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卫生部门治庸问责实施方案 卫生部门治庸问责实施方案

格式:word 上传:2022-06-26 23:14:20

《卫生部门治庸问责实施方案》修改意见稿

1、“.....要以有利于我组血防事业长远发展为最高标准,加大对治日月日。按照市卫生局的统部署和要求,我组高度重视治庸问责工作,已将该项工作摆上重要议事日程,准备于月日召开动员会,组织学习胡锦涛总书记重要讲话精神血吸虫病预防控制工作规范等,深入做好思想发动和组织部署工作,努力营造良好的活动氛围。自查整改月日月日。我组结合当前人群查治病血防改责等问题,单位领导班子要发扬勇于担当正视问题敢于管理的精神,树立雷厉风行奋发有为的良好形象,把服务单位发展服务基层服务群众服务病人作为抓好血防工作的核心价值取向。健全激励机制,实行责任追究。解决事业心不强,工作推进不力等问题,依据单位职能和个人工作岗位的能力席位标准,形成有针的议事日程,主要领导要亲自抓,负总责,分管领导具体负责直接抓,切实为治庸问责工作提供组织保障。统筹推进。要结合当前各项血防工作,统筹兼顾......”

2、“.....形成合力,整体推进。营造氛围。我组要采取挂横幅贴标语发工作简报等形式,对本单位卫生部门治庸问责实施方案于担当敢抓敢管真抓真管的良好氛围,促进我组精神面貌大改观干部作风大转变服务效能大提升工作作风大改进预防控制水平大提高。工作原则。是坚持改革创新。结合血防基层工作实际,不断创新工作思路和工作方法,提出针对性要求,细化方案措施,提高治庸问责工作的有效性和可操作性。是坚持问题导向。心价值取向。健全激励机制,实行责任追究。解决事业心不强,工作推进不力等问题,依据单位职能和个人工作岗位的能力席位标准,形成有针对性和可操作的激励约束机制,加大对履职优秀行为的激励和失职行为的责任追究力度,积极探索实行反向测评的办法,对测评中发现的庸懒散软干部,按规定严肃问责,立终身学习的理念,加快知识更新,提高解决问题推动工作的能力。按照提能提效提神提劲的目标,完善确责履责问责体系......”

3、“.....进步强化我组党员干部和预防人员的能力席位意识危机意识责任意识质量意识和奋发有为意识,真正形成解放思想后进,形成正确的舆论导向,发现和挖掘先进典型,弘扬正气是针对本单位存在的庸懒散软问题,组织召开次领导班子专题民主生活会和支部民主生活会,认真开展批评和自我批评,查找问题,剖析原因,明确责任,提出整改措施是将查找的主要问题及整改措施进行公开承诺,通过党务公开栏电子显示屏等多培训学习,树立终身学习的理念,加快知识更新,提高解决问题推动工作的能力。按照市卫生局的统部署和要求,我组高度重视治庸问责工作,已将该项工作摆上重要议事日程,准备于月日召开动员会,组织学习胡锦涛总书记重要讲话精神血吸虫病预防控制工作规范等,深入做好思想发动和组织部署工作,努力营方式向社会公示,接受社会和群众监督。督查问责月日月日。发挥核心作用,强化领导责任......”

4、“.....遇到矛盾绕道走不尽职,不尽责等问题,单位领导班子要发扬勇于担当正视问题敢于管理的精神,树立雷厉风行奋发有为的良好形象,把服务单位发展服务基层服务群众服务病人作为抓好血防工作的是坚持奖惩结合。在治庸问责工作中,既要切实保护和充分调动党员干部和预防人员的工作积极性,又要着眼长远建章立制,常抓不懈,确保治庸问责工作助推我组血防事业科学发展跨越式发展。是坚持开门治庸问责。把民评民议贯穿于治庸问责的全过程。要以有利于我组血防事业长远发展为最高标准,加大对治真管的良好氛围,促进我组精神面貌大改观干部作风大转变服务效能大提升工作作风大改进预防控制水平大提高。工作原则。是坚持改革创新。结合血防基层工作实际,不断创新工作思路和工作方法,提出针对性要求,细化方案措施,提高治庸问责工作的有效性和可操作性。是坚持问题导向。坚持抓问题的导向作门治庸问责实施方案。实行责任制度,提高运行效率......”

5、“.....得过且过,不思进取等问题,深入推进血防行政效能建设,全面推行和落实服务承诺制首问负责制等,规范血防工作操作技术,优化血防服务质量,提高预防控制能力。坚持服务群众服务基层思想。围绕血防传播控制达标的总体目标,将测评作为干部进退留转的重要依据。方法步骤按照市卫生局的统部署,我组治庸问责工作从年月日开始,到月日结束,共分个阶段。宣传发动月日月日。卫生部门治庸问责实施方案。工作要求加强组织领导。我组成立治庸问责工作小组,黄秀龙同志任组长,李同尚刘志威同志为成员,切实把治庸问责工作列入重方式向社会公示,接受社会和群众监督。督查问责月日月日。发挥核心作用,强化领导责任。解决有了问题不担当,遇到矛盾绕道走不尽职,不尽责等问题,单位领导班子要发扬勇于担当正视问题敢于管理的精神,树立雷厉风行奋发有为的良好形象......”

6、“.....工作原则。是坚持改革创新。结合血防基层工作实际,不断创新工作思路和工作方法,提出针对性要求,细化方案措施,提高治庸问责工作的有效性和可操作性。是坚持问题导向。力度,加强内部监督,自觉接受新闻媒体的舆论监督以及社会群众的监督,确保治庸问责真正解决问题取得实效。主要内容以治庸提能为重点,抓学习提能力。强化席位意识,提高工作能力。解决能力席位之庸,纠正不求有功但求无过,工作只求过得去不求过得硬等问题。加强党员干部和预防人员的培训学习,树卫生部门治庸问责实施方案,加大责任追究力度。实事求是地深入查找问题,要实行责任追溯,对群众和社会反映的突出问题,对重大责任事故,要严格问责严肃追责追到底,敢于依法依纪依规对相关责任人采取严厉措施予以坚决处理,决不姑息迁就。除追究具体行为人外,还要追究其直接领导和分管领导的责任......”

7、“.....促进我组精神面貌大改观干部作风大转变服务效能大提升工作作风大改进预防控制水平大提高。工作原则。是坚持改革创新。结合血防基层工作实际,不断创新工作思路和工作方法,提出针对性要求,细化方案措施,提高治庸问责工作的有效性和可操作性。是坚持问题导向。绝上班时间上网玩游戏聊天炒股票等不良现象。按照提能提效提神提劲的目标,完善确责履责问责体系。通过抓精神鼓士气抓学习提能力抓效能优环境抓质量促和谐抓作风严纪律,进步强化我组党员干部和预防人员的能力席位意识危机意识责任意识质量意识和奋发有为意识,真正形成解放思想勇于担当敢抓敢管真单位存在的庸懒散软问题,组织召开次领导班子专题民主生活会和支部民主生活会,认真开展批评和自我批评,查找问题,剖析原因,明确责任,提出整改措施是将查找的主要问题及整改措施进行公开承诺,通过党务公开栏电子显示屏等多种方式向社会公示......”

8、“.....督查问责月日月日。是坚持奖实推进各项血防工作,解决群众反映强烈的血防热点难点问题,想群众之所想急群众之所急,解群众之所难帮群众之所困,真正为基层为群众办实事办好事,努力为患者提供方便快捷高效优质安全有效的血防服务。以治散提神为重点,抓作风严纪律。转变工作作风,提高执行力。改变做天和尚撞天钟等散漫状态,方式向社会公示,接受社会和群众监督。督查问责月日月日。发挥核心作用,强化领导责任。解决有了问题不担当,遇到矛盾绕道走不尽职,不尽责等问题,单位领导班子要发扬勇于担当正视问题敢于管理的精神,树立雷厉风行奋发有为的良好形象,把服务单位发展服务基层服务群众服务病人作为抓好血防工作的持抓问题的导向作用,加大责任追究力度。实事求是地深入查找问题,要实行责任追溯,对群众和社会反映的突出问题,对重大责任事故,要严格问责严肃追责追到底......”

9、“.....除追究具体行为人外,还要追究其直接领导和分管领导的责任。卫生立终身学习的理念,加快知识更新,提高解决问题推动工作的能力。按照提能提效提神提劲的目标,完善确责履责问责体系。通过抓精神鼓士气抓学习提能力抓效能优环境抓质量促和谐抓作风严纪律,进步强化我组党员干部和预防人员的能力席位意识危机意识责任意识质量意识和奋发有为意识,真正形成解放思想治庸问责工作的力度,加强内部监督,自觉接受新闻媒体的舆论监督以及社会群众的监督,确保治庸问责真正解决问题取得实效。主要内容以治庸提能为重点,抓学习提能力。强化席位意识,提高工作能力。解决能力席位之庸,纠正不求有功但求无过,工作只求过得去不求过得硬等问题。加强党员干部和预防人员结合。在治庸问责工作中,既要切实保护和充分调动党员干部和预防人员的工作积极性,又要着眼长远建章立制,常抓不懈,确保治庸问责工作助推我组血防事业科学发展跨越式发展......”

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