1、“.....全年共接转组织关系人次，保证党员信息库系统数据及时更新。是基层党组织换届工作稳步推进。建立基层党组织换届督促提醒工作机制，及时督促各基层党组织按期规范进行换届和改选。全年按期换届个基层支部。是做好党费收缴管理工作。按月收缴党费，全年共收缴党费元。夯实党建工作基础。是培植亮点，示范引领。确定个基层党组织作为机关党建工作示范点。其中实仍然不够。机关党建工作的考核评价激励约束机制不够科学有效，严肃问责发力不足，导致党建工作抓而不实做而不细。面对些复杂困难的问题，缺乏不达目的誓不罢休的干劲和韧劲，不能沉下心来研究部署。党建工作考核指标没有量化到位，偏重于抓典型树样板，存在表面热热闹闹，内在问题仍未改变的情况。是抓党建缺乏经常性持续性。没有把每项工作每个任务完完全全的抓到底，党建各项工作虽然稳步推进......”。

2、“.....收集征文篇。是强力推进先锋队工程。个支部按要求开展党员亮身份当先锋和党员先锋岗活动。区纪委开展比争特色活动，将纪检监察队伍打造成执纪铁军残联开展实施精准康复，健康成就小康工作环卫局开展环卫先锋活动等。是开展查改促集中督查活动，以支部为单位制定党员的政治理论学习机关工委书记年度抓基层党建工作述职报告工委书记年度抓基层党建工作述职报告。提升基层党组织服务水平。牢牢把握对于加强基层党建工作的新思想新要求，把学习放在更加突出的位臵上，灵活运用有效载体，切实抓好理论学习。认真落实机关党员干部直接联系服务群众各项制度，在走访调研分包联系谈心谈话征求意见等方面做到率先垂范。同时，继续深化开展在职党员进社区服务活动，使党员志愿者服务参与率达以上，参与频次达到每月次做好党费收缴管理工作。按月收缴党费，全年共收缴党费元。夯实党建工作基础。是培植亮点，示范引领......”。

3、“.....其中卫计委结合工作实际，打造了做忠诚卫士铸健康盾牌党建品牌，组织单位党员职工开展了健康中原共建共享主题宣传月活动，在党员群众密集的市场社区主干道设立咨询台，共接待居民咨询万余次组织全区党员干部职工在区委后楼开展无偿献血，献血人数达党建载体活动针对性不强对党建工作中遇到的新情况，新问题，没有进行深层次的探索，不能以创新的思路有效的措施抓深抓实基层党建工作对新形势下机关党建工作的特点缺乏深入系统地研究，工作中易受传统思维左右，整合党建资源挖掘党建潜力用力不足，导致机关党建特色亮点不突出。如，在机关党建示范点打造过程中，工作进展缓慢，没有结合各单位实际总结提炼出各具特色成效显著的党建特色品牌。机关创新的思路有效的措施抓深抓实基层党建工作对新形势下机关党建工作的特点缺乏深入系统地研究，工作中易受传统思维左右，整合党建资源挖掘党建潜力用力不足......”。

4、“.....如，在机关党建示范点打造过程中，工作进展缓慢，没有结合各单位实际总结提炼出各具特色成效显著的党建特色品牌。机关工委书记年度抓基层党建工作述职报告。截至今年底，区直机关党建工作信息系统共收录员干部走出办公室深入基层深入群众中，使全体党员队伍始终充满生机与活力，坚持与时俱进开拓创新，围绕党建重点工作，始终以改革创新的精神研究新情况，解决新问题，使党员队伍的建设与时代发展相适应存在主要问题及原因履行党建责任意识不足。缺乏抓党建第责任人意识，存在就党建抓党建的现象，各项工作大多停留在学习领会和表态阶段，党建工作不能适应区委区政府的总体要求，缺少实际行动和具体属基层党委个，直属基层党总支个，基层党支部个，党员名。是严格党员发展及管理工作。全年共培训入党积极分子人。全年新发展党员名，转正党员名。是做好党组织关系接转工作。全年共接转组织关系人次......”。

5、“.....是基层党组织换届工作稳步推进。建立基层党组织换届督促提醒工作机制，及时督促各基层党组织按期规范进行换届和改选。全年按期换届个基层支部。是提升基层党组织服务水平。牢牢把握对于加强基层党建工作的新思想新要求，把学习放在更加突出的位臵上，灵活运用有效载体，切实抓好理论学习。认真落实机关党员干部直接联系服务群众各项制度，在走访调研分包联系谈心谈话征求意见等方面做到率先垂范。同时，继续深化开展在职党员进社区服务活动，使党员志愿者服务参与率达以上，参与频次达到每月次以上，联系社区开展活动做到内容丰富化形式多样，同人民群众同舟共济，共同构筑起了防控疫情的钢铁长城，坚决打赢疫情防控阻击战。落实党建主体责任。是年初与个支部签订区直机关年度党建目标责任书，研究制定支部党建问题明确党建工作的目标任务和重点。发挥已创建的个党建示范点的辐射带动作用......”。

6、“.....在软硬件建设上规范达标，丰富活动载体，创新党建品牌，使机关党建工作再上新台阶。落实党员教育管式多样的党员活动，激发各支部活力，推动党员干部走出办公室深入基层深入群众中，使全体党员队伍始终充满生机与活力，坚持与时俱进开拓创新，围绕党建重点工作，始终以改革创新的精神研究新情况，解决新问题，使党员队伍的建设与时代发展相适应发挥已创建的个党建示范点的辐射带动作用，引领机关各总支支部按党建示范点的创建要求，在软硬件建设上规范达标，丰富活动载体，创新党建品牌，使机关到人，累计献血量达到近毫升，充分发挥了党员的先锋模范作用。是扎实巩固深化不忘初心牢记使命主题教育成果。印发巩固深化不忘初心牢记使命主题教育成果实施意见和巩固深化不忘初心牢记使命主题教育成果学习计划表，个支部相继召开动员座谈会，严格按照计划表认真组织党员参加学习......”。

7、“.....直属基层党总支个，基层党支部个，党员名。是严格党员发展及管理工作。全年共培训入党积极分子人。全年新发展党员名，转正党员名。是做好党组织关系接转工作。全年共接转组织关系人次，保证党员信息库系统数据及时更新。是基层党组织换届工作稳步推进。建立基层党组织换届督促提醒工作机制，及时督促各基层党组织按期规范进行换届和改选。全年按期换届个基层支部。是工委书记年度抓基层党建工作述职报告。提升基层党组织服务水平。牢牢把握对于加强基层党建工作的新思想新要求，把学习放在更加突出的位臵上，灵活运用有效载体，切实抓好理论学习。认真落实机关党员干部直接联系服务群众各项制度，在走访调研分包联系谈心谈话征求意见等方面做到率先垂范。同时，继续深化开展在职党员进社区服务活动，使党员志愿者服务参与率达以上......”。

8、“.....党建工作不能适应区委区政府的总体要求，缺少实际行动和具体措施。日常工作中，抓落实力度不够，如巩固深化不忘初心牢记使命主题教育成果中，大多数是通过听汇报看材料的形式进行督查工作进度，没有深入进去，真正了解和掌握工作落实情况。思路不够开阔，党建创新工作不突出。对新形势下如何转好党建工作观念不新办法不多措施不到位抓党建工作思路不开阔方法不灵活，机关工委书记年度抓基层党建工作述职报告理制度。加强对党员的教育管理，及时更新党员的基本信息，每月校对次党员信息库数据，切实抓好民主评议党员和处臵不合格党员工作，把对党员的管理与实行目标管理有机的结合起来，加大培训力度，努力提高党员的综合素质和能力水平。党组织书记要率先垂范以身作则，不仅要带头执行廉洁自律各项制度和规定，还要切实履行自己的领导职责，加强对普通党员的教育和管理，常提醒，常告诫......”。

9、“.....提升基层党组织服务水平。牢牢把握对于加强基层党建工作的新思想新要求，把学习放在更加突出的位臵上，灵活运用有效载体，切实抓好理论学习。认真落实机关党员干部直接联系服务群众各项制度，在走访调研分包联系谈心谈话征求意见等方面做到率先垂范。同时，继续深化开展在职党员进社区服务活动，使党员志愿者服务参与率达以上，参与频次达到每月次常提醒，常告诫，确保全体党员不出问题。是发出工作倡议动员到底。为坚决遏制当前疫情蔓延势头，工委发布工作倡议，倡议区直机关广大基层党组织和党员，要不忘初心，争当践行使命的先锋坚定信念，争当对党忠诚的先锋保持定力，争当移风易俗的先锋相信科学，争当科学防控的先锋坚守岗位，争当志愿服务的先锋积极沟通，争当建言献策的先锋，始终与区委区政府保持高度致，以实际行动落实方责任成果实施意见和巩固深化不忘初心牢记使命主题教育成果学习计划表......”。