1、“.....我们的医院离不开上级和兄弟单位的支持。我们率先与兄弟医院洗涤联勤，实现体保障，节省了能源，减少了用工。特别是综合服务楼依托社会化保障，住宿餐饮商业全面实现社会化。这些举措，使我们彻底改变了过去条件差功能缺效益低的保障现状，甩掉了后勤服务滞后的旧帽子，提高了后勤整体保障力。安全是大局，关系学校整体形象。说实话，分管安全如坐针毡。结合些兄弟单位教训，我时刻要求自己和部属，对待事故苗头，看到了要醒，牢记全心全意为人民服务宗旨，坚持以勤为本，以廉砺志，以善修身，勇于接受组织和群众的监督。是严于律己做好样子。坚持集体领导和个人分工负责的党委工作制度，我紧紧依靠党委做工作，充分发挥党委在医院建设发展中的政治核心和战斗堡垒作用坚持民主决策，对重大工作安排大额资金使用和工程建设项目等，都能经过集体讨论决定。平时，能积极配合和支持院长政委开展工作，切实履行自己工作职责......”。

2、“.....制度以外不越位。在实际工作中，注意听取大家的意见，能与大家在思想上多交流，工作上多通气，决策上多商量。是规章制度当把尺子。严格按照总后项制度办事，对基建营房工程建设，能坚持有计划有招标有审批有审计，做到不打招呼说情，不介绍施工队，不批超预算费用。对经费审批事项，能严格预算审批，注重事前事中监督把关，特别是大项经费，能坚持有党委计划安排，有专家咨询意见，并能由集体讨论决定。做到了按程序和规矩办事，确保后勤工作阳光透明房，每月次综合检查，每半年次后勤座谈会等多种形式，深入基层科室，广泛听取意见，为临床线解难题办实事。坚持求真务实，讲究管理效益。今年，先后组织开展节约节能工作，实现了门诊楼中央空调合同能源管理，并试行了用电远程计量系统，管理效益与经济效益明显沿街商业开发项目已拿到了军队房屋租赁许可证，经过多方努力，总后有关部门已基本同意减免年上缴的租费......”。

3、“.....严格预算管理，有效调节资金，特别是完善全成本核算和激励机制政策，有效地调动了全院上下创造热情，今年医院医疗收入再创新高。是坚持以人为本，致力内外和谐。医院就是服务，就是要力所能及地让患者满意，后勤就是服务，就是要全力保障线工作人员。这两年，我们更加认识到，服务是个链条，要让患者满意，首先要让员工满意。今年，随着营院建设全面完工，我们解决了户经济适用房入住，调整户公寓住房，实现了全院工作人员住房全部达标，居住条件得到根本改善为了落实院党委对举行新党员入党宣誓仪式表彰在中作出突出贡献的先进党支部先进党小组和优秀共产党员，先后组织党员和入党积极分子人次到百色瞻仰起义纪念馆驻部队英雄团纪念馆及大旧址等地参观学习，缅怀老辈无产阶级革命家的丰功伟绩，接受党的优良传统和作风教育，增强了党员干部实践个代表重要思想的自觉性和坚定性。医院领导年述职述廉报告......”。

4、“.....没有热情也是不行的。从年到口腔医院，如今在副院长岗位已工作了个年头，之所以至今依然保持着高涨的工作热情，我总觉得人还是要做点有意义的事情，有价值的事情。是树立大局意识，充分整合资源。医大是个整体，各部院系十指相连，攥起手来就是拳头，团结起来大有奔头。近几年，医院的发展得益于学校和各部院系的大力支持，我们营院建设压坏了兄弟医院的道路，安全工作受益学校综合治理等等，所有这些都提醒我们，我们的医院离不开上级和兄弟单位的支持。我们率先与兄弟医院洗涤联勤，实现体保障，医院领导年述职述廉报告教育职业道德教育。在年还了医疗集团的宣传工作，对医疗集团新项目，新设备，好人好事，会议宣传报道项，拍摄了介绍市医疗集团专题片，内部局域网的前期工作。精神文明建设，市创卫工作创建文明卫生城市活动是科学发展，社会的内容和途径，是生活质量和生活的载体......”。

5、“.....在全院范围内了学习型职工的评选活动整脏治乱的专项活动，集团团组织组织共青团员参加创建文明城市宣传活动和下乡义诊活动。共下乡次，接待就诊近两千人次，发放药品物质千多元上街义诊次，免费检查千多人次，发放宣传资料万余份慰问孤寡老人儿童次，体检近百人次，发放药品物资千余元。党建扶贫工作投入资金万元，帮助梭嘎乡村卫生室和金盆乡党员活动室建设。协助金盆乡卫生院放射科和检验科超室科室建设和管理，使该卫生院工作上新，并接收名医务人员到我院进修。组织专家到两个乡义诊次，发放药品价值万余元。机关支部妇保院综合党支别与安柱村党支部生后，我们及时策划下属支部的设臵并选举产生了行政支部等个党支部的领导班子，为做好新时期保持共产党员先进性，促进党员队伍建设和党的组织建设，提高党组织的创造力凝聚力和战斗力，不断开创医院卫生事业新局面提供了坚实的组织保障。扎实开展先进性教育活动成效显著......”。

6、“.....我们能充分认识这次教育活动的重要性，切实把思想认识统到中央的重大决策上来，统到市委的统部署上来，加强领导，精心部署，周密安排，从我院的实际出发，准确抓住党员队伍和党组织建设中存在的突发问题，切实加以解决。并紧密结合医疗中心，自觉地把开展保持共产党员先进性教育活动同创造性地开展业务结合起来，努力解决影响改革发展稳定和事关职工及病人切身利益等问题，让党员干部受教育，群众看到实效，实现提高党员素质，加强基层组织建设，服务人民群众，促进各项的目标要求。开展创建学习型党组织活动，党员队伍素质有了明显提高。为了全面贯彻落实党的十大提出月的学习。学习，把思想到，省委的精神和要求，科学发展意识，忧患意识和意识，廉洁自律意识和遵纪守法观念。职责情况职责，党务工作分工，职责，协助医疗集团党委书记组织建设，与各党支部签订了党建工作责任书......”。

7、“.....年内工作，并不的对各党支部好党支部的要求考核。发展党员和入党分子培养工作，党员队伍，年有计划地培养学科带头人，骨干加入组织，发展新党员名，有名入党分子参加市直机关工委举办的党员分子培训班。党支部的会课制度，为各党支部订阅党刊党报及学习资料，拨专项活动经费到各党支部，使党支部多样的活动，党支部的活力和。在党组织的建设的，还市医疗集团精神文明和职业道德建设的工作，满意在主题活动，了病人满意医生病人满意护士和护理流动红旗评选活动，举办了病人满意医生病人满意护士经验交流会，用身边人身边事教育职工，举办了法律法规服务礼仪医德医风培训班职业道德讲座，对新进职工了岗前平时，能积极配合和支持院长政委开展工作，切实履行自己工作职责，做到制度之内不缺位，制度以外不越位。在实际工作中，注意听取大家的意见，能与大家在思想上多交流，工作上多通气，决策上多商量。是规章制度当把尺子......”。

8、“.....对基建营房工程建设，能坚持有计划有招标有审批有审计，做到不打招呼说情，不介绍施工队，不批超预算费用。对经费审批事项，能严格预算审批，注重事前事中监督把关，特别是大项经费，能坚持有党委计划安排，有专家咨询意见，并能由集体讨论决定。做到了按程序和规矩办事，确保后勤工作阳光透明。积极参加社会公益事业活动。年来，我们组织职工多次参加无偿献身活动，人参加了献血上缴防洪经费万元和植树造林元支持县镇卫生院区卫生院建设，从人力物力财力给予帮助，使他们通过医院的等级评审，受到市政府和市卫生局的充分肯定，并荣获全市对口支援先进单位。今年我市部份县市受到特大洪涝灾害，我们组织干部职工捐款捐物，有关部门已基本同意减免年上缴的租费，每年为医院节省万元。严格预算管理，有效调节资金，特别是完善全成本核算和激励机制政策，有效地调动了全院上下创造热情，今年医院医疗收入再创新高......”。

9、“.....致力内外和谐。医院就是服务，就是要力所能及地让患者满意，后勤就是服务，就是要全力保障线工作人员。这两年，我们更加认识到，服务是个链条，要让患者满意，首先要让员工满意。今年，随着营院建设全面完工，我们解决了户经济适用房入住，调整户公寓住房，实现了全院工作人员住房全部达标，居住条件得到根本改善为了落实院党委对聘用人员的关心，我们完成了名聘用人员金缴纳工作，使聘用人员队伍的凝聚力进步增强随着医院工作时间调整，我们建成了员工之家和综合楼午餐区，为全院名在岗员工提供了温馨就餐环境和优美的免费午餐服务，实现了优质高效的人性化服务为营造整体和谐的人居环境，我们用文化生态理念，规划建设了营区景观工程。并邀请清华大学景观设长亲自多次深入平南县甘雅村灾区了解灾情，及时把捐款元及衣物件送到灾民手中。月我们在开展抵御艾滋病你我参与红丝带的元捐款公益教育活动中，干部职工踊跃捐款元......”。