1、“.....起草分公司绩效考核管理办法,组织并与各部门进行全面的沟通与协调工作,经公司相关会议讨论通过后,认真组织落实和实施了对部门的绩效考核工作,并与近期按省公司要求的时间进度,全面推行了对员工的绩效考核管理工作。加强了对劳务人员的岗位考核与管理工作,在劳务合同到期前,配合各业务部门对现岗劳务工工作情况进行全面岗位考核与岗位评价,在中心区营业员岗位,引入岗位竟争机制,开展了岗位竞聘工作,实行未位淘汰制,对于不能继续适合岗位工作的名劳务人员,及时终止了劳务合同,促进了劳务人员爱岗敬业的积极性。组织实施了对年月份,我与陈校长还有洪校长又分别观摩了白莲宋店乌龙长集所新教育实验学校的考核评估活动。新教育实验这个概念首先深深地植入了我们每位教师心中,为我校下步真正走入新教育实验打下了基础。反思这年的教务工作,我感觉各方面显得比较稚拙,经验还不足。随着教育形式的不断发展......”。
2、“.....表现在组织教师业务学习工作深入创新力度不够对各位教师的困难和需求了解甚少,超前服务及时服务细致服务的工作做得不到位。深入课堂,指导语数业务的力度不够。是实字的体现上不够。表现在抓实课堂教学深入班级不够。缺乏种抓细抓实抓具体和竿子插到底的实干精神。是韧字的体现上不够。我本人由于性格的原因,处理问题有时考虑得还不够周到,对教学过程的管理还不够有力,教学管理水平和技巧有待于进步提高。以上点是我在今后的工作中应当注意的问题,也是我今后锤炼的方向,相信在大家的帮助下我定能不断地加以克服。份春华,份秋实。在工作的道路上,我虽然付出了艰辛和汗水,但是我却收获的是份份的充实,即老师们的信任支持帮批。每学期开学初,在陈校长的帮助和指点下,为转走学生办理转学手续,并为转入学生及时办理学籍增补。教务教学工作教务工作是项经常性持久性的烦杂工作......”。
3、“.....刚上任的我经验不足,在此,我非常感谢老师们的理解,陈校长刘主任的提醒和帮助,才让教务处的各项工作得以圆满的完成。结合本校师资情况,按照教育部课程设臵,开足开齐有关课程,做到了表课程表,时间表,教务工作计划表的统。抓实教学常规工作,做好日常教务工作。当好调度员,及时安排好临时的课务调动和代课安排,确保学校教务教学工作正常有序的开展,努力为学校教学工作保驾护航。,做好服务员。教务处的工作宗旨是服务教学服务教师服务学生。本学期,由于工作繁忙,导致有些老师找我借资料没有及时的服务或是归还了没有及时的销号,在此表示歉意。本学期,我若还担当这份工作,定会摒弃这些工作中的不足,尽心尽责为老师们搞好服务。业务学习工作本学期,积极组织教师以教研组为单位进行校本培训。基本达到每人每学期上节公开课,课后及时研讨交流,并进行认真有效的集体备课。坚持,类则是行为习惯较差......”。
4、“.....学习既不主动也不自觉,偶尔会顶撞老师,不服从管理的同学,约占。根据这个具体情况,我采取了抓两头促中间的作法。取得了定的成效。如等同学,学习态度较好,学习极为认真刻苦,在平时学习和期末复习中,都扎扎实实,多次取得了很大的进步和提高,有希望冲进年级前名,相信,优等生会越来越多,越来越优秀。再如李家原李冠廷罗锦文蔡耀熙等同学,课堂的表现直较差,有时上课精力不集中,有小动作,看课外书,私下讲话,作业也不能按时完成,不服从老师的管理等不良表现。虽然现在有了很大改进,但也是我下步工作的侧重点,我已将他们列为我的教育案例。希望下学期继续跟踪管理,彻底扭转他们的不良的习惯,端正他们的学习态度,顺利转化为合格的中学生。严格规范常规管理,实行量化考核制每日公布,每周小结,每月大评,截止到十周末,班级最高分王思哲同学分,第名姚媛胜分,第名郭翔分,最低分罗锦文分,李冠廷分,蔡耀熙分......”。
5、“.....每堂课有值日班长进行记录,时时关注同学们的每节课的表现。有关主任述职报告范文集合八篇证乘车学生安心等车,消除各类安全隐患,学校特开放宽敞明亮的餐厅给学生做安全温暖的候车室,并给每班次的学生设立了指定候车区域与座位,这样既可以让学生相互监督避免误车,又可以在候车室里可以看书做作业,消除了等车时烦躁不安的心理。以前由于任课老师放学要留个别学生进行补差,经常造成个乘车学生迟到而影响发车时间,偶尔会有漏乘现象,为避免这种情况发生,学校根据实际,整改并严格执行定制,对接送工作实行定路线定时间定地点定人数定车号定车号由于我校接送车,以车队辆车轮流接送形式进行,无法定车辆,根据实际情况,我校给车队发放指定的车号,由车队派车辆携带车号轮流接送,并将学生乘车班次时间表张贴在教室里的布告栏中,让任课老师及学生人人知晓本班中每班次的乘车学生......”。
6、“.....也避免了大量学生集中在食堂候车点难以管理的局面,同时既减轻放学高峰期候车压力,又减少了突发性安全事故隐患。同时学校开展文明乘车小标兵评比活动,乘车不文明的学生,律取消各类先进的评比资格。总之,办公室工作是门艺术,要做好学校了解甚少,超前服务及时服务细致服务的工作做得不到位。深入课堂,指导语数业务的力度不够。是实字的体现上不够。表现在抓实课堂教学深入班级不够。缺乏种抓细抓实抓具体和竿子插到底的实干精神。是韧字的体现上不够。我本人由于性格的原因,处理问题有时考虑得还不够周到,对教学过程的管理还不够有力,教学管理水平和技巧有待于进步提高。以上点是我在今后的工作中应当注意的问题,也是我今后锤炼的方向,相信在大家的帮助下我定能不断地加以克服。份春华,份秋实。在工作的道路上,我虽然付出了艰辛和汗水,但是我却收获的是份份的充实,即老师们的信任支持帮助和我综合素质的提高。在此......”。
7、“.....谢谢各位领导老师的支持帮助理解和配合,才使得我校的教育教学工作有条不紊的进行。谢谢大家,有关主任述职报告范文集合篇相关文章精品主任述职报告范文集合篇篇篇热门主任述职报告集合篇。让孩子永远生活在希望之中我相信它所起的巨大作用是不可抵挡的。当老师的都知道,在每个班里,都有所谓听话的孩子和淘气的孩子。那些听话的孩子,不用我们多说,只要你被动的角色非常重要,对于各室各教师存在的隐形困难能主动去发现了解,主动去化解,这直接关系到学校领导和本部门的形象。要养成勤良好习惯,确保工作效率。勤走,就是平时要多进行调研和开展交流,搜集些相关信息,方面为自己公文写作收集素材,另方面还可给学校领导提供准确的信息,帮助领导正确决策。勤记,就是注意养成记录的良好习惯。如果不养成记录的好习惯,把工作安排得井井有条,那么只会天到晚手忙脚乱,丢拉,没有头序,工作效率必然低下。勤看......”。
8、“.....眼观路,耳听方,对方方面面的细节要多留意,也许从不经意的小事中也能获得些宝贵的有用的信息,为全体教师做好超前服务。做好分管工作,确保接送车无安全事故。学校工作中除了做好校长文书职外,我主要分管接送车工作,我校近几年平均每学期约有名左右乘车学生,乘车线路杂且路程远。我将学生按各村各线路分成几个小队,每队选出名队长。这些队长每天协助值周教师清点乘车人数,维持乘车纪律。由此,学校车队形成了学生接送车管理领导小组值周教师各乘车小队长乘车学生的级管理网络。为保抓实教学常规工作,做好日常教务工作。当好调度员,及时安排好临时的课务调动和代课安排,确保学校教务教学工作正常有序的开展,努力为学校教学工作保驾护航。,做好服务员。教务处的工作宗旨是服务教学服务教师服务学生。本学期,由于工作繁忙,导致有些老师找我借资料没有及时的服务或是归还了没有及时的销号,在此表示歉意。本学期......”。
9、“.....定会摒弃这些工作中的不足,尽心尽责为老师们搞好服务。业务学习工作本学期,积极组织教师以教研组为单位进行校本培训。基本达到每人每学期上节公开课,课后及时研讨交流,并进行认真有效的集体备课。坚持把校本培训融入学校教研工作中,为教师的专业成长搭建舞台。组织并落实期初期中期末业务检查工作。本学年,以教学质量为中心,组织了期中期末的质量检测,及时作好分析与反馈工作,使教师们心中有数,以便采用相应的教学措施,提高学科质量。本学年,教务处在各部门的协助下,全体教师的努力下,积极开展了各项活动,有书法竞赛,美术竞赛,读书讲故事比赛,美文诵读比赛,歌咏比赛,小型秋季运动会,庆文艺充等项工作。在总经理的全力支持下,积极与地方协调,使地方同意我公司提出的关于医疗保险按月以元为基数的提取扣缴比例,年为企业节约缴纳金多万元,从而维护了企业和员工的切身利益......”。
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