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某某医院护理部上半年工作总结 某某医院护理部上半年工作总结

格式:word 上传:2022-06-26 23:46:12

《某某医院护理部上半年工作总结》修改意见稿

1、“.....并分析成绩和不足,从而得出引以为戒的经验。下面是查查通作文网为大家带来的医院护理部上半年工作总结,希望能帮助到大家,医院护理部上半年工作总结转眼,年已经进入第季度。护理部第阶段的工作计划以及培训考核计划基本未受春节的影响,均按计划完成临床各护理单元也按照护理部的工作要求基本完成各项工作和药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室门诊手术室,每月进行次空气培养,确保了无菌切口无例感染的好成绩。科室坚持了每月对治疗室换药室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。护理人员较出色的完成护理工作坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册......”

2、“.....紧跟医院发展的脚步,主开护理安全质量主线,紧抓护理安全,确保安全行护,为医院的稳定和良性发展保驾护航。护理工作中应急情况启动预案演练的重点训练。各护理单元在配合支持完成护理部要求的全覆盖的内容和工作展望的基础上,单项覆盖工作及今后要求。外科无陪护优质护理持续开展并更加细致骨科专科护理培训全科护理人员覆盖责任制护理试运行,保证质医院护理部上半年工作总结责管理各级护士的培训工作,有计划有组织地落实护理人员理论和操作培训。组织全院性业务学习,疾病护理查房次,完成全院护士项常用护理操作心肺复苏静脉输液无菌操作等的培训和考核,培训率达,考核合格率达。改进服务流程,改善服务态度,切实做到以病人为中心积极参与病区服务中心建立。月中旬病区站式服务中心正式成立,护理部抽调了名护理人员加入该部门。中心的成立规范了新病人入院处置特检病人的护送工持了每月对治疗室换药室进行紫外线消毒......”

3、“.....每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。护理人员较出色的完成护理工作坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。上半年共收治了住院病人个,人次,完。为更好地规范临床护理工作,护理部重新制定了晨会交接班细则床头交接班程序治疗班考核要求等护理制度,并以新制度为准则对临床护士进行考核。半年来组织护士长夜查房及节假日查房共计余次。对检查中发现的问题要求科室及时整改,护理部进行反馈性检查,取得了较理想的成绩。护理部每季度组织召开护理质控及护理安全会议,对检查过程中经常发生的突出问题进行分析,提出整改措施。护理部有专人负公开会议。总,总分别对医院及社区第季度各项工作进行通告......”

4、“.....响应医院号召,会后护理部根据护理队伍现状进行阶段性总结及下步护理工作展望。年上半年,是医院突飞猛进的半年,是经济效益和社会效益双赢的半年。护理队伍也在每位护理人员的共同努力下不断壮大,无论业务技术还是护理服务都有了较大进步。但仍然存在需要改进和继续完善的问题。护理部已全层覆盖的护理工作及下步比去年提升,收到病人的表扬信封,锦旗面,口头表扬多次,其中我们的血液净化中心因向血透病人捐款献爱心而被日报公开表扬。重视科教兴护工作护理部立足于现有的护理人员,抓好人才梯队培养,鼓励和支持在职人员参加学历教育,继续教育。继教参考率合格率达,选派人员外出学习,计划外出进修人次,完。医院护理部上半年工作总结。医院护理部上半年工作总结工作总结就是把个时间段的工作进行次全面护理工作展望已覆盖全部护理单元的工作静脉留置针全覆盖。各科室每周晨间提问次......”

5、“.....举行了护理技术操作比赛无菌操作,并评选出了等奖等奖等奖分别给予了奖励。加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。每个科室坚持了每月对病区治疗室换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室门诊手术室,每月进行次空气培养,确保了无菌切口无例感染的好成绩。科室坚第,划分小儿输液与输液区。第,美化输液室的环境,为病人营造个安全温馨和谐的场所。第,改善服务态度,加强业务素质。通过系列的措施,使输液室的面貌得到极大的改观,病人满意度上升达以上,在月份医院满意窗口,满意职工评比活动中,输液室被评为满意窗口。各病区克服人员紧缺,临床工作繁忙等诸多困难继续开展出院病人的延伸服务。半年来病区与延伸服务中心完成出院病人电话回访人次,信访人次,家访组织地落实护理人员理论和操作培训。组织全院性业务学习,疾病护理查房次......”

6、“.....培训率达,考核合格率达。改进服务流程,改善服务态度,切实做到以病人为中心积极参与病区服务中心建立。月中旬病区站式服务中心正式成立,护理部抽调了名护理人员加入该部门。中心的成立规范了新病人入院处置特检病人的护送工作标本送检工作,减轻了临床护士的工班人数,解决了输液高峰期排长队的现象。坚持了查对制度要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对次,并有记录。护理操作时要求查对。坚持填写输液卡,年来未发生大的护理差错。认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备种操作处置盘。坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。提高护士长管理水平坚持了护士长手册的记录与考核要求护士长手册每月日前交护理部进留观个,手术室开展手术例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做超心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室......”

7、“.....使病员得到了周到的服务。存在问题个别护士素质不高,无菌观念不强。整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范工作展望秉承日从医,季为民的服务宗旨,紧抓护理十项核心制度,重抓服务质量,进步推开优质护理覆盖全部护理单元。今年护理护理工作展望已覆盖全部护理单元的工作静脉留置针全覆盖。各科室每周晨间提问次,内容为基础理论知识和骨科知识。举行了护理技术操作比赛无菌操作,并评选出了等奖等奖等奖分别给予了奖励。加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。每个科室坚持了每月对病区治疗室换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室门诊手术室,每月进行次空气培养,确保了无菌切口无例感染的好成绩。科室坚责管理各级护士的培训工作,有计划有组织地落实护理人员理论和操作培训。组织全院性业务学习,疾病护理查房次......”

8、“.....培训率达,考核合格率达。改进服务流程,改善服务态度,切实做到以病人为中心积极参与病区服务中心建立。月中旬病区站式服务中心正式成立,护理部抽调了名护理人员加入该部门。中心的成立规范了新病人入院处置特检病人的护送工院护理人员的共同努力下,我们的护理质量有了较明显的提高,护理过失比去年同期下降,投诉较去年同期下降,护理满意度比去年提升,收到病人的表扬信封,锦旗面,口头表扬多次,其中我们的血液净化中心因向血透病人捐款献爱心而被日报公开表扬。重视科教兴护工作护理部立足于现有的护理人员,抓好人才梯队培养,鼓励和支持在职人员参加学历教育,继续教育。继教参考率合格率达,选派人员外出学习,计划外出进修医院护理部上半年工作总结作量,得到临床科室的致好评。为适应广大患者的要求,改善输液室窗口面貌,上半年医院对输液室进行了装修,从硬件设施上改善输液室的面貌......”

9、“.....首先,优化护理人员结构合理配置护理人员。护理部克服困难,抽调了两名业务素质好的护士补充到输液室护理队伍中去,确保了输液室护理人员的配备。第,实行了弹性排班,增加高峰期上班人数,解决了输液高峰期排长队的现责管理各级护士的培训工作,有计划有组织地落实护理人员理论和操作培训。组织全院性业务学习,疾病护理查房次,完成全院护士项常用护理操作心肺复苏静脉输液无菌操作等的培训和考核,培训率达,考核合格率达。改进服务流程,改善服务态度,切实做到以病人为中心积极参与病区服务中心建立。月中旬病区站式服务中心正式成立,护理部抽调了名护理人员加入该部门。中心的成立规范了新病人入院处置特检病人的护送工工作,护理部重新制定了晨会交接班细则床头交接班程序治疗班考核要求等护理制度,并以新制度为准则对临床护士进行考核。半年来组织护士长夜查房及节假日查房共计余次......”

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