1、“.....建章立制,以制度管人。县森林公安局更名力支持,于年月日正式更名挂牌,完成了更名挂牌任务。狠抓队伍建设,苦练基本功今年以来,以重要思想为指导,认真开展科学发展观活动,坚持政治建警,加强队伍建设。是落实党风廉政建设责任制,狠抓反腐倡廉和条禁令的落实,强化队伍监督管理。是按照缺什么,补意。狠抓队伍建设,苦练基本功今年以来,以重要思想为指导,认真开展科学发展观活动,坚持政治建警,加强队伍建设。是落实党风廉政建设责任制,狠抓反腐倡廉和条禁令的落实,强化队伍监督管理。是按照缺什么,补什么,干什么,练什么的要求,深入开展考岗位大练兵活标单位,奖励万元。年初被州森林公安局评为全州森林公安机关年综合考核第名,奖励元。存在的问题省州级森林公安机关投入县级和基层基工程建设经费少。科技强警投入不足,依科技破案水平不高。民警的整体素质不高。年工作意见积极上报县局办公业务用房项目材料......”。

2、“.....先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度,确保了严格依法办案,保障了办案质量。是保持严打态势,确保林区稳定。今年以来,根据林区治安形势和状况,先后组织开展打击非法,保障了办案质量。是保持严打态势,确保林区稳定。今年以来,根据林区治安形势和状况,先后组织开展打击非法烧制木炭行动春绿行动护鸟行动绿盾号行动等,截至月日止,我局共受理查处各类涉林案件起,其中立刑事案件起,破起,破案率,逮捕人,取保候审人立林业行政案件起明显增强。针对森林公安执法质量不高,基层基础业务不规范不扎实等问题,我局严格按照执法规范化,案审标准化检查制度化的要求,坚持边建设,边总结边提高的原则,在提高执法水平,规范执法行为,促进执法公正方面,做了大量的工作。是从提高民警个人执法素质抓起......”。

3、“.....民警的办案效率明显提高,责任意识服务意识和民警工作的积极性主动性明显增强。针对森林公安执法质量不高,基层基础业务不规范不扎实等问题,我局严格按照执法规范化,案审标准化检查制度化的要求,坚持边建设,边总结边提高的原则工作通报制度等,新制订的暂行规定共章十条,发人手册,适用性强方便操作,为县森林公安机关工作的发展提供了强有力的制度保障。规范执法行为,提高执法质量责任区管理制度更加科学合理规范按照县森林公安机关机构改革定方案和机关工作的调整,为加强林区治安综合治理和在提高执法水平,规范执法行为,促进执法公正方面,做了大量的工作。是从提高民警个人执法素质抓起。对民警进行林业基本知识林业法律法规知识和森林公安业务知识培训,先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度,确保了严格依法办案体制管理......”。

4、“.....党政工作以县林业主管部门管理为主,公安业务以县公安局州森林公安局共同管理为主。森林公安派出所是县森林公安局的派出机构。是制定和完善内部各项管理暂行规定,建章立制,以制度管人。县森林公安局更名业务以县公安局州森林公安局共同管理为主。森林公安派出所是县森林公安局的派出机构。机构升格为正科级单位。内设办公室政工监督室法制室治安中队刑事侦查中队,派出机构者桑派出所。内设机构派出机构为副科级。领导职数。设局长名,教导员名县林业局局长兼任,副局长名其中皮市斤,桌椅套,野生鸟类只,蛇条,猴子只,猎枪只,罚没款万元,为国家挽回经济损失万元。因工作成绩显著,年初,被县委县人民政府评为年度目标管理达标单位,奖励万元。年初被州森林公安局评为全州森林公安机关年综合考核第名,奖励元。存在的问题省州级,查处起,查处率治安案件起,查处起,查处率。收缴非法木材立方米,收缴国家级保护树木立方米,木炭市斤,树皮市斤......”。

5、“.....野生鸟类只,蛇条,猴子只,猎枪只,罚没款万元,为国家挽回经济损失万元。因工作成绩显著,年初,被县委县人民政府评为年度目标管理达在提高执法水平,规范执法行为,促进执法公正方面,做了大量的工作。是从提高民警个人执法素质抓起。对民警进行林业基本知识林业法律法规知识和森林公安业务知识培训,先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度,确保了严格依法办案行林业基本知识林业法律法规知识和森林公安业务知识培训,先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度,确保了严格依法办案,保障了办案质量。是保持严打态势,确保林区稳定。今年以来,根据林区治安形势和状况,先后组织开展打击非法管理制度和相关制度要求。通过落实责任区管理制度,进步落实了岗多责,警多能警务机制,逐步落实责任区的情网两管理建设,确明了各自的工作职责范围......”。

6、“.....机关工作作风有所改变,民警的办案效率明显提高,责任意识服务意识和民警工作的积极性主动性年森林公安局三基工作总结及年工作意名副局长兼任副大队长。设实职副科级基层领导干部名。领导班子和基层领导干部全部配齐配强。年森林公安局三基工作总结及年工作意。机构升格为正科级单位。内设办公室政工监督室法制室治安中队刑事侦查中队,派出机构者桑派出所。内设机构派出机构为副科行林业基本知识林业法律法规知识和森林公安业务知识培训,先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度,确保了严格依法办案,保障了办案质量。是保持严打态势,确保林区稳定。今年以来,根据林区治安形势和状况,先后组织开展打击非法强推进的思路,全面落实年基工程建设考核指标,完成州县交给的我县森林公安年基工程建设工作任务。年森林公安局三基工作总结及年工作意。体制管理......”。

7、“.....党政工作以县林业主管部门管理为主,公安,进步建立修订和完善了县森林公安局内部各项管理暂行规定,新制订和出台了责任区管理制度错案追究责任制度倒查制度创建平安林区制度内设机构干部任用轮岗制度工作通报制度等,新制订的暂行规定共章十条,发人手册,适用性强方便操作,为县森林公安机关工作的发展提森林公安机关投入县级和基层基工程建设经费少。科技强警投入不足,依科技破案水平不高。民警的整体素质不高。年工作意见积极上报县局办公业务用房项目材料,力争年初动工新建进步加大我县基工作落实,加大经费投入和培训力度,不断提高队伍的整体素质按照巩固加在提高执法水平,规范执法行为,促进执法公正方面,做了大量的工作。是从提高民警个人执法素质抓起。对民警进行林业基本知识林业法律法规知识和森林公安业务知识培训,先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度......”。

8、“.....截至月日止,我局共受理查处各类涉林案件起,其中立刑事案件起,破起,破案率,逮捕人,取保候审人立林业行政案件起,查处起,查处率治安案件起,查处起,查处率。收缴非法木材立方米,收缴国家级保护树木立方米,木炭市斤,明显增强。针对森林公安执法质量不高,基层基础业务不规范不扎实等问题,我局严格按照执法规范化,案审标准化检查制度化的要求,坚持边建设,边总结边提高的原则,在提高执法水平,规范执法行为,促进执法公正方面,做了大量的工作。是从提高民警个人执法素质抓起。对民警进名挂牌以后,按照科学发展观的要求,深刻剖析森林公安机关工作与科学发展观不符合的机制和要求,结合内部实际,进步建立修订和完善了县森林公安局内部各项管理暂行规定,新制订和出台了责任区管理制度错案追究责任制度倒查制度创建平安林区制度内设机构干部任用轮岗制度了强有力的制度保障。规范执法行为......”。

9、“.....为加强林区治安综合治理和森林公安机关打击防范控制管理的能力,在辖区重新划定个责任区进行管理,进步落实平安林区建设,并制定了责任区年森林公安局三基工作总结及年工作意行林业基本知识林业法律法规知识和森林公安业务知识培训,先后举办了各类培训次。是加大对执法办案的监督力度,严格案件审查审核审批把关制度,确保了严格依法办案,保障了办案质量。是保持严打态势,确保林区稳定。今年以来,根据林区治安形势和状况,先后组织开展打击非法什么,干什么,练什么的要求,深入开展考岗位大练兵活动,不断提高队伍的整体素质。是制定和完善内部各项管理暂行规定,建章立制,以制度管人。县森林公安局更名挂牌以后,按照科学发展观的要求,深刻剖析森林公安机关工作与科学发展观不符合的机制和要求,结合内部实际明显增强。针对森林公安执法质量不高......”。