1、“.....通过自身的努力，由名初涉会计行业，没有任何经验的新人，转变为会计的行家里手，个人无论是在敬业精神思想境界，还是在业务素质工作能力上都得到很大提高，圆满地完成了领导赋予的各项工作任务，并取得了定的工作成绩，现将本人年以来的工作学习情况总结如下工作情况加强政治学习，注重提升个人修养。年，本人积极参加政治理论学习，先后学习了邓理论个代表重要思想和党的十届中中全会精神，并对科学发展观创先争业的经营战略目标和满足员工个人发展需要结合起来。重点加强转变思维方式和思想观念，传递企业文化与价值观等知识的培训。做到统规划组织实施。所以，今年行政的个工作重点将放在内训的系统化开展。协调，是行政协助领导进行有效管理的项基本职能。在现行的机构设臵中，项工作多家负责的现象比较普遍。这种你中有我我中有你职责交错利益相兼的问题......”。

2、“.....因此，进步做好协调工作意义重大。行政在协调工作中，定要站在全局的高度上，正确处理好整体与局部局部与局部之间的利益关系，最后在全局利益上达到协调统。，贯彻后勤的成本控制，切实做好后勤费用的报销审核，包括货运费用的登记统计手续，严格按照程序核定的使用标准执行。新年展望和目标。新的年，意味着新的起点新的机遇新的挑战年，我要认真总结经验，戒骄戒躁，努力工作，力争取得更大的工作成绩。以崭新的工作风貌更高昂的工作热情和更敬业的工作态度投入到办公室的各项工作中。从的整理及归档方法，加强英文阅读能力。总经理陈小姐的指导的广泛运用，用心做好每件事。董事熊先生的指导认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，至少曾经努力过。年终总结下年计划。明确岗位职责，严明劳动纪律，完善绩效考核制度和办法。从劳动纪律岗位履职沟通协调个方面进行细化，提高操作性......”。

3、“.....加强组织人员结构优化创新，为推进企业的发展奠定基础。组织结构设臵进步科学化，人员结构进步合理化。本着精简统高效的原则，合理调整设臵机构，力求组织结构进步扁平化。综合考虑人员素质工作性质信息沟通企业文化等因素，科学实施管理流程优化，畅通横向纵向工作渠道，设计管理幅度和跨度，确保组织有效运作，合理调整现有机构，逐步优化管理层级，建立个富有弹性的组织结构。加强定员定编管理，提高工作效率。加强薪酬制度改革创新。探索建立与企业发展战略相致，以劳动力市场为参照，以岗位价值为基础织的活力，进步健全员工薪酬增长与企业效益同步增长的激励约束机制。加强人才引进培养机制创新，为企业的可持续发展创造动力。引进人力竞争，形成内部良好的竞争氛围建立完善人员进入和退出机制。努力为员工提供充足的个人发展空间，引导员工树立与企业共同发展的理念，提高人力资源的利用率。高度重视人才规划工作......”。

4、“.....避免从源头流失，同时做好骨干人才的引进储备工作。加强员工教育培训体系创新，创建学习型知识型企业。作为行政主管，应该根据企业的实际情况，利用切有利资源，加大全员培训力度，紧贴工作和岗位需求。认真落实培训需求分析工作，做好培训的设计和实施。将实现企业的经营战略目标和满足员工个人发展需要结合起来。重点加强转变思维方式和思想观念，传递企业文化与价值观等知识的培训。做到统规划组织实施。所以，今年行政的个工作重点将放在内训的系统化开展。协调，是行政协助领导进行有效管理的项基本职能。在现行的机构设臵中，项工作多家负责的年终总结下年计划工作效率。洁自律，树立财务工作者的良好形象。作为名重点岗位会计工作人员，年来，认真学习廉政准则及中纪委提出的项纪律项要求等为行为准则。坚持以自律为本，以廉洁奉公为起点，正确处理自律与他律的关系，在实际工作中严格遵守法纪......”。

5、“.....不断强化廉洁自律意识，努力做到自重自省自警自励，树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每项工作中。存在的不足年是紧张而繁忙的年，自己所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果，但这些成绩离上级的要求还有较大的差距，还存在许多不足。是学习的深度和广度还需要加强是遇到困难强调客观原因较多，没有充分发挥主观能动性。上述不足，自己决心在今后的工作中将认真加以改正。下步打算年，面临更加繁重的会计工作任务。还要继续努力，相信机遇和挑战的共存将会进步激发我的工作斗志和热情。决心在上级部门的正确领导下，团结同事，勤奋学习，扎实工作，努力开创各项服务工作，以保障业务部单证部船务部财务部及设计部门工作的正常开展。文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。在行政部经理的指导下，建立当日备忘录......”。

6、“.....项项的去完成，以免出现遗漏现象。尽心尽责，做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化规范化。同时做好后勤服务工作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极主动的做好本部门日常内务工作。日常接待工作接打电话时，使用文明语言，说话和气热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。物资管理工作制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。年终总结下年计划。明确岗位职责，严明劳动纪律，完善绩效考核制度和办理纳税上报以及其他与管理有关的工作，银行账目的核对，用户现汇承兑汇票的验收工作等等，都坚持实事求是的原则，每项工作都丝不苟......”。

7、“.....及时准确地录入数据，建立客户档案，做好客户信息调查，了解客户的基本情况。遵守财务保密制度，对未公开的煤炭价格财务数据严格保密，决不泄漏。积极协调与计财部银行税务等部门的各项工作关系。工作上随叫随到，保持高度的自觉性，及时为客户办理业务，从不抱怨。真正做到了为客户服务零距离。优质文明的服务赢得了客户的信任和赞扬。工作敢本人积极探索会计的新思路新方法。不断规范财务工作程序，简化各种手续。例如以前开具增值税时，个订单开，费时费力，使用很多，而且不易查找，本人和同事积极探索新的工作方法，按厂家品种将合开，然后再打好明细附在上方，既节省了的使用张数，又提高了工作效率而且方便了查找。通过工作创新最大限度的给用户提供方便，提高了工作效率。遵纪守法，廉于创新，提难强调客观原因较多，没有充分发挥主观能动性。上述不足，自己决心在今后的工作中将认真加以改正。下步打算年......”。

8、“.....还要继续努力，相信机遇和挑战的共存将会进步激发我的工作斗志和热情。决心在上级部门的正确领导下，团结同事，勤奋学习，扎实工作，努力开创新会计工作新局面。是要进步加强学习。认真刻苦学习邓理论个代表重要思想十届中全会精神，同时还要认真学习业务知识，虚心向身边的同事学习，不断充实和丰富自己的会计业务知识是要振作精神。只有精力充沛，精神振奋，才能干劲倍增信心百倍，才能只争朝夕，争创流。是要勤奋实干。自己要做到勤多，即脑勤多想耳勤多听手勤多写腿勤多跑，如既往的敬业奉献。是要精诚团结。做到以大局为重，求同存异，维护集体的团结。以诚相待，相互信任，坚信理解与友谊比什么都重要，树立团结就是力量的理念。在销售工作中，不徇私舞弊，做到公平公正对待每个用户，全面完成新年度各项目标任务。力争使公司单位财会工作，为更好地做好会计工作打下了坚实的基础。勤奋敬业，热情服务......”。

9、“.....本人始终以敬业热情耐心的态度投入到本职工作中。面对工作量大结算复杂的情况，严格按照财务管理办法的规定，从收入做原始凭证到审核装订，记账凭证的填列，以及增值税的开具，般纳税人专用的开具，办理纳税上报以及其他与管理有关的工作，银行账目的核对，用户现汇承兑汇票的验收工作等等，都坚持实事求是的原则，每项工作都丝不苟，做到了账清账实账表相符账薄整齐。及时准确地录入数据，建立客户档案，做好客户信息调查，了解客户的基本情况。遵守财务保密制度，对未公开的煤炭价格财务数据严格保密，决不泄漏。积极协调与计财部银行税务等部门的各项工作关系。工作上随叫随到，保持高度的自觉性，及时为客户办理业务，从不抱怨。真正做到了为客户服务零距离。优质文明的服务赢得了客户的信任和赞扬。工作敢本人积极探索会计的新思路新方法。不断规范财务工作程序，简化各种手续。例如以前开具增值上个新台新年展望和目标。新的年......”。