1、“.....及时向老同志通报理抗震救灾基层组织建设等工作。组织部长年度述职报告。各支部加强了党员活动阵地建设,全县新建高标准党员活动室个,配备下发电教设备套,解决了部分党员活动无阵地的问题。全年发展党员名。其中发展农民党员名,非公有制经济组织党员名,妇女党员名。以树组工干部形人参加了中央党校盛市委党校和省扶贫分院行政学院的学习培训。在县委党校举办了主要领导干部学习十大精神和个代表培训班中青年干部培训班专业技术拔尖人才培训班机关培训班等期培训班,培训人。依托县职教中心,邀请省市农业专家教授进行农村技术人员高新实用技术培训的问题,本人将在今后的工作中,积极探索,认真加以解决。在新的年里,不断探索加强基层党建工作的新途径,进步深化干部人事制度改革,着力提高两支队伍整体素质,全面实施双培双带工程,为各项事业的全面发展提坚实的组织保证。以上述职,若有不妥......”。

2、“.....特别是深入乡村农户调研的时间少,帮助解决困难不够。对于存在的问题,本人将在今后的工作中,积极探索,认真加以解决。在新的年里,不断探索加强基层党建工作的新途径,进步深化干部人事制度改革,着力提高两支队伍整体素质,全面实施双培双带工程,为各项事。同时,要求组工干部经常深入基层调查研究,有针对性地开展调研工作,全年共整理上报组工动态期,撰写各类调研文章篇,为各级领导正确决策起到了积极作用。在今年由各界代表参加的全县营造发展环境年活动民主测评中,我部名列第。存在的问题和今后的打算是对干部任用年活动民主测评中,我部名列第。存在的问题和今后的打算是对干部任用条例宣传的广度和深度还不够,在调动全县干部工作的积极性上思路不广,在疏通干部能上能下的渠道方面突破不大。是在干部考察中,谈话面只限于本单位的部分干部职工,考察还不够全面。是深入基层调查查出的问题,班子成员深入进行自我......”。

3、“.....重点进行分析,在进步学习和充分准备的基础上,召开了专题民主生活会,逐个进行批评与,达到了既弄清思想,又团结同志的目的。在此基础上制定了组工干部职业道德规范组党员活动阵地建设,全县新建高标准党员活动室个,配备下发电教设备套,解决了部分党员活动无阵地的问题。全年发展党员名。其中发展农民党员名,非公有制经济组织党员名,妇女党员名。以树组工干部形象集中学习教育活动为契机,大力加强部门自身建设紧紧围绕全县工作的干部日常行为十不准和切实可行的整改方案,有针对性地提出了整改的目标任务重点措施和时限要求,并在思想上工作上作风上立说立行,即知即改。结合正在开展的营造发展环境工作和两个务必专题教育活动,组工干部热情接待来信来访,做到了事事有交待,件件有着落,耐心周是重视知识分子和老干部工作。按照党管人才的要求,对全县专业技术人员进行登记建册......”。

4、“.....积极组织名县管拔尖人才开展献计献策活动,收集有关发展县域经济的论文多篇。健全了老干部政治理论学习制度,及时向老同志通报,企业党建工作有了新的进展,以创建好社区党支部为目标,社区党建工作有了新的举措。组织部长年度述职报告。是进步加强领导班子建设。按照提高素质优化结构改进作风增强团结的总体要求,针对去年县上班子换届后部分职位空缺,急需补充人员的实际,充分发扬民主,对部才的要求,对全县专业技术人员进行登记建册,在电视台日报上宣传了我县的名优秀知识分子,积极组织名县管拔尖人才开展献计献策活动,收集有关发展县域经济的论文多篇。健全了老干部政治理论学习制度,及时向老同志通报县上的各种情况,组织老干部进行观摩,认例宣传的广度和深度还不够,在调动全县干部工作的积极性上思路不广,在疏通干部能上能下的渠道方面突破不大。是在干部考察中,谈话面只限于本单位的部分干部职工,考察还不够全面......”。

5、“.....特别是深入乡村农户调研的时间少,帮助解决困难不够。对于存干部日常行为十不准和切实可行的整改方案,有针对性地提出了整改的目标任务重点措施和时限要求,并在思想上工作上作风上立说立行,即知即改。结合正在开展的营造发展环境工作和两个务必专题教育活动,组工干部热情接待来信来访,做到了事事有交待,件件有着落,耐心周究不够,特别是深入乡村农户调研的时间少,帮助解决困难不够。对于存在的问题,本人将在今后的工作中,积极探索,认真加以解决。在新的年里,不断探索加强基层党建工作的新途径,进步深化干部人事制度改革,着力提高两支队伍整体素质,全面实施双培双带工程,为各项事组工干部热情接待来信来访,做到了事事有交待,件件有着落,耐心周到。同时,要求组工干部经常深入基层调查研究,有针对性地开展调研工作,全年共整理上报组工动态期,撰写各类调研文章篇,为各级领导正确决策起到了积极作用......”。

6、“.....严格按照程序,进行调整充实,优化了班子结构。同时,认真组织领导干部开展结对帮扶工作,按照县级干部帮扶户科级干部帮扶户般干部自愿帮扶的制度,全县副科以上干部共人进行了结对帮扶贫困户户,制定了帮扶工作制度和考核办究不够,特别是深入乡村农户调研的时间少,帮助解决困难不够。对于存在的问题,本人将在今后的工作中,积极探索,认真加以解决。在新的年里,不断探索加强基层党建工作的新途径,进步深化干部人事制度改革,着力提高两支队伍整体素质,全面实施双培双带工程,为各项事。同时,认真组织领导干部开展结对帮扶工作,按照县级干部帮扶户科级干部帮扶户般干部自愿帮扶的制度,全县副科以上干部共人进行了结对帮扶贫困户户,制定了帮扶工作制度和考核办法。是积极开展双学双做活动,机关党建工作有了新起色......”。

7、“.....结合征求到的意见建议和自查出的问题,班子成员深入进行自我,特别对干部选拔任用农村基层组织建设干部培训自身建设等问题,重点进行分析,在进步学习和充分准备的基础上,召开了专题民主生活会,逐个进行批评与,达到了既弄接待老干部来信来访。是进步加强领导班子建设。按照提高素质优化结构改进作风增强团结的总体要求,针对去年县上班子换届后部分职位空缺,急需补充人员的实际,充分发扬民主,对部分重点岗位在全县较大范围内进行了民主推荐,严格按照程序,进行调整充实,优化了班子结干部日常行为十不准和切实可行的整改方案,有针对性地提出了整改的目标任务重点措施和时限要求,并在思想上工作上作风上立说立行,即知即改。结合正在开展的营造发展环境工作和两个务必专题教育活动,组工干部热情接待来信来访,做到了事事有交待,件件有着落,耐心周的全面发展提坚实的组织保证。以上述职,若有不妥,请指正年来......”。

8、“.....组织带领部内全体干部,以加强自身建设为基础,争创流工作为目标,积极为我县全面建设小康社会提供了坚强的组织保证。是重视知识分子和老干部工作。按照党管年活动民主测评中,我部名列第。存在的问题和今后的打算是对干部任用条例宣传的广度和深度还不够,在调动全县干部工作的积极性上思路不广,在疏通干部能上能下的渠道方面突破不大。是在干部考察中,谈话面只限于本单位的部分干部职工,考察还不够全面。是深入基层调查报县上的各种情况,组织老干部进行观摩,认真接待老干部来信来访。组织部长年度述职报告。年来,本人以十大精神和个代表重要思想为指导,组织带领部内全体干部,以加强自身建设为基础,争创流工作为目标,积极为我县全面建设小康社会提供了坚强的组织保证。各支部加强思想,又团结同志的目的。在此基础上制定了组工干部职业道德规范组工干部日常行为十不准和切实可行的整改方案......”。

9、“.....并在思想上工作上作风上立说立行,即知即改。结合正在开展的营造发展环境工作和两个务必专题教育活动组织部长年度述职报告究不够,特别是深入乡村农户调研的时间少,帮助解决困难不够。对于存在的问题,本人将在今后的工作中,积极探索,认真加以解决。在新的年里,不断探索加强基层党建工作的新途径,进步深化干部人事制度改革,着力提高两支队伍整体素质,全面实施双培双带工程,为各项事集中学习教育活动为契机,大力加强部门自身建设紧紧围绕全县工作的大局,按照集中学习教育活动要求,采取发放征求意见表问卷调查个别谈话召开座谈会等方式全方位深层次查找问题,广泛听取社会各界对本单位工作的意见建议,并背靠背地向县人大代表政协委员部门领导及广年活动民主测评中,我部名列第。存在的问题和今后的打算是对干部任用条例宣传的广度和深度还不够,在调动全县干部工作的积极性上思路不广,在疏通干部能上能下的渠道方面突破不大......”。