1、“.....今天说是上课,其实就是借用这次机会与大家起交流谈心。来之前,我看了下参加此次培训学习的干部名单,在座的。名同志是在年之后参加工作,大多数都是主任科长,基本都是优秀年轻干部,可以说,都是各地各部门的中坚力量,既要对主要领导负责,把领导交办的各项工作任务落实好完成好又要对身边的同时干部负责,出思路教方法作表率。在个人成长进步方面,大家或多或少存在很多的困惑和疑虑,如何在现实面前摆正自己的心态,就是要做到不,与大家共勉。第,要正确对待自身光环,自信不自傲。乡镇公务员选调生高层次人才事业单位招考人员等等,都是经过百里挑严格的筛选千军万马过独木桥才上岸的。优秀年个良好的工作环境,从而做成事做好事。要严于律己。心有所畏言有所诫行有所止。面对形形色色的诱惑,大家要加强自我约束,耐得住寂寞守得住清贫稳得住心神,严守党纪红线筑牢廉洁防线夯实道德底线。要自觉加强党性修养和作风养成......”。

2、“.....不该去的地方不去,小时之内和小时之外个样,始终坚持讲党性重品行作表率,以平和之心对待名,以淡泊之心对待位,以知足之心对待利,以敬畏之心对待权,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。要守住小节。小节不慎,大节难保。年轻干部要想真正干番事业,就必须注重小节守住小节,不该吃的饭不吃,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,要把握住第次,只有把握住第次,才能拒绝千万次,思想和行为的防线旦突破,就难以收拾。要保持高尚的精神追求,培养健康的生活情趣,坚决抵制腐朽没落思想和生活方式的侵蚀,始终保持身正气尘不染。最后,祝大家不断取得能力上的成长思想上的成肯干的态度,是种能干的硬气。但是,也有些滑头官,把方便留给自己,把困难留给上级领导。有人说,要想把事情做好,就把复杂事情简单化要想把事情搞砸,就把简单事情复杂化。滑头官到处请示汇报,形成的问题多了,他就可以不用干了......”。

3、“.....让每项工作零缺陷每个部件零故障每个人心中零疑问。因为哪怕你的设计再完美准备做得再充分,只要个部件甚至是个小小的螺丝钉出现问题,就有可能导致发射失败。再比如,大家都与办公室打过交道,有不少同志还从事过办公室工作,办公室就是个要求负责精益求精的地方,无论是办文办会还是接待督查,小到个字个标点个数字个电话个牌签,等等,都决定了次大活动是否圆满,项工作是否完美。所以说,无论是项重大工程,还是项常规工作,成败与否,往往不是取决于动用了多少资金,出动了多少人力,做了多少工作,而是在于能不能把握细节。抓落实也是同样的道理,我们身习不敢唱红脸,生怕惹火烧身,不敢较真儿。怕添麻烦。认为多事不如少事,参与越多,麻烦就越大。信奉多栽花少栽刺的庸俗哲学和所谓的潜规则,对待任何事情,事不关己,高高挂起,习惯于当太平官,满足于不出事。原则不讲,真理不顾,只讲关系,只看领导怎么说,只看上级部门怎么讲......”。

4、“.....不问是非曲直,不分青红皂白,工作拈轻怕重,岗位挑肥拣瘦,遇到困难绕着走,没有观点,没有立场,拿不出有力举措,推诿扯皮,敷衍塞责。这怕就是对自己过于放松,甚至放低标准,无底线的放飞自我。放开,就是要提升气要坚持政治操守,提升担当正气。天地有正气,杂然赋流形。下则为河岳,上则为日星。有了浩然正气,才能抵得住诱惑,耐得住寂寞,抗得住歪风,才能坚定理想信念,永葆党员的政治本色。任何歪风邪气,在强大的凛然正气面前,不攻自退。新时代的青年干部,只有心中有正气,才能坐得稳行得正走得远,才能讲党性顾大局敢担党课讲稿年轻干部成长要做到四不整理版手上,做到心思不分散精力不外移干劲不减弱。党课讲稿年轻干部成长要做到四不整理版。没钱怎么办民生工程和重大项目还要不要推进那肯定是要继续干的,如果说了话不算数,对老百姓打了白条,老百姓是要戳你脊梁骨的。换个角度,我们还可以通过长江大保护......”。

5、“.....总之,方法比困难多。方法怎么多就是要多研究下,多出金点子多想好办法,调动切积极因素,开创工作新局面。方面要求,是要结硬账敢得罪人,敢批评人,敢拍桌子,不能你好我好大家好,对事硬点,对人软点,做到对事不对人,公私分明。是要挤时间虽不提倡白黑,但事情不能过夜,完成目标任务必须要有时间保障,向时间要效率,必须加班加点搞工作。是要会研究把准问题方向和解决路径,与同事领导加强沟通。上级或领导交办的工作,交办大于分工,不能缺位要主动补位。是要争先进不能有完成任务就万事大吉的态度。本生甚至博士都到。参加工作,但是也有不少人到新单位报到第天就卷铺盖走人,有的甚至还消极怠工磨洋工。党课讲稿年轻干部成长要做到四不整理版。没钱怎么办民生工程和重大项目还要不要推进那肯定是要继续干的,如果说了话不算数,对老百姓打了白条,老百姓是要戳你脊梁骨的。换个角度......”。

6、“.....总之,方法比困难多。方法怎么多就是要多研究下,多出金点子多想好办法,调动切积极因素,开创工作新局面。方面要求,是要结硬账敢得罪人,敢批评人,敢拍桌子,不能你好我好大家好,对事硬点,对人软点,做到对事不对人,公私分明。是要挤时间虽不提倡白黑,但事情不能过夜,完成目标任务必须要有时间保障,向时间要效率,必须加班加点搞工作。是要会研究把准问题方向和解决路径,与同事领导加强沟通。上级或领导交办的工作,交办大于分工,不能缺位要想进机关挪地方,或者再往市里省里考。我们不是反对大家往更高的平台去发展,年轻人如果有好的发展空间和发展机会,我们肯定会支持。但是我还要说句,你把基础打牢了以后成长会更迅速,这也是我们把机关年轻干部安排到乡镇党委班子补上这课的原因所在。近几年来,。市大规模招录公务员基本上都是招到乡镇基层去,也是这个道理。首先要脚踏实地的干......”。

7、“.....就是要大家拿出成绩业绩出来,成绩业绩是在乡镇农村项目建设招商引资等线干出来的,希望大家脚踏实地认真干。其次要永不言弃的拼。我们有的年轻干部在乡镇部门可能身兼多职是骨干,不仅要吼破的嗓子更应该甩开的膀子,要勇往直前,始终保持股闯劲冲劲和韧劲,凡事力求先人步胜人筹快人拍,努力走在前干在前。最后要有久久为功的志。神不至,则事不举。如果凡事都不凝神聚力,那么什么也干不成干不好。大家要自觉把责任扛在肩上,把工作抓撑,最终体现在经济。大主要指标县域经济主要指标绩效考核指标上。就目前而言,我们工业看。项目和。基础设施建设,交通看。高速和。高速,水利看。工程和退。还湖还湿工程,城建看。小区和。市场改造,旅游看。绿道和。党课讲稿年轻干部成长要做到不各位学员同志们根据中央领导干部上党课要求和市委安排,今天由我给大家上次党课。回顾我个人的成长经历,也跟大家样......”。

8、“.....逐步走上领导岗位。平时与年轻干部沟通座谈不多,今天说是上课,其实就是借用这次机会与大家起交流谈心。来之前,我看了下参加此次培训学习的干部名单,在座的。名同志是在年之后参加工作,大多数都是主任科长,基本都是优秀年轻干部,可以说,都是各地各部门的中坚力量,既要对主要领导负责,把领导交办的各项工作任务落实好完成好又要对身边的同时干部负责,出思路教方法作表率。在个人成长进步方面,大家或多或少存在很多的困惑针和省委决策部署项目化工程化具体化。大家都知道,。经济社会发展各项任务千头万绪,到归根到底需要项目工程具体事项来作支撑,最终体现在经济。大主要指标县域经济主要指标绩效考核指标上。就目前而言,我们工业看。项目和。基础设施建设,交通看。高速和。是坚持手步骤。当前,我们有很多工作因为缺资金审批难征地慢等问题,迟迟没有任何进展。针对这种情况......”。

9、“.....再伸手,不空手。先动手,就是自己要把工作所有的前期做完,甚至在项目还没正式启动时就自己先着手搞征地拆迁地勘设计等。再伸手,确实遇到了需要市委市政府撑腰协调解决的问题,就可以跟上级提要求进行组织督办协调。不空手,就是结账问题,事情做得好,上级肯定在资金奖补评先评优等方面优先照顾。手步骤法的核心,就是强调凡是市委市政府定下来的工作任务,责任单位和责任人不要等靠要,杜绝推字当头慢字起步拖字结尾,先干了再和疑虑,如何在现实面前摆正自己的心态,就是要做到不,与大家共勉。第,要正确对待自身光环,自信不自傲。乡镇公务员选调生高层次人才事业单位招考人员等等,都是经过百里挑严格的筛选千军万马过独木桥才上岸的。优秀年轻干部,就是你们身上独有的光环,体制外的人身边人家里人对你们,就是羡慕赞扬欣赏。在这种情况下,定要自信不自傲。要有信心。著名天文学家,自然科学先驱哥白尼......”。