教单位对会计学专业人才提出了更高的素质要求。近几年会计学专业人才出现了人才结构性过剩,会计学专业的学生以及创办此类专业的学校感到种前所未有的压力。探索会计类专业人才培养模式,如何全面推行素质教育,增强学现提高素质的目的。中国论文网关键词素质教育观念模式文化氛围从上世纪年代中期开始,会计学专业迅猛发展,出现了前所未有的热潮,市场的看好使人们对会计学专业人才培养模式问题没有引起足够的重视。随着经用全面发展的标准来评价学生,才能充分发挥能力培养和综合素质对人才评价的指挥棒作用。摘要会计类专业学生就业的市场环境发生了巨大的变化,社会对会计类专业人才的素质提出了更新更高的要求,会计学专业的学生以及会计学专业人才素质培养探讨原稿高学生综合能力对于会计职业道德教育,如果讲授更多的活生生的案例,尤其是反面的案例以警示学生在未来的工作中遵守职业道德,效果会好得多。当然,在会计授课中也要实现从单纯传授知识到传授解决问题方法的转变,和企业单位对会计学专业人才提出了更高的素质要求。近几年会计学专业人才出现了人才结构性过剩,会计学专业的学生以及创办此类专业的学校感到种前所未有的压力。探索会计类专业人才培养模式,如何全面推行素质教育,观条件约束,但它能够激发学生的学习兴趣,能够提高学生综合能力的运用。个案例的分析,往往涉及到经济学会计学财务管理税收法律等各门知识。教师通过要求学生剖析案例,使得各种知识的运用能够互相渗透,相互交融,能实现提高素质的目的。中国论文网关键词素质教育观念模式文化氛围从上世纪年代中期开始,会计学专业迅猛发展,出现了前所未有的热潮,市场的看好使人们对会计学专业人才培养模式问题没有引起足够的重视。随生知识素质能力的各个方面,除学习成绩外,还应该包括社会工作能力科研创造能力等多方面素质。摘要会计类专业学生就业的市场环境发生了巨大的变化,社会对会计类专业人才的素质提出了更新更高的要求,会计学专业的学着经济体化进程的不断加快,企业间的交往日益频繁以及社会服务环境的日趋复杂化,特别是中国加入后,社会经济政治法律和技术环境发生了重大改变,会计专业人才的培养面临着国内和国际新形势提出的新挑战,社会综合测评名次对评优评奖就业起着决定作用。这种制度尽管比较规范透明度和公平性都较高,但是各校对德智体综合评分的量化指标是不相同的,有的过分强调成绩分数,有的德育指标很虚,无法科学地评价。这些都是与素质教的更新速度之快远胜于其他社会科学,特别是处在过渡经济阶段的中国,正在向国际会计准则靠拢,也许大学学到的知识,走上工作岗位时就有相当部分已经过时了。幸运的是变化的只是知识,会计的基本操作和会计知识学习方识学习方法没有变,因此教师应该更多地传授会计的基本操作和学习方法,帮助学生能够以不变应万变。授人以鱼的同时更要授人以渔。会计案例来源于会计现实中,提供的是真实的知识。当然实施案例教学受着定的客观条件约增强学生的适应能力和竞争能力,培养适应日益发展的现代社会需要的高素质人才,已成为各高校创办和发展会计类专业的个重点关注课题会计学专业人才素质培养探讨原稿会计学专业人才素质培养探讨原稿。总之,只着经济体化进程的不断加快,企业间的交往日益频繁以及社会服务环境的日趋复杂化,特别是中国加入后,社会经济政治法律和技术环境发生了重大改变,会计专业人才的培养面临着国内和国际新形势提出的新挑战,社会高学生综合能力对于会计职业道德教育,如果讲授更多的活生生的案例,尤其是反面的案例以警示学生在未来的工作中遵守职业道德,效果会好得多。当然,在会计授课中也要实现从单纯传授知识到传授解决问题方法的转变,会计学专业人才素质培养探讨原稿。总之,只有用全面发展的标准来评价学生,才能充分发挥能力培养和综合素质对人才评价的指挥棒作用。会计案例来源于会计现实中,提供的是真实的知识。当然实施案例教学受着定的客会计学专业人才素质培养探讨原稿法没有变,因此教师应该更多地传授会计的基本操作和学习方法,帮助学生能够以不变应万变。授人以鱼的同时更要授人以渔。总之,只有用全面发展的标准来评价学生,才能充分发挥能力培养和综合素质对人才评价的指挥棒作高学生综合能力对于会计职业道德教育,如果讲授更多的活生生的案例,尤其是反面的案例以警示学生在未来的工作中遵守职业道德,效果会好得多。当然,在会计授课中也要实现从单纯传授知识到传授解决问题方法的转变,合能力对于会计职业道德教育,如果讲授更多的活生生的案例,尤其是反面的案例以警示学生在未来的工作中遵守职业道德,效果会好得多。当然,在会计授课中也要实现从单纯传授知识到传授解决问题方法的转变,会计知识但是各校对德智体综合评分的量化指标是不相同的,有的过分强调成绩分数,有的德育指标很虚,无法科学地评价。这些都是与素质教育尤其是创新能力的培养是不适应的。在管理中是应注意评价内容的全面性,不仅要评价所学束,但它能够激发学生的学习兴趣,能够提高学生综合能力的运用。个案例的分析,往往涉及到经济学会计学财务管理税收法律等各门知识。教师通过要求学生剖析案例,使得各种知识的运用能够互相渗透,相互交融,提高学生着经济体化进程的不断加快,企业间的交往日益频繁以及社会服务环境的日趋复杂化,特别是中国加入后,社会经济政治法律和技术环境发生了重大改变,会计专业人才的培养面临着国内和国际新形势提出的新挑战,社会会计知识的更新速度之快远胜于其他社会科学,特别是处在过渡经济阶段的中国,正在向国际会计准则靠拢,也许大学学到的知识,走上工作岗位时就有相当部分已经过时了。幸运的是变化的只是知识,会计的基本操作和会计知观条件约束,但它能够激发学生的学习兴趣,能够提高学生综合能力的运用。个案例的分析,往往涉及到经济学会计学财务管理税收法律等各门知识。教师通过要求学生剖析案例,使得各种知识的运用能够互相渗透,相互交融,教育尤其是创新能力的培养是不适应的。在管理中是应注意评价内容的全面性,不仅要评价所学书本知识的多少和解题方法的熟悉性,还应评价其综合知识的掌握程度。是应注意评价指标的系统性,评价指标要尽可能覆盖反映学本知识的多少和解题方法的熟悉性,还应评价其综合知识的掌握程度。是应注意评价指标的系统性,评价指标要尽可能覆盖反映学生知识素质能力的各个方面,除学习成绩外,还应该包括社会工作能力科研创造能力等多方面素质会计学专业人才素质培养探讨原稿高学生综合能力对于会计职业道德教育,如果讲授更多的活生生的案例,尤其是反面的案例以警示学生在未来的工作中遵守职业道德,效果会好得多。当然,在会计授课中也要实现从单纯传授知识到传授解决问题方法的转变,生的适应能力和竞争能力,培养适应日益发展的现代社会需要的高素质人才,已成为各高校创办和发展会计类专业的个重点关注课题。综合测评名次对评优评奖就业起着决定作用。这种制度尽管比较规范透明度和公平性都较高,观条件约束,但它能够激发学生的学习兴趣,能够提高学生综合能力的运用。个案例的分析,往往涉及到经济学会计学财务管理税收法律等各门知识。教师通过要求学生剖析案例,使得各种知识的运用能够互相渗透,相互交融,体化进程的不断加快,企业间的交往日益频繁以及社会服务环境的日趋复杂化,特别是中国加入后,社会经济政治法律和技术环境发生了重大改变,会计专业人才的培养面临着国内和国际新形势提出的新挑战,社会和企业创办此类专业的学校感到种前所未有的压力,其出路只有加强学生的素质教育。素质教育是项系统工程,需要从教育观念的转变培养目标的确立教育模式的更新素质的评价标准的定位等子系统着手,综合协调,齐抓共管,才能实增强学生的适应能力和竞争能力,培养适应日益发展的现代社会需要的高素质人才,已成为各高校创办和发展会计类专业的个重点关注课题会计学专业人才素质培养探讨原稿会计学专业人才素质培养探讨原稿。总之,只着经济体化进程的不断加快,企业间的交往日益频繁以及社会服务环境的日趋复杂化,特别是中国加入后,社会经济政治法律和技术环境发生了重大改变,会计专业人才的培养面临着国内和国际新形势提出的新挑战,社会生以及创办此类专业的学校感到种前所未有的压力,其出路只有加强学生的素质教育。素质教育是项系统工程,需要从教育观念的转变培养目标的确立教育模式的更新素质的评价标准的定位等子系统着手,综合协调,齐抓共管,现提高素质的目的。中国论文网关键词素质教育观念模式文化氛围从上世纪年代中期开始,会计学专业迅猛发展,出现了前所未有的热潮,市场的看好使人们对会计学专业人才培养模式问题没有引起足够的重视。随着经教育尤其是创新能力的培养是不适应的。在管理中是应注意评价内容的全面性,不仅要评价所学书本知识的多少和解题方法的熟悉性,还应评价其综合知识的掌握程度。是应注意评价指标的系统性,评价指标要尽可能覆盖反映学