1、“.....二产品方案年产万金属吨度钛矿万吨年产万金属吨度磁铁矿万吨。矿土出矿率均按估算。三技术水平项目选择目前最成熟稳定表土矿开采工艺和洗矿磁选工艺，属国内中等技术水平。大型挖掘机采用日本进口设备，装载机采用广西柳工的设备，洗矿磁选设备采用广西灌阳矿山机械厂的设备。四项目原料供应来源及形式项目出外购水电，不需要采购其他生产原料......”。

2、“.....及钛深加工磁铁矿目标市场为广西柳州钢铁集团和广西防城港钢铁集团。二市场定位及特点产品定位为钛产品加工企业和关系本地大型钢铁集团的大宗消耗性原料。特点是需求量大，钛矿就地销售。磁铁矿可部分替代钢铁企业的进口原料。四市场成本产品在当地实现大客户直接销售，不发生广告费用市场推广和市场维护费用较低......”。

3、“.....所以项目的市场成本较低。五本项目产品市场优势产品为表土矿采矿经加工获得，相对成本较低，由于采用就近销售的市场策略，运输成本大大降低，相对进口产品在运输成本上具有绝对优势。第四章竞争分析项目是国家第二大钛储量的矿产品开发项目。梧州市规划发展千亿元的钛产品产业，对钛矿的未来需求量将急速增加......”。

4、“.....目前的钛产品生产企业只能依靠些非正规的小钛矿和盗挖小矿的原料供应。这些小矿规模很小，生产成本较高。磁铁矿是钢铁企业的重要大宗原料，广西乃至全国的大型钢铁企业每年都要大量进口。本项目的磁铁矿产品，具有运输费用的优势，在与进口产品采取同步定价的情况下，具有竞争优势。第五章商业实施方案商业模式采用矿山开发最简单实用的商业模式，产品采取就近销售策略......”。

5、“.....洗矿选矿制定销售价格和签订销立完善的授权及监督机制，提高管理效率。人事计划配备招聘培训考核人力资源配置见第七章公司人力资源配置表。项目公司总经理由公司董事会聘用及考核。高管副职由总经理提名经董事会核准后聘用，总经理负责考核。部门负责人由主管的公司高管推荐经总经理核准聘用。各部门员工由部门主管推荐经公司主管领导核准聘用......”。

6、“.....行政人力资源主管建立公司部门主管及以下层级的员工绩效考核评价体系，营造公司内部公平和适度竞争的人力资源成长环境。薪资福利方案人力资源配置和基本薪金方案见第七章公司人力资源配置表。关领域的经济发展。本矿条矿带米以下原生钛矿均含有丰富的钴锗等稀有金属。而钴锗等稀有金属中国占全球以上储量......”。

7、“.....开发本项目可以在钴锗等稀有金属开发中占有其独特优势。本项目开发，可促进矿区的就业当地钛和钴锗等稀有金属产业的发展壮大。本项目建设可以为项目投资各方带来较好的投资回报投资利润率。本项目开采为露天开采项目，生产安全管理风险较小。本项目内部财务盈利能力较强，具有较好的抗风险能力盈亏平衡点为实现设计产能的。二项目优势分析表土矿和深层原生矿脉共生......”。

8、“.....风险低。资源性项目，储量大国内已探明的第二大钛矿，长期经营产品具有较大上涨空间。市场需求稳定。管理团队对矿山开采和管理具有丰富经验。四项目运作的可能性本项目为资源性产业。项目具有稳定的就近市场需求。表土矿和深层原生矿脉共生，从上到下依次露天开采，生产安全风险容易控制。经财务分析，项目具有经济可行性......”。

9、“.....项目符合该市的产业规划。第二章项目介绍项目建设内容及规模项目选址项目选址在广西梧州市苍梧县新地镇，位于该矿三条矿带的核心区。地点距离梧州市市区公里苍梧县城公里，距离包茂高速公路出口公里，距梧州货运码头和火车站公里，水电通讯等基础设施配套齐全。项目区位简图建设规模建设年产万金属吨度钛矿万金属吨度磁铁矿的多金属铁矿开采区及配套的开采装载运输设备......”。