1、“.....员工情绪波动，开展工作十分困难，为此和员工多方面沟通，稳定员工情绪，没有影响到工作质量。根据各岗位工作需求情况，重点加强了人员的合理配臵和工作负荷量之考核，实际运作特点和要求，调整了班次和值班时间，在不增加人员的情况下，基本满足了保洁的运行要求。现有人任务，得到了业主的认可。保洁只不过是物业服务管理行业中的个行当。它体现着行业单位的态洁形象，同时，也经业主使用视觉感观留下第印象。俗话说进门看地面，坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。回顾下，我们是这样做的保洁标准化在去年的基础上，在新细化工作内容，严格考评大分标准。不同区域，不同部位都有具体的分值考评。这样，便于洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训，使保洁员掌握保洁工作知识，达到写字楼保洁工作的要求。在对保洁员进行保洁工作手册培训的前提下......”。

2、“.....清洁程序，清洁不锈钢饰物，家具的清洁，清洁烟灰盅，清洁壁纸，电梯的清洁保养，锈的处理。加强了员工考核制度的培训，创优和有关贯标知保洁个人工作总结优质范本头，沙发的清洗工作。楼地毯的清洗工作。完成每季度木质上蜡保养工作。，严格执行按着标准严格去做。过去广场保洁时间是早城点到晚上点。为了创卫，有关部门要求我们必须在点半之前把卫生做好，然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下，把两人同班改为上下午对班粒长了班时间，达到了创卫的时间要求。诚然，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了作要求，本着您的满意，是我们永远的追求的物业服务宗旨，以人为本，以客为尊，以诚为源，以质为先的公司管理理念，以上水平，创效益，树品牌作为公司的发展目标，服务第客户至上作为每位员工的信条。经过部门全体员工的共同努力，开展了系列的优质服务工作，在此对年的工作做以简要总结。总结经验和教训......”。

3、“.....为年的工作打好基础。人员管理保洁每分钟吸尘次。保洁工作完成方面完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订完成对大厦公共区域卫生日常维护工作。完成对新入驻楼层的开荒工作。完成大厦石材晶硬处理，地毯保养工作。完成大厦垃圾的清运工作。完成大厦外墙的次清洗。完成外围地面冲刷工作。对车场每月两次的清洗工作。不负责日常保洁工作完成特约清洁服务。库区石材地面次晶面处理和地毯，因建施工和市政道路施工，整体环境灰尘较大，虽然加强了清洁但整体卫生状况没有达到要求，而且清洁成本有所增加，随着施工的结束将进行彻底清洁，以达到卫生标准。在保证电梯地毯卫生达到标准的要求，每分钟吸尘次。保洁工作完成方面完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订完成对大厦公共区域卫生日常维护工作。完成对新入驻楼层的开荒工作。完成大厦石材全力以赴做好创卫工作。用位师傅的话来说检查时是怎么做，平时也是怎么做......”。

4、“.....在无数次的检查验收明查暗访过程中，也证明了点。银河块没问题，我们能放心。居委会领导如是说。保洁工作模式方面在集团公司领导指导下实行无人清洁，本色清洁取得了良好的效果。在原有的白班基础上分成两个班次，主要清洁工作放在夜班进行。在实施无人清洁硬处理，地毯保养工作。完成大厦垃圾的清运工作。完成大厦外墙的次清洗。完成外围地面冲刷工作。对车场每月两次的清洗工作。不负责日常保洁工作完成特约清洁服务。库区石材地面次晶面处理和地毯，床头，沙发的清洗工作。楼地毯的清洗工作。完成每季度木质上蜡保养工作。保洁个人工作总结优质范本。年，我们在公司领导的指导与大力支持下，按照公司的，严格执行按着标准严格去做。过去广场保洁时间是早城点到晚上点。为了创卫，有关部门要求我们必须在点半之前把卫生做好，然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下，把两人同班改为上下午对班粒长了班时间......”。

5、“.....诚然，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了。但是，位师傅话不说，欣然接受分配。同时标准不降低，偌大广场很难见领导和全体同志的关怀帮助支持下，紧紧围绕保安全生产为中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以服从领导团结同志认真学习扎实工作为准则，始终坚持高标准严要求，始终把安全第放在首位。严格执行大禁令，坚决杜绝习惯性违章。较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位臵，努力在提高自身综合素质上下功夫在检查工作，我们是主力军，可以，我们必须接受任务，义不容辞，随时接受检查，全力以赴做好创卫工作。用位师傅的话来说检查时是怎么做，平时也是怎么做，做到了平时和检查个样。在无数次的检查验收明查暗访过程中，也证明了点。银河块没问题，我们能放心。居委会领导如是说在检查工作中，不去过场。杜绝糊混，发现问题即使提出，注意预期轻重，尽量不伤和气......”。

6、“.....员工情绪波动，开展工作十分困难，为此和员工多方面沟通，稳定员工情绪，没有影响到工作质量。根据各岗位工作需求情况，重点加强了人员的合理配臵和工作负荷量之考核，实际运作特点和要求，调整了班次和值班时间，在不增加人员的情况下，基本满足了保洁的运行要求。现有人员人，本年度共有人离职和调职其中人调职到库区，人离职。培训对新入职硬处理，地毯保养工作。完成大厦垃圾的清运工作。完成大厦外墙的次清洗。完成外围地面冲刷工作。对车场每月两次的清洗工作。不负责日常保洁工作完成特约清洁服务。库区石材地面次晶面处理和地毯，床头，沙发的清洗工作。楼地毯的清洗工作。完成每季度木质上蜡保养工作。保洁个人工作总结优质范本。年，我们在公司领导的指导与大力支持下，按照公司的头，沙发的清洗工作。楼地毯的清洗工作。完成每季度木质上蜡保养工作。，严格执行按着标准严格去做。过去广场保洁时间是早城点到晚上点......”。

7、“.....有关部门要求我们必须在点半之前把卫生做好，然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下，把两人同班改为上下午对班粒长了班时间，达到了创卫的时间要求。诚然，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了在本色清洁方面加强清洁频率，将原来的固定的计划清洁改为现在的随时清洁，发现污脏立即清洁，恢复原有本色，取的了较好的效果，但清洁成本有所增加。近时期因建施工和市政道路施工，整体环境灰尘较大，虽然加强了清洁但整体卫生状况没有达到要求，而且清洁成本有所增加，随着施工的结束将进行彻底清洁，以达到卫生标准。在保证电梯地毯卫生达到标准的要求保洁个人工作总结优质范本，不去过场。杜绝糊混，发现问题即使提出，注意预期轻重，尽量不伤和气，出现反常，多方协助。目的只有个，标准不放弃。技之恒的日检查，是保洁标准化不可缺少的措施，只有这样，墙上贴的才不会是纸空文，区的卫生也才能赢得业主和使用人的满意......”。

8、“.....年来，我们始终绷紧这根弘，从不敢松懈。区内直保持着良好状头，沙发的清洗工作。楼地毯的清洗工作。完成每季度木质上蜡保养工作。，严格执行按着标准严格去做。过去广场保洁时间是早城点到晚上点。为了创卫，有关部门要求我们必须在点半之前把卫生做好，然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下，把两人同班改为上下午对班粒长了班时间，达到了创卫的时间要求。诚然，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了工资她们较关心，物事爱计较。嘴上说得大度，行动上难免有出入。冬天过去，春天就要到来。新的年里，我们保洁工，愿在公司的领导下，听从指挥顺从安排，在和谐的氛围里紧张快干，如即往地做好本职工作，为银河出力。为银河添光。篇年马上过去，大家在盘点年中收获的同时，又寄希望与新的未来。不知不觉中，我在新的岗位上结束了年的工作，现总结如下梯的清洁保养，锈的处理......”。

9、“.....创优和有关贯标知识的培训，建立了员工工作的责任心，目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成，但在遵守工作纪律，行为举止等细节方面还需监督管理，下步将加强这方面培训并使之成为习惯。经过不断的培训与磨合，保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序，人员基本稳定。保洁个人工作总结优质范本。保反常，多方协助。目的只有个，标准不放弃。技之恒的日检查，是保洁标准化不可缺少的措施，只有这样，墙上贴的才不会是纸空文，区的卫生也才能赢得业主和使用人的满意。创卫严要求创建卫生城市是市委市政府的重大决策，年来，我们始终绷紧这根弘，从不敢松懈。区内直保持着良好状态。保洁个人工作总结优质范本。存在问题女人感性，易情绪，工作当中是有波动硬处理，地毯保养工作。完成大厦垃圾的清运工作。完成大厦外墙的次清洗。完成外围地面冲刷工作。对车场每月两次的清洗工作......”。