1、“.....餐厅地面要经常冲洗。餐具容器及时清洗和消毒。严格遵守劳动纪律，按时上下班，不擅离岗位。下班前必须关好门窗，并按规定上锁，做好安全防范工作。爱护公物，节约用电用油用水用燃料。量关，加工关，确保安全生产。食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。学校只做菜谱计划，加工人员的调配完全由食堂组长负责食堂员工每年必须进行次体检，持有效的健康证方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。配合好学校做好勤工俭学工作，每学期必须养好头以上的猪，必须无条件回收班级学生种欺骗甲方的乙方有下列情况之，甲方不得与乙方解除合同因工负伤，在学校规定的医疗期内的合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。有下列情况之，本合同自行终止合同期限届满法律法规规定的其它情况......”。

2、“.....搞好卫生工作，确保师生生命安全，如系工作失误或自身责任产生安全问题，影响师生健康，造成的责任和损失由乙方承担。聘用期间，按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金，工资每月考核发放，养老保险金每月发放给乙方自行缴纳，聘用期间乙方的伙食费自理，在月工资中扣除。学校食堂用工合同范本。劳的教育教学工作。食堂从业人员应加强团结合作，协商好每天的饭菜数量，不得让学校亏损，也不能让学校盈利太多控制在之间，造成学生吃不饱而流失。认真钻研业务，虚心听取师生的意见，不断改进，提高饭菜质量，在色香味上多下功夫，搭配好营养。学校食堂用工合同范本。乙方因疾病不能按时上岗。乙方有下列情况之，甲份，甲乙双方各执份。甲方食堂乙方学校食堂用工合同范本中心校食堂以下简称甲方以下简称乙方甲方聘用乙方为食堂工作人员，甲乙双方经过平等协商特立协议如下乙方在被聘用期间......”。

3、“.....严格遵守学校的规章制度，做好自我保护。如造成伤害事故，责任自负。乙方在被聘用期间，应加强食可能对人体健康有害的食品。食堂组长所招聘的员工应相对固定，不得少于人，必须保障好正常的生活秩序。不得在本学年内出现次人以上的学生没饭吃，或者食堂太多的饭菜浪费。熟悉食品卫生安全知识，严把食品质量关，加工关，确保安全生产。食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。学校只做菜谱计划作，餐后要全面清洁打扫，经常保持灶台地板墙壁天花板案板饭台橱柜餐桌卫生，餐厅地面要经常冲洗。餐具容器及时清洗和消毒。严格遵守劳动纪律，按时上下班，不擅离岗位。下班前必须关好门窗，并按规定上锁，做好安全防范工作。爱护公物，节约用电用油用水用燃料。严格禁止食堂工作人员将食堂物品包括剩饭剩菜带回家加工人员的调配完全由食堂组长负责食堂员工每年必须进行次体检，持有效的健康证方可上岗，凡有传染病者......”。

4、“.....配合好学校做好勤工俭学工作，每学期必须养好头以上的猪，必须无条件回收班级学生种植的蔬菜。按学校提供的食谱要求正常开展好营养餐工作，在规定时间内及时按质，足额发放给学生，不得耽误正常如遇特殊情况或工作需要，甲方有权随时终止此合同，乙方保证无条件服从。如乙方须提前终止此合同，乙方必须提前个月通知甲方，否则甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。本合同到期后，由甲方根据学校情况及乙方的工作表现，商议是否续聘，在信守本合同的基础上，乙方有续聘优先权。聘用期限为年月至年月。年终，学校同式两份，甲乙双方各执份。甲方食堂乙方学校食堂用工合同范本中心校食堂以下简称甲方以下简称乙方甲方聘用乙方为食堂工作人员，甲乙双方经过平等协商特立协议如下乙方在被聘用期间，服从学校和食堂的工作安排，严格遵守学校的规章制度，做好自我保护。如造成伤害事故，责任自负。乙方在被聘用期间......”。

5、“.....有下列情况之者，用人单位可以提出解除劳动合同试用期间被证明不符合聘用条件的患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的严重违反劳动纪律或学校规章制度的无理取闹，打架斗殴者不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的学校因可以随时解除合同严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的旷工时间超过天的无理取闹打架斗殴恐吓威胁单位领导严重影响工作秩序和社会秩序的违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的伪造健康证明及用其他不正当手加工人员的调配完全由食堂组长负责食堂员工每年必须进行次体检，持有效的健康证方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。配合好学校做好勤工俭学工作，每学期必须养好头以上的猪，必须无条件回收班级学生种植的蔬菜......”。

6、“.....在规定时间内及时按质，足额发放给学生，不得耽误正常安全防范措施，搞好卫生工作，确保师生生命安全，如系工作失误或自身责任产生安全问题，影响师生健康，造成的责任和损失由乙方承担。聘用期间，按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金，工资每月考核发放，养老保险金每月发放给乙方自行缴纳，聘用期间乙方的伙食费自理，在月工资中扣除。学校食堂用工合同范本。劳。甲方食堂乙方学校食堂用工合同范本用人单位甲方职工乙方甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议协议期限本协议自年月日至年月日止。聘用期限为年月至年月。年终，学校将视食堂所产生的安全及经济效益，对乙方进行考核，发放考核奖。本合同式两学校食堂用工合同范本强食品安全防范措施，搞好卫生工作，确保师生生命安全，如系工作失误或自身责任产生安全问题，影响师生健康......”。

7、“.....聘用期间，按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金，工资每月考核发放，养老保险金每月发放给乙方自行缴纳，聘用期间乙方的伙食费自理，在月工资中扣除。学校食堂用工合同范安全防范措施，搞好卫生工作，确保师生生命安全，如系工作失误或自身责任产生安全问题，影响师生健康，造成的责任和损失由乙方承担。聘用期间，按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金，工资每月考核发放，养老保险金每月发放给乙方自行缴纳，聘用期间乙方的伙食费自理，在月工资中扣除。学校食堂用工合同范本。劳权益的任何方需要解除劳动协议，应提前天书面通知方。违反协议责任方违反协议，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。本协议未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。聘用期限为年月至年月。年终，学校将视食堂所产生的安全及经济效益，对乙方进行考核，发放考核奖。本合官性状异常......”。

8、“.....可能对人体健康有害的食品。食堂组长所招聘的员工应相对固定，不得少于人，必须保障好正常的生活秩序。不得在本学年内出现次人以上的学生没饭吃，或者食堂太多的饭菜浪费。如遇特殊情况或工作需要，甲方有权随时终止此合同，乙方保证无条件服从。如乙方须提前终止学管理技术条件等客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员严重失职，对用人单位利益造成重大损害的被依法追究刑事责任的。在合同期内，下列情况之者，本人可以提出解除劳动合同用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合加工人员的调配完全由食堂组长负责食堂员工每年必须进行次体检，持有效的健康证方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。配合好学校做好勤工俭学工作，每学期必须养好头以上的猪，必须无条件回收班级学生种植的蔬菜......”。

9、“.....在规定时间内及时按质，足额发放给学生，不得耽误正常保护和劳动条件国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举控告。会计聘用合同学校聘用合同聘用保安合同销售聘用合同份，甲乙双方各执份。甲方食堂乙方学校食堂用工合同范本中心校食堂以下简称甲方以下简称乙方甲方聘用乙方为食堂工作人员，甲乙双方经过平等协商特立协议如下乙方在被聘用期间，服从学校和食堂的工作安排，严格遵守学校的规章制度，做好自我保护。如造成伤害事故，责任自负。乙方在被聘用期间，应加强食校将视食堂所产生的安全及经济效益，对乙方进行考核，发放考核奖。本合同式两份，甲乙双方各执份......”。