1、“.....把先进思想和道德原则融于科学有效的企业管理之中,使自律与纪律内在约束与外在约束有机结合起来。首先要从政策上调动思想政治工作者的工作积极性不良习惯。共查找出大项条不良习惯,并进行了讨论与下发了与奖金挂钩的整改措施。有效制止了乱扔杂物踩踏草坪等现象。年月至月,该厂组织开展了学文件学规章制度学业务知识活动。活动以神华集团公司包头矿业公司年工作会议安全工作会议精神包头矿业公司水泉选煤厂职代会议精神本安体系知识水泉选煤厂各项规章制度考核办法作业规程以及白国周班组管理法为主要学习内容。采取集中学与自主学相结合干中学与提高企业的经济效益。神华集团包头矿业公司水泉选煤厂在实际工作中,将提高广大干部对思想政治工作的认识,作为思想政治工作的首要任务,健全思想政治工作制度,明确党政把手到班组长在思想政治工作方面的责任......”。

2、“.....神华集团包头矿业公司水泉选煤厂在认真贯彻落实上级指导精神情况下,从该厂的实际情况化考核内容,对照评分标准,由考核部门或人员进行考核打分,最终根据分值取得相应的奖金数额。这项管理措施,实现了全员考核的管理办法,它有效推动了该厂的精细化管理水平再上个新台阶。人的思想是不断变化的。随着企业的不断发展壮大,必然会涉及到人的切身利益的调整。这就要求思想政治工作必须与时俱进更新观念。是要用新的眼光审视新时期思想政治工作中出现的新问题新情况,准确把握思想政治工作的浅谈企业思想政治工作的创新原稿章制度的制定,把先进思想和道德原则融于科学有效的企业管理之中,使自律与纪律内在约束与外在约束有机结合起来。首先要从政策上调动思想政治工作者的工作积极性,消除部分思想政治工作者滋生的作思想政治工作吃力不讨好,容易得罪人等思想。其次要增强生命线意识......”。

3、“.....进步建立和完善以各级党委为核心的宣传思想工作和精神文明建设管理体系,逐步形成与讨论的中心内容。从员工身边查找从自我做起,查找隐患整改不良习惯。共查找出大项条不良习惯,并进行了讨论与下发了与奖金挂钩的整改措施。有效制止了乱扔杂物踩踏草坪等现象。年月至月,该厂组织开展了学文件学规章制度学业务知识活动。活动以神华集团公司包头矿业公司年工作会议安全工作会议精神包头矿业公司水泉选煤厂职代会议精神本安体系知识水泉选煤厂各项规章制度考核办法作业规程以及白国周班工作同要求同部署同落实同考核同奖惩,形成个富有实效的思想政治工作保障体系,为企业生存和可持续发展建立强有力的保障。浅谈企业思想政治工作的创新原稿。思想政治工作要积极吸取现代科技发展的成果,结合科普讲座文化活动岗位培训技术练兵知识测验等方式,把过去单向灌输的说教方式,变为丰富多彩的潜移默化的无意识教育......”。

4、“.....要建立健全有利于企业良好风气形成的各种规好新时期的思想政治工作。要不断地创新推进企业思想政治工作,关心人理解人尊重人,运用民主平等的方式,做好职工的思想政治教育工作,把党组织的思想政治保障优势转化为企业经营管理要素,将思想政治工作与企业经营工作同要求同部署同落实同考核同奖惩,形成个富有实效的思想政治工作保障体系,为企业生存和可持续发展建立强有力的保障。浅谈企业思想政治工作的创新原稿。神华集团包头矿业公司水泉定期不定期的会课等制度,用制度来保证思想政治工作融入到厂建设和生产管理之中。企业单位思想政治工作党政双重领导,实行各有侧重和分工。党组织侧重总的指导原则,组织实施等方面,行政领导侧重具体活动参与和支持,如经费的支出时间人员的安排等方面的领导,从而强化组织领导机制,在思想上政治上物资基础上人员和时间上确保思想政治工作任务的完成......”。

5、“.....从该厂的实际情况出发,提出有自己企业特色的管理模式。先后开展了较有规模的德教育学活动干部量化考核制度和政策宣讲等有自己特色的活动。切实促进了思想政治的教育作用,起到了实际工作效果。年月初至月底,该厂以开展再认识再学习再实践科学发展观活动为契机,组织全厂职工开展了德教育活动。紧紧围绕社会公德职业道德家庭美德员工般行为规范行为守则为学习思想政治工作要积极吸取现代科技发展的成果,结合科普讲座文化活动岗位培训技术练兵知识测验等方式,把过去单向灌输的说教方式,变为丰富多彩的潜移默化的无意识教育,让员工思想上认可行动上支持。要建立健全有利于企业良好风气形成的各种规章制度的制定,把先进思想和道德原则融于科学有效的企业管理之中,使自律与纪律内在约束与外在约束有机结合起来。首先要从政策上调动思想政治工作者的工作积极性煤简报,利用这个平台,搭建起与职工交流的平台......”。

6、“.....经过年多的运作,得到了领导和同事的致认可。党务政工干部自身的政治素质,是我们工作能否取得成效的关键因素。浅谈企业思想政治工作的创新原稿。神华集团包头矿业公司水泉选煤厂在实际工作中,按照包头矿业公司的要求,积极推行干部岗责的成功经验,并要求全体干部要围绕企业发展生产经营去做思想政治工作,政政治工作的领导和指导,行政给予大力支持和配合,工团组织发挥好自身优势,在全厂范围内形成了党委统领导,党政共同负责,工团积极参与,以政工人员为骨干,行政干部密切配合,党政工团齐抓共管的大政工格局。思想政治工作要采取多种方式,从方法手段上进行改进创新。,扩大思想政治工作的覆盖面。是要改变传统单的工作方法,善于把思想政治工作与职工业务学习结合起来,与广大职工的岗位工作结合起来,组管理法为主要学习内容。采取集中学与自主学相结合干中学与互补学相结合实用学与创新学相结合的方式......”。

7、“.....年月日起,该厂为了强化内部管理提高工作效率落实责任制,充分调动全体管理干部的工作积极性,制定并实施了管理干部量化考核实施办法和管理干部量化考核细则。考核小组以厂长书记为组长。所有管理干部每人每月根据各岗位量选煤厂在认真贯彻落实上级指导精神情况下,从该厂的实际情况出发,提出有自己企业特色的管理模式。先后开展了较有规模的德教育学活动干部量化考核制度和政策宣讲等有自己特色的活动。切实促进了思想政治的教育作用,起到了实际工作效果。年月初至月底,该厂以开展再认识再学习再实践科学发展观活动为契机,组织全厂职工开展了德教育活动。紧紧围绕社会公德职业道德家庭美德员工般行为规范行为守则为学习章制度的制定,把先进思想和道德原则融于科学有效的企业管理之中,使自律与纪律内在约束与外在约束有机结合起来。首先要从政策上调动思想政治工作者的工作积极性......”。

8、“.....容易得罪人等思想。其次要增强生命线意识,把思想政治工作作为经济工作和其他切工作的生命线,进步建立和完善以各级党委为核心的宣传思想工作和精神文明建设管理体系,逐步形成泛参与的思想政治工作新局面。思想政治工作方面系列重大问题,则通过党政联席会议党委会达成共识,形成决策,落实责任。总之,我们必须紧紧围绕企业工作实际和职工思想实际,有的放矢地做好新时期的思想政治工作。要不断地创新推进企业思想政治工作,关心人理解人尊重人,运用民主平等的方式,做好职工的思想政治教育工作,把党组织的思想政治保障优势转化为企业经营管理要素,将思想政治工作与企业经营浅谈企业思想政治工作的创新原稿工人员在做思想政治工作的同时,也要懂经营善管理行政人员在搞好本职业务的同时,在思想政治工作方面要切实负起责任。各党支部加强对思想政治工作的领导和指导,行政给予大力支持和配合......”。

9、“.....在全厂范围内形成了党委统领导,党政共同负责,工团积极参与,以政工人员为骨干,行政干部密切配合,党政工团齐抓共管的大政工格局。思想政治工作要采取多种方式,从方法手段上进行改进创章制度的制定,把先进思想和道德原则融于科学有效的企业管理之中,使自律与纪律内在约束与外在约束有机结合起来。首先要从政策上调动思想政治工作者的工作积极性,消除部分思想政治工作者滋生的作思想政治工作吃力不讨好,容易得罪人等思想。其次要增强生命线意识,把思想政治工作作为经济工作和其他切工作的生命线,进步建立和完善以各级党委为核心的宣传思想工作和精神文明建设管理体系,逐步形成法新手段,吸引员工积极参与,让员工在参与中精神上得到满足思想上受到教育是充分运用现代传播媒介,借助网络报纸电视台等媒体或录像影像资料进行直观形式的教育,建立起思想政治工作调研网络和信息网络,增强网上宣传的主动性针对性和实效性......”。