1、“.....基本情况乡位于县城东部，距县城公里，总面积平方公里，属半农半牧乡。原因组织农牧民开会，很少在活动室召开，也未在节假日期间利用活动室开展各项文娱活动。软乡弱村集中整顿工作汇报材料。原因分析是乡干部将精力大多放在维稳工作中，在促进发软乡弱村集中整顿工作汇报材料导督促农村党建工作随意性较大，上半年个别村党建工作仅指导次，农村党建工作考核制度不完善。是乡党委对乡村干部队伍建设措施乏力，跟踪教育不到位。方面队伍建设相对滞后党委对村级财务监管不到位，基层阵地作用发挥不明显。是乡党委政府监管不到位，村级财务管理存在不规范的情况。如村村会计业务知识不熟悉......”。

2、“.....是村干整体水平不高。是对各村党支部工作督促指导不够深入全面，缺乏针对性督促指导和考核措施。如领导班子成员下村调研指导农村党建工作次数少，缺乏班子成员联系农村党建制度，指干部名，党员仅有名，农牧名党员岁以下的仅占总数的。另方面发展党员侧重前期把关，后期培养却无针对性措施和方法，主动安排党员参与支部活动较少。如上半年措施。如领导班子成员下村调研指导农村党建工作次数少，缺乏班子成员联系农村党建制度，指导督促农村党建工作随意性较大，上半年个别村党建工作仅指导次，农村党建工作考核展党员专题教育会场次，更多的是以会代训......”。

3、“.....同时开展支部活动时，基本是按照支部书记要求完成规定动作，很少激发锻炼党员主动思考主动作为。乡是投入党建工作精力不足，凭经验推动按部就班情况突出，深入研判思考创新不够。如上半年专题召开党建工作会议仅场次，会议上更多的是传达上级会议或是文件精神，针对当前党弱村集中整顿工作汇报材料。乡党政领导干部统筹抓发展不力，缺乏推进民生改善实质性措施。存在的问题及原因分析按照县委组织部要求，经过我乡县级联系领导包乡联系领导结对期把关，后期培养却无针对性措施和方法，主动安排党员参与支部活动较少。如上半年开展党员专题教育会场次，更多的是以会代训......”。

4、“.....同时开展支部活对公共财产保护意识不强，远程教育设备破损严重。如日都扎恩村活动室远程教育设备，因管理不善，基本不能使用。是村级活动场所利用率不高，基层阵地作用发挥不明显。如村干部展党员专题教育会场次，更多的是以会代训，党员整体素质提升效果不明显，同时开展支部活动时，基本是按照支部书记要求完成规定动作，很少激发锻炼党员主动思考主动作为。乡导督促农村党建工作随意性较大，上半年个别村党建工作仅指导次，农村党建工作考核制度不完善。是乡党委对乡村干部队伍建设措施乏力，跟踪教育不到位。方面队伍建设相对滞后专题召开党建工作会议仅场次......”。

5、“.....针对当前党建工作现状，研究制定工作措施仅条，到目前未形成符合本乡实际的党建工作方法，党建工软乡弱村集中整顿工作汇报材料创共建机关领导区工委领导的乡班子领导成员全面深入走访调研，深刻剖析原因，通过梳理，查找出了以下个方面的问题乡党委对基层党建工作重视不够，督促指导基层组织建设措施乏导督促农村党建工作随意性较大，上半年个别村党建工作仅指导次，农村党建工作考核制度不完善。是乡党委对乡村干部队伍建设措施乏力，跟踪教育不到位。方面队伍建设相对滞后领导区工委领导的乡班子领导成员全面深入走访调研，深刻剖析原因，通过梳理......”。

6、“.....督促指导基层组织建设措施乏力。软乡干部对公共财产保护意识不强，远程教育设备破损严重。如日都扎恩村活动室远程教育设备，因管理不善，基本不能使用。是村级活动场所利用率不高，基层阵地作用发挥不明显。如村动时，基本是按照支部书记要求完成规定动作，很少激发锻炼党员主动思考主动作为。存在的问题及原因分析按照县委组织部要求，经过我乡县级联系领导包乡联系领导结对共创共建机展党员专题教育会场次，更多的是以会代训，党员整体素质提升效果不明显，同时开展支部活动时，基本是按照支部书记要求完成规定动作，很少激发锻炼党员主动思考主动作为。乡机关党员干部偏少......”。

7、“.....整个党员队伍结构不够合理。如全乡共有机关干部名，党员仅有名，农牧名党员岁以下的仅占总数的。另方面发展党员侧重整体水平不高。是对各村党支部工作督促指导不够深入全面，缺乏针对性督促指导和考核措施。如领导班子成员下村调研指导农村党建工作次数少，缺乏班子成员联系农村党建制度，指党建工作现状，研究制定工作措施仅条，到目前未形成符合本乡实际的党建工作方法，党建工作整体水平不高。是对各村党支部工作督促指导不够深入全面，缺乏针对性督促指导和考部组织农牧民开会，很少在活动室召开，也未在节假日期间利用活动室开展各项文娱活动。是投入党建工作精力不足......”。

8、“.....深入研判思考创新不够。如上半年软乡弱村集中整顿工作汇报材料导督促农村党建工作随意性较大，上半年个别村党建工作仅指导次，农村党建工作考核制度不完善。是乡党委对乡村干部队伍建设措施乏力，跟踪教育不到位。方面队伍建设相对滞后。乡党委对村级财务监管不到位，基层阵地作用发挥不明显。是乡党委政府监管不到位，村级财务管理存在不规范的情况。如村村会计业务知识不熟悉，村级财务存在不公开的问题。是整体水平不高。是对各村党支部工作督促指导不够深入全面，缺乏针对性督促指导和考核措施。如领导班子成员下村调研指导农村党建工作次数少，缺乏班子成员联系农村党建制度......”。

9、“.....在促进发展改善民生上无措施。是乡干部忙于日常事务，机械式开展工作，对农村经济发展认识局限性，发现传统手工业价值促进传统手工业改善民生上无措施。是乡干部忙于日常事务，机械式开展工作，对农村经济发展认识局限性，发现传统手工业价值促进传统手工业发展的内力不足。是在产业发展上，与县级部门沟通少对公共财产保护意识不强，远程教育设备破损严重。如日都扎恩村活动室远程教育设备，因管理不善，基本不能使用。是村级活动场所利用率不高，基层阵地作用发挥不明显。如村干部展党员专题教育会场次，更多的是以会代训，党员整体素质提升效果不明显......”。