进，抓好师德建设根据教育局的安排......”。

2、“.....使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉，得到全体教师的致认可和高度评价。以的满意率通过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全，切实保证教职工的主人翁地位，提高教师参政议政，参与民主决策，民主管理与监督的水平，大大推进了民主管理。组织教师认真学习，定期摘抄撰写学习极督促条保障线和两个确保工作的落实。是坚持开展送温暖活动，建立了特困职工档案多户，建立了校党支部领导干部与特困职工开展结对帮扶活动育才关怀行动，对上不起大学的特困职工子女给予救助。校务公开形成规范化制度化校务公开工作是项难度大，涉及面广政策性强职工关注的系统工作，工会校务公开工作，以职工大会为依托，通开民主管理评估工作，并向全体教职工汇报。教代会深化民主管理建立了教代会专门工作小组，会议期间，由大会主席团负责，闭会期间......”。

3、“.....今年召开了两次教代会，届次和次教代会，通报了预决算工作，进行提案征集，开展教代表培训，实行满意度评估。对老师们的提案，学校行政会认真讨论，给予答复通报了预决算工作，进行提案征集，开展教代表培训，实行满意度评估。工作实绩份耕耘，份收获。年来，在校党支部和上级工会的领导的支持下，重点抓了以下几方面工作。认真落实工会工作总思路，突出维护职能，随着改革开放不断深入和劳动法颁布实施后，工会工作越来越显得任务重要求高难度大，如何突出维护职能，更好地保护和责人。下面是小编收集整理的工会主席述职报告，欢迎阅读参考工会主席述职报告百年校庆刚刚过去，对我们龙华小学来说，年是新百年里程拉开序幕的年，学校的工会工作为创建和谐校园起到了桥梁的支撑和沟通的作用。校务公开民主管理不断深化校务公开促进民主建设积极推进以校务公开民主管理为重点的学校民主建设......”。

4、“.....是全总十届次执委会议提出的工作总思路，也是职工最关心的热点。为了加大维护力度。除了深入开展宣传贯彻劳动法来提高广大工会干部和职工的法律意识，依法维护自己的权益外，对职工权益的保护和职工思想的稳定，学校行政和谐发展，都起到了很重要作用。积极开展送温暖活动是开展了社会保障工作调研。积对老师们的提案，学校行政会认真讨论，给予答复，并限期落实，使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉，得到全体教师的致认可和高度评价。以的满意率通过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全，切实保证教职工的主人翁地位，提高教师参政议政，参与民主决策，民主管理与监督的水平，大大推进会始终做到活动有方案有过程有小结。虽然取得了些成绩，但其背后有着全体委员的支撑，有着全体会员同志们的大力支持。工会主席述职报告篇。每学期期未......”。

5、“.....及时出榜公布，增强了透明度。学校食堂商店及后勤处购物，实行公开招标，工会积极参与，有效地督促财务人员的廉洁自律，增，有效地督促财务人员的廉洁自律，增强了学校事务的透明度和可信度。每年次的教代会，广泛收集教师提案，听取教师的意见和建议。学校严格推行校务公开制度，让老师参与管理，进行民主监督。我们将老师们关注的问题，如食堂工作招生工作小卖部承包工作等律公开，让老师们了解工作的全过程。学校进步完善了教代会制度，提高了教过年来的努力，校务公开工作已在全镇全面推开，形成了党政工齐抓共管的局面。存在问题由于水平不高，能力有限，工作中还有很多地方不能尽如人意，是平，工作平常，没有多大突出的事迹是校工会的自身管理还不够严不够紧是工作深入实际，调查研究不够是主动请示汇报不够。这些问题，我将通过加强学习，不断提高自己的业务调动职工主人翁积极性，是全总十届次执委会议提出的工作总思路......”。

6、“.....为了加大维护力度。除了深入开展宣传贯彻劳动法来提高广大工会干部和职工的法律意识，依法维护自己的权益外，对职工权益的保护和职工思想的稳定，学校行政和谐发展，都起到了很重要作用。积极开展送温暖活动是开展了社会保障工作调研。积并限期落实，使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉，得到全体教师的致认可和高度评价。以的满意率通过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全，切实保证教职工的主人翁地位，提高教师参政议政，参与民主决策，民主管理与监督的水平，大大推进了民主管理。组织教师认真学习，定期摘抄撰写学习年是新百年里程拉开序幕的年，学校的工会工作为创建和谐校园起到了桥梁的支撑和沟通的作用。校务公开民主管理不断深化校务公开促进民主建设积极推进以校务公开民主管理为重点的学校民主建设，从源头上维护教职工的民主政治权利......”。

7、“.....每年定期做好校务工会主席述职报告篇强了学校事务的透明度和可信度。每年次的教代会，广泛收集教师提案，听取教师的意见和建议。学校严格推行校务公开制度，让老师参与管理，进行民主监督。我们将老师们关注的问题，如食堂工作招生工作小卖部承包工作等律公开，让老师们了解工作的全过程。学校进步完善了教代会制度，提高了教工参与学校管理的积极性和主人翁责任并限期落实，使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉，得到全体教师的致认可和高度评价。以的满意率通过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全，切实保证教职工的主人翁地位，提高教师参政议政，参与民主决策，民主管理与监督的水平，大大推进了民主管理。组织教师认真学习，定期摘抄撰写学习师生病教师和为学校建设作出重大贡献的老师，把真诚的祝福送到全体教师的心坎里......”。

8、“.....全年共用去慰问金余元。维护女职工的特殊权益，如组织女教师体检，关心女教师生活，积极筹备组织开展节庆祝活动，为教师们创造个良好的学习工作活动的环境。认真负责地经营好学校的小卖部为教师们谋福利年来，工注的系统工作，工会校务公开工作，以职工大会为依托，通过年来的努力，校务公开工作已在全镇全面推开，形成了党政工齐抓共管的局面。存在问题由于水平不高，能力有限，工作中还有很多地方不能尽如人意，是平，工作平常，没有多大突出的事迹是校工会的自身管理还不够严不够紧是工作深入实际，调查研究不够是主动请示汇报工参与学校管理的积极性和主人翁责任感。配合行政办实事，如协助管理教师医药费食堂工作健康检查独生子女补助费等福利费用尽力为住院教师索赔医药保险费今年工会为在职教师每人办了份重大疾病保险定期慰问老教师看望先进模范教师和生病住院生产的教师。每逢春节等重大节日......”。

9、“.....走访慰问退休教调动职工主人翁积极性，是全总十届次执委会议提出的工作总思路，也是职工最关心的热点。为了加大维护力度。除了深入开展宣传贯彻劳动法来提高广大工会干部和职工的法律意识，依法维护自己的权益外，对职工权益的保护和职工思想的稳定，学校行政和谐发展，都起到了很重要作用。积极开展送温暖活动是开展了社会保障工作调研。积心得笔记年来，工会坚持定期组织全体教职工进行政治学习，且要求每人做好学习笔记，每月次学习体会交流。在全体教职工的共同努力下，我校被评为县学习型示范单位县先进基层工会。每学期期未，组织教职工代表工会委员财管人员进行认真清查，及时出榜公布，增强了透明度。学校食堂商店及后勤处购物，实行公开招标，工会积极参与开民主管理评估工作，并向全体教职工汇报。教代会深化民主管理建立了教代会专门工作小组，会议期间，由大会主席团负责，闭会期间，由工会委员会处理教代会日常事务......”。