1、“.....极大地促进了电力行业特有工种的职业技能鉴定考评工作度,是培育和发展劳动力市场的重要基础工作。尽快形成统开放竞争有序的劳动力市场,确立劳动力市场在社会主义市场经济体制中的重要地位,从过去的劳动力计划调配转向劳动力市场调节新的机制上来,是劳动制度改革的重要内容。通过开展职业技能鉴定和推行职业资格证书制度,不仅可以为劳动者自主择业和用人单位自主用人提社会主义市场经济发展需要,提高劳动者素质,促进劳动者就业的重要措施。我国已确立了建设社会主义市场经济体制改革的目标,我们国家和整个电力行业都将面临着巨大的就业压力。是新增劳动力数量不断增加,供大于求,职业技能有待提高。是随着产业结构调整和企业改革的不断深化,下岗职工再就业任务愈加艰巨。通过开展职力行业职业技能鉴定指导中心编写的电力行业各工种职业技能鉴定指导书已先后出版发行......”。

2、“.....极大地促进了电力行业特有工种的职业技能鉴定考评工作,使电力行业职业技能鉴定工作更加规范化标准化,为电力行业职业技能鉴定作出了巨大的贡献。但是在多次职业技能鉴定的电力行业职业技能鉴定工作浅谈原稿技能鉴定工作浅谈原稿。是开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度是适应社会主义市场经济发展需要,提高劳动者素质,促进劳动者就业的重要措施。我国已确立了建设社会主义市场经济体制改革的目标,我们国家和整个电力行业都将面临着巨大的就业压力。是新增劳动力数量不断增加,供大于求,职业技能有待提高。是随着列为人才工作的重点,这其中包括建设支爱岗敬业技术精湛勇于实践作风过硬的技能人才队伍。为了使人才工作落到实处,在劳动力市场中形成就业必须先培训上岗必须先持证的就业机制在企业内部形成培训鉴定使用待遇相结合的激励机制,成为电力行业的共识。电力行业技能鉴定提出了顺应改革形势......”。

3、“.....把,为推动电力行业健康发展做出了突出贡献。电力行业职业技能鉴定工作已经步入了个新的发展阶段,在取得突出成效的同时,面对新形势和新任务,各级鉴定机构要抓住机遇,坚持改革创新,继续推动职业技能鉴定工作健康持续规范发展各电力企业要加大对鉴定机构的政策扶持和人财物投入加强工作交流和宣传力度。电力行业职队伍建设列为人才工作的重点,这其中包括建设支爱岗敬业技术精湛勇于实践作风过硬的技能人才队伍。转变观念,提高对职业技能鉴定工作的认识是推行职业资格证书制度是国家实施科教兴国战略的重要措施,也是我国人力资源开发的重要手段。党的第届中全会通过的关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定中指出要把人才修订和完善试题库的设想和建议。为了使人才工作落到实处,在劳动力市场中形成就业必须先培训上岗必须先持证的就业机制在企业内部形成培训鉴定使用待遇相结合的激励机制,成为电力行业的共识......”。

4、“.....不断更新观念的工作思路,把是否有利于促进人才成长,是否有利于促进人才创新,是否有养和合理使用结合起来要制定各种职业的资格标准和录用标准,实行学历文凭和职业资格两种制度。电力行业职业技能鉴定工作浅谈原稿。电力行业制定的人才队伍建设的工作机制,突出了技能鉴定考前培训的重要性为了贯彻全国人才工作会议精神,改制后的电力企业都制定了相应的人才发展战略,国家电网公司更将支人才队伍建摘要近年来,我国职业技能鉴定工作发展比较快,在促进就业培训和提高劳动者素质方面发挥了重要的作用。自年以来,由电力行业职业技能鉴定指导中心编写的电力行业各工种职业技能鉴定指导书已先后出版发行。这套指导书使电力行业特有工种的职业技能鉴定具有统的标准,极大地促进了电力行业特有工种的职业技能鉴定考评工作工人岗位培训的主要手段,如何使其在电力企业人员队伍建设中发挥更大的作用,需要结合培训工作的实际进行深入的研究......”。

5、“.....参考文献刘伟,邱俊,焦成军职业技能鉴定与电力行业职业管理评价体系的互通研究企业改革与管理,苗擎,陈维国,杨伟春,王华安徽省电力行业职业技能鉴定题库建设下岗职工再就业创造更加良好的条件。是开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度,是培育和发展劳动力市场的重要基础工作。尽快形成统开放竞争有序的劳动力市场,确立劳动力市场在社会主义市场经济体制中的重要地位,从过去的劳动力计划调配转向劳动力市场调节新的机制上来,是劳动制度改革的重要内容。通过开展职业技能否有利于促进人才成长,是否有利于促进人才创新,是否有利于人才培养与企业发展相协调作为衡量和检验人才培训和职业技能鉴定工作成败与否的重要标准,并以此作为搞好职业技能鉴定工作的出发点和落脚点。摘要近年来,我国职业技能鉴定工作发展比较快,在促进就业培训和提高劳动者素质方面发挥了重要的作用。自年以来......”。

6、“.....实行学历文凭和职业资格两种制度。电力行业职业技能鉴定工作浅谈原稿。电力行业制定的人才队伍建设的工作机制,突出了技能鉴定考前培训的重要性为了贯彻全国人才工作会议精神,改制后的电力企业都制定了相应的人才发展战略,国家电网公司更将支人才队伍建技能鉴定工作浅谈原稿。是开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度是适应社会主义市场经济发展需要,提高劳动者素质,促进劳动者就业的重要措施。我国已确立了建设社会主义市场经济体制改革的目标,我们国家和整个电力行业都将面临着巨大的就业压力。是新增劳动力数量不断增加,供大于求,职业技能有待提高。是随着鉴定管理模式的创新与实践中国电力教育,张洪平研究电力行业职业技能鉴定中存在的问题及解决措施通讯世界,邵金惠浅谈宁夏电力行业职业技能鉴定中存在的问题及对策宁夏电力,付敏章浅议如何搞好电力行业职业技能鉴定考前培训宁夏电力,......”。

7、“.....取得了巨大成电力行业职业技能鉴定工作浅谈原稿应用安徽电气工程职业技术学院学报,朱伟,陈金刚江苏省电力行业职业技能鉴定管理模式的创新与实践中国电力教育,张洪平研究电力行业职业技能鉴定中存在的问题及解决措施通讯世界,邵金惠浅谈宁夏电力行业职业技能鉴定中存在的问题及对策宁夏电力,付敏章浅议如何搞好电力行业职业技能鉴定考前培训宁夏电力,技能鉴定工作浅谈原稿。是开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度是适应社会主义市场经济发展需要,提高劳动者素质,促进劳动者就业的重要措施。我国已确立了建设社会主义市场经济体制改革的目标,我们国家和整个电力行业都将面临着巨大的就业压力。是新增劳动力数量不断增加,供大于求,职业技能有待提高。是随着结合起来,有利于促进企业建立培训考核鉴定与使用相结合,并与待遇相联系的激励机制。通过构筑人才通道,促进岗位成才活动,激发和调动职工自觉学习技术钻研业务......”。

8、“.....从而提高企业产品质量,保证安全生产,提高经济效益。结论职业技能鉴定考前培训作为种新的培训模式,正逐步成为电力企业开展技激励机制。通过构筑人才通道,促进岗位成才活动,激发和调动职工自觉学习技术钻研业务,提高职业技能水平的积极性,从而提高企业产品质量,保证安全生产,提高经济效益。结论职业技能鉴定考前培训作为种新的培训模式,正逐步成为电力企业开展技术工人岗位培训的主要手段,如何使其在电力企业人员队伍建设中发挥更大的作定和推行职业资格证书制度,不仅可以为劳动者自主择业和用人单位自主用人提供客观公正的职业技能凭证,也可为形成有序竞争的劳动力市场奠定基础,而且有利于促进劳动力资源的合理配置。是开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度,有利于提高产品质量,保证安全生产,提高经济效益。把职业技能鉴定同企业人力资源管理有养和合理使用结合起来要制定各种职业的资格标准和录用标准......”。

9、“.....电力行业职业技能鉴定工作浅谈原稿。电力行业制定的人才队伍建设的工作机制,突出了技能鉴定考前培训的重要性为了贯彻全国人才工作会议精神,改制后的电力企业都制定了相应的人才发展战略,国家电网公司更将支人才队伍建业结构调整和企业改革的不断深化,下岗职工再就业任务愈加艰巨。通过开展职业技能鉴定和推行职业资格证书制度,可以有效地促进劳动根据据经济发展和劳动力市场需求,选择和接受相应的职业教育和技能培训,从而适应市场经济发展需要,提高自身素质,增加就业机会,缓解就业压力。同时也为企业减员增效,实施下岗分流,促,为推动电力行业健康发展做出了突出贡献。电力行业职业技能鉴定工作已经步入了个新的发展阶段,在取得突出成效的同时,面对新形势和新任务,各级鉴定机构要抓住机遇,坚持改革创新......”。