1、“.....分赴十个供电所对所有农网工程的实测距离领用材料废旧材料的回收和处理等测量和统计工作进行了核实抽查。较好地完成了农网改造回头看自查整改工作任务。供电营销工作逐步走上规范化标准化轨道。为了适应当前电力市场形势,促进电力销售,增供扩收,提高效益,我们加强了电力营销工作力度。是继续加大供电营销工作力度,支持铁合金厂和改制后的西和锑厂上马生产,增供扩销。是以服务促营销,努力营造良好的供电营销环境,在安化城区桥南角弓汉王等地增设了营业网点,方便了农村用户交费。在城关供电所采用微机开票,并在人民路增设了微机开票营业网点的基础上,投入资金余万元,购置电脑及周边设置套,在两水角弓安化大岸庙佛崖东江所实行微机开票,目前所有前期工作已经完成,正余万元。年,我局认真按照省电力公司安排,配合设计单位完成了武都城网改建的初设方案和实施计划,已上报省有关单位审批,目前正在等待批复当中......”。

2、“.....年内完成了新建马千伏变电站的验收与试运行工作,目前正在进行正式投运的前期准备工作。完成了安化千伏变电站自动化改造并顺利投入运行。县调自动化建设工程完成了调度室初步安装,机关所有科室的局域网已经全部开通,为今后进步实施信息化管理奠定了基础。认真开展了农网改造回头看自查整改工作。为了完成农网改造回头看自查整改工作,我局成立了由局长任组长的农网工程回头看检查整改领导小组,先后于月日日月日月日次召开了基层供电所所长农网办全体人员相关业务科室负责人参加的农网工程回头看检查整改工作会议,下发了关于认真做好农网账务资金清理和农网物资盘点的紧急通知武电发号,安排部署农网改造回头看自查整改工作。先后购买了多条测绳个测距仪,分了十个测量小组多人对期所有实施的竣工农网工程档距重新进行了自动化建设工程完成了调度室初步安装,机关所有科室的局域网已经全部开通......”。

3、“.....认真开展了农网改造回头看自查整改工作。为了完成农网改造回头看自查整改工作,我局成立了由局长任组长的农网工程回头看检查整改领导小组,先后于月日日月日月日次召开了基层供电所所长农网办全体人员相关业务科室负责人参加的农网工程回头看检查整改工作会议,下发了关于认真做好农网账务资金清理和农网物资盘点的紧急通知武电发号,安排部署农网改造回头看自查整改工作。先后购买了多条测绳个测距仪,分了十个测量小组多人对期所有实施的竣工农网工程档距重新进行了实地丈量。对那些大档距测量有定困难的,聘请了地区设计院的专业技术人员人,租赁台经纬仪进行档距测量。售电量截止年月日,完成万千瓦时,比下达任务增长了万千瓦时,增长率。线损率实际完成,比武都区下达任务下降了个百分点。供电可靠率完成。电压合格率完成。加强基础建设,巩固安全文明生产双达标成绩。双达标创建工作是企业深忽视的问题,是安全生产工作形势依然十分严峻......”。

4、“.....良莠不齐,尤其是自动化及先进技术人才缺乏,人员结构不合理是制度落实和各项管理存在漂浮粗放的现象,尤其是综合治理工作出现了失误是由于国家发改委要求进行农网改建工程回头看工作,停止了所有农网和城网工程,使我局的农网改建和城网改建工作未能如期进行和完成是产经营和管理不善,存在效益低下拖欠经营承包费用等问题。对于以上问题,我们将在今后的工作中下大力气逐步予以解决。二四年工作总结。加强基础建设,巩固安全文明生产双达标成绩。双达标创建工作是企业深化改革的具体实践,是规范企业管理促进企业现代化建设的有效载体,是夯实企业基础的有效手段。年,我们作为安全文明生产双达标创建单位,结合实际,认真部署,精心组织,取得了很好的成绩,在年月份以单项评分分以上,总分分的成绩通过了省电力公司的检查验收,年月份被省电力公司命名为安全文明生产双达标单位......”。

5、“.....与此同时,部分职工也提出了些个人在生产生活方面的具体困难,局里根据实际情况给予了解决。进行了作风纪律整顿,有力促进了职工的作风纪律养成。针对部分职工业务素质低下纪律松弛作风散漫管理高位截瘫责任心差等不良现象,年初我们在全局进行了又次作风纪律整顿,从加强职工的基础管理,提高全局职工的组织纪律观念和集体观念入手,要求全体职工通过整顿,解决安全生产管理不严,安全生产措施和安全生产责任落实不力,职工安全生产意识淡薄的问题解决工作作风漂浮,纪律涣散责任性不强,办事拖拉散漫的问题解决办事效率低下,工作方法简单思维程式化模式化问题解决服务意识和大局意识不强的问题解决竞争意识不强创新观念淡薄安于现状不思进取的问题。达到安全上稳定学习上勤奋工作上严格作风上扎实纪律上严明。通过这次为期天的作风纪律整顿,有效提高了职工的组织纪律观念和工作责任心......”。

6、“.....充分发挥工会等组织的作用,加强民主管理议全局的工作报告和局财务预决算及招待费等开支情况的报告。对职工代表提出的议案认真答复,进行解决。是坚持了局务公开,提高局务透明度。坚持对元以上的重大开支余项及职工住房分配设备物资采购奖金福利的发放等职工群众关心的焦点问题实行了全方位公开,并提交局务协调监督小组和物资采购组进行审核,未经会议研究批准的不得支付。是坚持了重大事项集体研究制度。对于全局各项开支人事调整制度制订都坚持经局长办公会议或局务会议研究决定后执行,重大事项还须经局务会局务协调监督小组和群众代表联席会议研究通过方可执行,提高了各项决策的合理性和可行性。十以精神文明建设为载体,培植流的企业形象。是坚持以人为本,不断加强理论学习,强化了干部职工的思想政治素质职业道德素质和科学文化素质。根据人员变动及时调整了党委中心组成员,坚持每月学习次......”。

7、“.....大力倡导党员干部通过自学,不断提高自身的政治思想水平业务水平。以党支部为单位,坚持廉政建设工作的思想认识。组织开展经常性的学习讨论活动。按照上级部署,制定了统的学习计划,充实了学习内容。全局党员干部参学率在以上,党员干部人人都有学习笔记,笔记字数少的字以上,多的字以上,撰写心得体会文章人均篇以上,在各单位自办的学习专栏或学习园地进行了交流。同时在全局开展了党风廉政建设暨反腐倡廉警示教育活动。是认真倾听群众意见,努力转变工作作风。为了进步加强和改进企业政治思想工作,全面贯彻落实局届次职工代表大会确立的以人为本的企业管理理念,推进企业民主管理进程,努力搞好企业稳定工作,月日,集中利用两天时间,在全局十个基层单位停产进行了职工思想动态跟踪座谈,就党风廉政建设安全生产经营等个方面的十个问题和职工进行面对面深入的探讨交流。全局职工绝大部分均参与了这次活动。座谈会上......”。

8、“.....畅所欲言,各抒己见,对本届局领导班子近年来所取得的成绩给予了充分的肯定,对全局党风廉政建设思想政治工作安全管理生产经营发展第产业等方学习内容。全局党员干部参学率在以上,党员干部人人都有学习笔记,笔记字数少的字以上,多的字以上,撰写心得体会文章人均篇以上,在各单位自办的学习专栏或学习园地进行了交流。同时在全局开展了党风廉政建设暨反腐倡廉警示教育活动。是认真倾听群众意见,努力转变工作作风。为了进步加强和改进企业政治思想工作,全面贯彻落实局届次职工代表大会确立的以人为本的企业管理理念,推进企业民主管理进程,努力搞好企业稳定工作,月日,集中利用两天时间,在全局十个基层单位停产进行了职工思想动态跟踪座谈,就党风廉政建设安全生产经营等个方面的十个问题和职工进行面对面深入的探讨交流。全局职工绝大部分均参与了这次活动。座谈会上,与会同志按照局党委研究提出的座谈提纲,畅所欲言......”。

9、“.....对本届局领导班子近年来所取得的成绩给予了充分的肯定,对全局党风廉政建设思想政治工作安全管理生产经营发展第产业等方面均提出了些十分有益的具有建设性的意见和建议,与此同时,部分职工也提出了些个人在生产生活方面的考核,奖优罚劣,有效保证了全局生产任务指标的完成。加强了财务管理和审计工作。是加强财务管理和内部审计工作,降低消耗,严把审核关,为了完成年度利润,坚持对每项开支都严格把关,严格审核,按照年初制定的财务预算,控制成本费用的开支,开展增收节支,挖掘企业内部潜力,减少非生产性开支,确保了上级下达的各项经济指标的完成。是加强内部控制,对个别基层单位经费支出和各项经济指标核算都严格控制。同时为了保证财务管理制度的落实,加大了财务监督管理力度,开展了对基层单位和独立核算单位的财务检查审计工作,进步维护了财务工作秩序,规范了会计行为,使财务管理工作逐步走向制度化规范化。关心职工生活疾苦......”。