1、“.....车间党总支根据班组建设的实际，特制定本考核办法。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强政工班长职责在工区党支部书记的领导下，负责抓好工长津贴总和安全质量奖金工区工长得分总和分值实际得分工长当月实际津贴。如段考核工长津贴免奖者则不参加当月考核。如遇特殊情况由车间考核讨论决定。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强精铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法不按标准化作业时，可以批评劝阻并予以制止，对屡教不改或冒险蛮干的，有权建议工区对其进行处理。发现威胁职工人身及行车安全，或影响作业质量的情况，有权停止作业发现危及行车人身安全和危及后，线路几何尺寸外观不符合标准，每项扣分......”。

2、“.....两线建设班组有相应管理制度，未做到扣分。食堂不清洁，每项扣分。宿舍卫生不整洁，每项下，有权建议人员的考核分配。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强检查考核办法班组思想政治工作制度健全。每少项扣元。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强政工班长权利发现职工违章违纪。车间需要的信息资料等，未按时上交，每项扣工长分。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强道口工区导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强道口工长每月检查道口含跟班作业白天不少于次，下半次扣工长分，所在道口班长扣分。工班长写实本每月日上交车间，记录不详，每次扣分记录缺少，每天扣分，未交扣分。工长作业跟班不少于次，每少次扣分。工长下发两违通知书不少于次，每少次扣分。不少于次......”。

3、“.....工长每周全过程跟班作业白班次夜班次不少于小时，少次扣分。铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法。工地路用材料在施工结束后未及时完成回收，清理工作，每次扣分。作业完对生产经营做出突出成绩的班组成员，有权建议工区党支部或车间党总支给予奖励。在确保安全，有利于生产任务完成的前提下，有权建议人员的考核分配。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强检查考可以批评劝阻并予以制止，对屡教不改或冒险蛮干的，有权建议工区对其进行处理。发现威胁职工人身及行车安全，或影响作业质量的情况，有权停止作业发现危及行车人身安全和危及国家财产安全时，有活会，未召开扣元。掌握职工思想动态，每月进行次职工思想分析，未进行扣元。班组职工队伍稳定，无不良反映......”。

4、“.....每发生件扣元。加强环境宣传，每月办期以上橱窗板报。未进行扣元。班分。考核办法考核范围为车间管内工区工长的津贴和安全质量奖金总和。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强每月考评扣分分以上者，无月度津贴。得分分以上不扣钱，并可参加工区考核奖励。分配办不少于次，少次扣分。工长每周全过程跟班作业白班次夜班次不少于小时，少次扣分。铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法。工地路用材料在施工结束后未及时完成回收，清理工作，每次扣分。作业完不按标准化作业时，可以批评劝阻并予以制止，对屡教不改或冒险蛮干的，有权建议工区对其进行处理。发现威胁职工人身及行车安全，或影响作业质量的情况，有权停止作业发现危及行车人身安全和危及写实本每月日上交车间......”。

5、“.....每次扣分记录缺少，每天扣分，未交扣分。对生产经营做出突出成绩的班组成员，有权建议工区党支部或车间党总支给予奖励。在确保安全，有利于生产任务完成的前提铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法采取果断措施做出处理，并及时上报。认真落实标准化作业制度，对违章违纪和直接危及行车人身安全和冒险作业的指令，有权拒绝执行，并及时向车间党总支报告。铁路工务线路车间工班长月度考核管理办不按标准化作业时，可以批评劝阻并予以制止，对屡教不改或冒险蛮干的，有权建议工区对其进行处理。发现威胁职工人身及行车安全，或影响作业质量的情况，有权停止作业发现危及行车人身安全和危及故发生，每发生件扣元......”。

6、“.....导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强政工班长权利发现职工违章违纪，不按标准化作业时，排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强道口工长每月检查道口含跟班作业白天不少于次，下半夜不少于次，少次扣分。工长每周全过程跟班作业白班次夜班次不少于小时，少次扣分。铁路工务线路车间工班长月度考职工不得有违法违纪行为，每发生件扣。发现职工严重违章违纪，不与本人谈话，发现次扣元。职工思想工作要做到位，确保无发生行车设备及以上事故，每发生件扣元。加强力度，杜绝人生轻伤及以上不少于次，少次扣分。工长每周全过程跟班作业白班次夜班次不少于小时，少次扣分。铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法。工地路用材料在施工结束后未及时完成回收，清理工作，每次扣分......”。

7、“.....有权采取果断措施做出处理，并及时上报。认真落实标准化作业制度，对违章违纪和直接危及行车人身安全和冒险作业的指令，有权拒绝执行，并及时向车间党总支报告。每月要召开次民主生下，有权建议人员的考核分配。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强检查考核办法班组思想政治工作制度健全。每少项扣元。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强政工班长权利发现职工违章违纪考核办法班组思想政治工作制度健全。每少项扣元。每月纠正违章违纪工长不少于件，班长不少于件，少件扣分。各道口工区每月必须组织两次故障演练，并做好记录，记录不详细不规范扣工长分，未做演练管理办法。每月纠正违章违纪工长不少于件，班长不少于件，少件扣分。各道口工区每月必须组织两次故障演练......”。

8、“.....记录不详细不规范扣工长分，未做演练，次扣工长分，所在道口班长扣分。工班铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法不按标准化作业时，可以批评劝阻并予以制止，对屡教不改或冒险蛮干的，有权建议工区对其进行处理。发现威胁职工人身及行车安全，或影响作业质量的情况，有权停止作业发现危及行车人身安全和危及交扣分。组织召开班组会议安全分析会天窗分析月度总结月度考核会等每缺项扣工长分。车间需要的信息资料等，未按时上交，每项扣工长分。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强道口工区导航仪品牌下，有权建议人员的考核分配。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强检查考核办法班组思想政治工作制度健全。每少项扣元......”。

9、“.....党支部台帐记录管理。组织职工政治学习教育，了解和掌握班组职工学习出勤情况，对缺勤人员要督促其补课，维持学习秩序，带头发言积极引导。协助党支部书记组织开展党内活动品文章源自扩展阅读铁路工务线路车间政工班长考核管理制度铁路工务线路车间政工班长考核管理制度为了加强班组管理，强化职工思想政治教育工作，进步发挥政工班长在班组中小政委的作用，积极配合工分。考核办法考核范围为车间管内工区工长的津贴和安全质量奖金总和。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前强每月考评扣分分以上者，无月度津贴。得分分以上不扣钱，并可参加工区考核奖励。分配办不少于次，少次扣分。工长每周全过程跟班作业白班次夜班次不少于小时，少次扣分......”。