1、“.....可塑性很大，但是可变性也很大。因此，我们在队伍建设工作中，要把思想道德建设贯穿始终，紧抓不放。在工作方法上，我们根椐不同队员，不同情况，灵活机动地在班会业务会上插入思想教育的以会代训，与队员个别谈心，交心，典型案例教育等多种形式，灵活多样地实施思想品德的教育。如我们抓住警队先进人员拾金不昧的事迹，组织全体队员在学习的基础上，展开人的价值在哪里怎样做名政治合格业务过硬的保安队员每个队员都能在学习讨论的基能力个人素质等参差不齐，有优有劣，物业保安部项目制定的管理规范尚未全部落实，保安部将针对问题加强教育培训。服务质量的提高保安部各个岗位保安员的服务质量，保安部将强化管理达到白天与夜晚平时与周末领导在与不在的个样的服务标准。通过巡查对区域监管，防盗防破坏成绩显着，协助各职能部门工作，配合管理处完成了日常的后勤保障任务。为保障岗位制度落实明确了岗位责任制......”。

2、“.....来保障制度落实。反复出现的问题有个别岗位保安员仪容仪表不整齐，礼节礼貌不主动，服务不周到，处理问题应变不灵活，这些问题严重影响了整体服务质量，在明年的工作中，我们将下大力气狠抓落实，力争有明显提升，收到好的效果。保安部的工作总结及下周计划。保安部的工作总结及下周计划做好了元旦期间的安全保卫工作，确保了元旦节期间的安全接待了次当地消防部门对本酒店元旦期间明查暗访，跟进隐患整改意见的落实，保证酒店安全落实到位对酒店所有消火栓和灭火器对消防器材实行分区管理检查维护并落实到人。按照公司要求，组织各小区员工进行消防演习，消防演习的成功演练，得到了相关部门及公司员工的好评。严格管理提升品质，改变观念创新管理按照项目年初制定的安全培训计划，保安部参照行业规范对保安员进行专题培训，重点讲解管理素质服务意识礼貌待客专业技能消防知识突发事件分析等......”。

3、“.....安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训，对保安线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质，服务态度和业务技能。思想工作是切工作的生命线，针对保安部的实际情况，引导保安员与时俱进提升素质转变观念。保安部教育安保人员要有紧迫感应具有上进心培养精气神物业的管理服务不是高科技，没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心，是对公司的忠诚度和敬业精神是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。保安部通过树立优秀标兵，激发大家积极进取，在改变同志们不良的工作势头，树立了正确的工作态度，组员们的素质和修养得到了定的提高。从细节入手，深化改革将工作的细节渗透进去年来我部不仅把楼内的安全问题作为工作中的主要内容，还对各个岗卡和厂区巡逻的安全保卫工作做了很多细致的工作。同时部门内部也进行了多次召会议，共同讨论和研究，讲授经验......”。

4、“.....使队员们更近层的深化了安全的重要性和必要性，在日常工作中能够积极主动的联防连战的密切协作，为营造良好的工作环境和公司日常秩序共同努力和积极奋斗。并且时常做些搬运工作，如搬运哈密瓜，卸载秋装冬装，卸载公司物品等，偶尔参加上级组织的具有定强度的劳动劳动，如铲地，挖沟，拉电线等工作。中间段时间参加上级领导要求的军训和为迎接自治区领导所做的系列训练和准备工作。每个小组组长要参加对各个岗位各人员值班情况的巡检工作，每周要参加例会，讨论周以来的工作情况，存在的问题以及解决的方案。从最开始的不熟悉不适应到现在的了解和掌握工作，从最保安部的工作总结及下周计划篇了接待工作的正常进行和结束。月份，主要工作重心放在了对宿舍楼的安全工作安排，有效地遏制了偷盗火灾触电等事故的发生，加强了各方面的安全管理并学习了相关的消防知识。从工作得失入手......”。

5、“.....先说好的方面，全体值班人员的都能够以值班岗位规章制度为准则要求和束自己，遵守值班纪律，严格履行交接手续，各岗位未出现过次迟到，早退，脱岗，离岗，互窜岗等不良现象，组员组长都能够按时或提前交接班，对外来人员及车辆登记工作做得比较到位，都能做好登记备案工作，各小组组内同志比较团结，谁有困难互相帮助，对上级领导安排的些工作作都能及时服从和完成工作，对些及时突发时间都能够迅速集合到场，上班时间能服从命令，听从指挥，完成上级交给的任务，对公寓楼及岗卡上出现的问题能够及时准确汇报和提供第手资料。按公司的规定值班室小时在岗，我部工作人员都能执行各自的倒班程序，值班人员在值班的时间没有擅自离岗等现象，上班保持与当地公安消防部门良好的协作关系抓好保安部日常管理，保证各项工作平稳运行。根据消防法要求，适时调整酒店消防安全管理组织机构......”。

6、“.....保安队伍在公司上级领导的关怀和指导下，在相关兄弟部门的帮助支持下，较为的完成了上级领导安排和职责赋予我们的各项全年工作。首先，我保安队伍全体人员能端正态度统思想以实事求是的战略方针决策坚决执行和完成公司领导交予的各项工作任务。全年主要工作从思想入手，建设支高素质的安保队伍年来我保安部开展了系列关于岗位规章制度的学习陪训和安全教育工作，在学习过程中我部下属成员都能够树立自己正确的人生观价值观和事业观。在训练过程中我们经过了系列的周密计划和严密组织，并且有针对性的对在岗人员进行形象和素质的大力培训，切入了工作重点，采取了些行之有效的工作方法，以提升工作质量，杜绝当班人员和群众之间产生矛盾，对消除同志们对工作产生的和为迎接自治区领导所做的系列训练和准备工作。每个小组组长要参加对各个岗位各人员值班情况的巡检工作，每周要参加例会，讨论周以来的工作情况......”。

7、“.....从最开始的不熟悉不适应到现在的了解和掌握工作，从最开始不了解组员难以开展工作到现在同事之间已经非常熟悉，能用的方法妥善安排工作，经历了个成熟的过程。其中月份，天气比较热，但我部工作人员除当班和大夜人员外都能够积极主动参加每周的军训，在月份领导安排了些临时性的工作，我部工作人员都能够按时认真完成。月份，为了迎接公司集团董事和书记的到来，做了些准备性工作，除次每周我部组织人员去认真学习各项规章制度，继续参加各项指标的军事训训。在这段时间我保安部人员思想上不是很稳定，但经过段时间的自我教育和自我批评教育之后，我部安保人员思想基本稳定。月份，在集团董事和书记即将到来之际，我部安保人员都能够将公司安排的各项任务认真完成，例如插彩旗，收彩旗，等各项工作，保证籍，吃东西等。部分人员还从在这定的工作情绪，如有人对上级安排的军训计划怨声载道，直接放弃工作......”。

8、“.....还有的人员来人员存在畏惧心理，有时候对部分外来人员不理不问，对广汇内部人员的些不好的举动行为不加以制止，存在怕得罪人的心理。还有对公物得爱护不到位，每个值班室及值班点的公物已有不同程度的损坏，特别是值班室卫生不能得到很好的保持，由于每个值班室周围沙石满地，导致值班室地面经常性的沙土存在。保安部的工作总结及下周计划做好了元旦期间的安全保卫工作，确保了元旦节期间的安全接待了次当地消防部门对本酒店元旦期间明查暗访，跟进隐患整改意见的落实，保证酒店安全落实到位对酒店所有消火栓和灭火器检查表格进行了更换，并统检查共计次接待了公安局人员元旦期间安全保卫工作的检查，本酒店安全保卫工作的落实情况得到认可保证了国盛证券和信息日报以及几个大型宴会婚宴的安全保卫工作，确保车场车辆次序良好外围号设施所担负的任务及酒店的要求，对新招队员进行了严格的军事训练......”。

9、“.....保安队伍基本达到了警容严整队列有形举止端庄礼貌待客。月份，为了迎接公司集团董事和书记的到来，做了些准备性工作，除次每周我部组织人员去认真学习各项规章制度，继续参加各项指标的军事训训。在这段时间我保安部人员思想上不是很稳定，但经过段时间的自我教育和自我批评教育之后，我部安保人员思想基本稳定。月份，在集团董事和书记即将到来之际，我部安保人员都能够将公司安排的各项任务认真完成，例如插彩旗，收彩旗，等各项工作，保证了接待工作的正常进行和结束。月份，主要工作重心放在了对宿舍楼的安全工作安排，有效地遏制了偷盗火灾触电等事故的发生，加强了各方面的安全管理并学习了相关的消防知识。从工作得失入手，查缺补漏搞成份作业这段时间的工作有优点也有缺点，先说好的方面，全体值班人员的都能够以值班岗位规章制度为准则要求和束自己，遵守值班经修复按要求安装到位......”。