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HSE职责实施计划 HSE职责实施计划

格式:word 上传:2022-06-26 23:15:26

《HSE职责实施计划》修改意见稿

1、“.....对照本年度的目标,对管理人员的业绩进行考核,考核成绩形成记录并予以保存将业绩考核与岗位经济责任制挂钩由科长主持,对科室管理工作和指标完成情况进行总结,写出年度工作报告。工作报告的主要内容包括承诺与目标的实现程度实施计划的适应性充分性和有效性对管理中存在的问题和偏差进行分析,制定改进措施对今司安全专业系统的年度目标,不发生因管理失误造成的各类事故。严格要求严格管理,不违章指挥,及时纠正违章违纪行为。在本科室安全专业系统全面推行管理,并确保本科室安全专业系统目标的实现。采用先进的装备和手段,不断改善作业环境和作业条件,防止事故和职业危害。管理人员的承诺内容认真履行本岗位的职责。做到不违章指挥,纠正违章违纪行为。熟知本岗位的职责和要求,承担相应的责任。目标本科室年度工作的主要任务和工作目标是认真履行职责,全面贯彻管理的有关要求,积极推行管理,加强监督检查......”

2、“.....配合公安消防部门搞好消防防火工作配合卫生防疫部门搞好职业病的防治工作配合劳资鉴定部门搞好工伤认定办证工作。协助生活管理部门抓好民用气安全管理工作。配合基建部门对投标队伍进行安全资质审验,对外来施工队伍进行安全管理。负责组织对工业交通火灾爆炸等事故的调查分析统计及上报处理工作。机构设臵与人员构成安全科是公司独立设臵的个职能部门。设安全科长人副科长人安全监察员人。工作特点作为企业内部的安全监督部门,承担公司内部安全生产管理的各项检查监督任务。作为公司的安全生产委员会办公室,承担公司安全管理计划组织协调和业务管理的任务。作为公司的核应将职责履行情况与其经济利益挂钩,考核结果应记录存档并予以反馈。分管领导承诺兑现目标实现情况职责的履行情况。资源安全科各岗位管理人员应经过专业培训,取得相应的资格培训证书有的资格。管理人员应达到具有意识通过知识培训......”

3、“.....安全科的负责人和管理人员应参加公司和上级组织的培训。在组织开展对安全专业系统的岗位培训工作时,应有培训考核的内容。在本职范围内,为管理体系的推行提供物力资源在组织实施安全技术措施职责实施计划级制定的安全检查考核制度对查出的问题和隐患落实项目负责人整改期限整改要求,下达隐患整改通知书组织对重大安全问题整改情况的检查验收。事故处理和预防按上级和公司的管理规定严格执行。对事故责任者的处理提出处理意见,落实奖惩结果的到潍情况,制定或督促有关单位部门或人员制定并落实各项防范措施,做到不放过。参与组织召开职业安全卫生年度季度月度和专业工作会议。按照职责分工,参加协调科室职能范围内对上级业务部门机关相关业务部门和地方公安交通环保部门的关系。协助科长搞好本系统和本科室管理和队伍建设。对科长交办的工作及任务按时保质保量的完成......”

4、“.....职责实施计划。安全科副科长的职责为协助科长做好管理的各项工作。负责交通安全的内部管理,对驾驶员进行遵章守纪教育,处理违章人员和内部发生的车辆伤害事故协助当地公安交通保险部门搞好车辆年审年检保险工作和道路交通事故管理组织制定企业培训计划,并监督检查其完成情况会同工会等部门认真开展竞赛活动,总结交流先进经验,开展技术研究,推广科研成果先进技术和方法检查督促有关部门和单位搞好装备的维护保养和管理工作深入现场监督各项管理制度的执行情况,督促并协助序对职业安全卫生变更情况按公司管理体系文件的规定组织审查确定将变更管理列入安全检查的内容,监督变更程序的实施组织技术和机械设备重大变更实施后的验收。建立文件修订制度。遇到各种变化情况使已有的职业安全卫生制度措施出现不适应的情况时,及时组织或督促有关单位或部门修订相关的操作规程管理制度等。落实应急管理......”

5、“.....落实有关部门和人员的应急处理的责任组织参加或监督应急预案演练组织或参加应急预案的评估修订。检查和监督认真落实公司和上毒检测和预防性查体率机动车与驾驶员检审工作再创管理局先进单位加强安全监督检查,各类事故隐患整改全面推行管理体系,年内达到外部评审条件做好安全生产工作的计划布臵检查总结和评比工作。立足力求零违章零隐患零事故和零职业危害,做到杜绝保证,再创局级安全生产优胜单位。组织机构职责资源和文件控制组织机构安全科是公司安全生产委员会职业卫生管理委员会管理委员会的办公室。科长兼职办公室主任。安全科的全体人员是办公室的部分组员。参加审查新建改建扩建工程项目中有关安全技术和工业卫生方面的设计方案并参加验收。负责交通安全的企业内部管理。配合公安消防证办理与检测以及特种作业人员的培训取证工作......”

6、“.....科长代表安全科向分管领导进行承诺。科室承诺的主要内容坚持方针,认真贯彻执行国家集团公司有关管理的法规标准规范制度和要求,并落实在各项工作中落实到每位管理人员。实现本科室和公司安全专业系统的年度目标,不发生因管理失误造成的各类事故。严格要求严格管理,不违章指挥,及时纠正违章违纪行为。在本科室安全专业系统全面推行管理,并确保本科室安全专业系统目标的实现。采用先进的装备和手段,不断改善作业环境和作门搞好消防防火工作配合卫生防疫部门搞好职业病的防治工作配合劳资鉴定部门搞好工伤认定办证工作。协助生活管理部门抓好民用气安全管理工作。配合基建部门对投标队伍进行安全资质审验,对外来施工队伍进行安全管理。负责组织对工业交通火灾爆炸等事故的调查分析统计及上报处理工作。机构设臵与人员构成安全科是公司独立设臵的个职能部门。设安全科长人副科长人安全监察员人......”

7、“.....承担公司内部安全生产管理的各项检查监督任务。作为公司的安全生产委员会办公室,承担公司安全管理计划组织协调和业务管理的任务。作为公司的工业卫生管理委员会办公室,承担公司工业卫审核评审和持续改进按照公司统组织的审核和评审的要求,参加与职业安全卫生有关的管理内容在体系运行过程中审核和评审。至少要做好以下工作建立科室以及科室人员的业绩考核办法在本系统上级同级及下属意见反馈的基础上,对照本年度的目标,对管理人员的业绩进行考核,考核成绩形成记录并予以保存将业绩考核与岗位经济责任制挂钩由科长主持,对科室管理工作和指标完成情况进行总结,写出年度工作报告。工作报告的主要内容包括承诺与目标的实现程度实施计划的适应性充分性和有效性对管理中存在的问题和偏差进行分析,制定改进措施对今组织检查监督直接作业环节的安全管理按照管理体系要求,对关键装臵要害部位列入安全管理对新建改建扩建装臵设施组织进行现状安全评价......”

8、“.....主要包括组织制定职业安全卫生方面的技术变更机械设备设施变更和管理变更程序对职业安全卫生变更情况按公司管理体系文件的规定组织审查确定将变更管理列入安全检查的内容,监督变更程序的实施组织技术和机械设备重大变更实施后的验收。建立文件修订制度。遇到各种变化情况使已有的职业安全卫生制度措施出现不适应的情况时,及时组织或督促有关单位或部门修订相关的操作规程管理制度等。落实应急力定的社交能力和较强的协同配合能力。有较强的文字表达综合分析能力。熟悉本单位安全生产特点和情况,熟练使用计算机和安全检测仪器。具有良好的政治素质和职业道德,服从领导,坚持原则,秉公办事,工作勤奋,忠于职守。身体健康,精力充沛,热爱本职工作。岗位职责负责职工劳动防护用品保健食品和防暑降温饮料的管理,并监督检查有关部门按规定及时发放和合理使用组织制定和下达尘毒防治工作计划并检查和落实......”

9、“.....并参加竣工验收会同设备部门负责锅炉压力容器压力管道和大机组的监督工作对各种直接作业环节进解决有关管理问题。安全科安全监察员的职责为负责职工劳动防护用品保健食品和防暑降温饮料的管理,并监督检查有关部门按规定及时发放和合理使用组织制定和下达尘毒防治工作计划并检查和落实。参加审查新建改建扩建工程项目中有关安全技术工业卫生和环境保护的设计方案,并参加竣工验收会同设备部门负责锅炉压力容器压力管道和大机组的监督工作对各种直接作业环节进行监督,检查各项管理制度的执行情况负责各类事故汇总统计上报工作,参加各类上报事故的调查处理和工伤鉴定。职责考核对安全科的的职责表现及业绩由组织科按照其规定组织进行定期检查考核,考门搞好消防防火工作配合卫生防疫部门搞好职业病的防治工作配合劳资鉴定部门搞好工伤认定办证工作。协助生活管理部门抓好民用气安全管理工作......”

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