1、“.....由职工小时轮流值班,并坚持小车进库制度,确保机关车辆安全无事故。加强矛盾纠纷排查调解,今年共调解各类纠纷件,调解率,调解成功率。在春节十等重点节假日,做到早安排,早防治,各单位现金不库存,票据集中管理,确保不断岗不缺人。加强队伍建设。是加强流动和暂住人员管理,立卡建档,随时掌握变化是加强财会人员管理,严格执行财务集中核算制度,坚持统,即统帐户,统核算,统审批视,切实加强组织领导我局领导班子高度重视,切实加强组织领导,把维稳社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。由局把手领导为本单位社会综合治理工作的第责任人,分管综治工作的领导为直接责任人,并建立工作责任制,纳入领导班子成员职责分工中与其他工作起部署起落实,形成了把手亲自抓,分管领导具体抓,办公室人事股具体分工协助抓的格局。定期研究部署工作,制定综治工作方案,切实把打击防范教育管理建设改造等各项综合治理措施真正落到实处......”。

2、“.....维护社会政治和社会治安稳定。加大维稳及社会综合治理资金的投入,确保社会政治安定和治安大局稳定。建设和谐平安是我县部署维稳工作,推动了我村的综治工作上台阶上水平。积极开展矛盾纠纷排查整治,确保村级的稳定今年以来,我始终保持对群体性事件的高度敏锐性,不随意上交矛盾。坚持谁主管谁负责的原则,重点加大了矛盾纠纷排查力度,认真做好纠纷排查调处工作,把矛盾及时化解在萌芽状态,年来,全村未发生起上访事件及治安刑事案件发生。我村排查调处矛盾纠纷实行驻组负责制,建立矛盾纠纷排查处长效机制,将各类矛盾纠纷化解在萌芽状态。半年来,我村共排查矛盾纠纷起,调处矛盾纠纷起,消除安全隐患起,治安隐患起,维护了本村的稳定。综治述职报告推荐借鉴述职报告可以更好的帮助我们总结过往的工作,同时对未来做出规划。下持支部书记带头抓,民兵连长重点抓,两委相关同志专门抓的综治工作机制......”。

3、“.....对全年安全工作进行了部署村每月召开研究维稳工作的会议,研究布置综治创安工作经常碰头研究解决村民中出现的新矛盾新问题。切实加强对综治创安工作的领导,做到人员有保证经费有保证,确保了综治创安工作的正常开展。强化措施,狠抓落实,扎实推进综治维稳工作是对重大节假日重大活动重要敏感时期,开展集中排查,引导村民本着喜庆热烈安全节俭的原则文明过节,杜绝黄赌毒和封建迷信现象,做好维稳工作,抓安全,促稳定,创平安。实行统安排值班,值班期间严格交接班手续,做综治述职报告推荐借鉴仅供参考,组织学习有关综治文件及领导讲话精神,切实加强财政普法教育和综治专题教育采取出墙报贴标语办公开栏等形式大力宣传创安政策法规,使之深入人心,不断增强财政干部职工法制意识综治工作参与意识和创安达标意识。在此基础上,做到上墙。即综治方面固定标准上墙,创安领导小组名单上墙创建治安模范单位的标准和目标上墙......”。

4、“.....民调小组成员名单和工作职责上墙,进步突出了创安工作位置,为创安工作顺利开展营造了良好的氛围。督办落实到位。没有有效的监督检查,社会治安综合治理工作就容易流于形式,很难收到实效。为此,我们采取得力措施,加强督办落实。是实行定期汇报制度,全县社会政治安定和治安大局稳定,建设和谐平安提供资金的保证。综治述职报告年以来,在我乡党委政府的正确领导下,在村两委同志们的大力支持下,认真贯彻落实党的十大精神和国家省市县有关综治维稳工作部署,按照学习实践科学发展观构建和谐社会的要求,不断创新管理方法,充分履行职责,坚持以维护社会和我村的稳定为根本,围绕综合治理的方针,狠抓本村的综治维稳工作,努力实现各项目标,确保了村组平安稳定协调发展。现将个人综治维稳工作述职如下认真学习,提高认识,切实做好综治维稳工作为积极稳妥地推进我村维稳各项工作,本人经常学习上级有关文件会议和领导讲话精神......”。

5、“.....将社会治安综合治理工作纳入考核范畴,做到与财政主要工作同时规划同时部署同时考核同时奖惩同时查检督办,并将干部工资发放与工作完成情况挂钩,每月只发放,在年底实行奖惩兑现各单位根据责任状制订本单位职责,将社会治安综合治理目标任务分解落实,细化到项,责任到人,局办公室也与办公楼家属院门卫水电工分别签订了责任状,形成了上下联动级带级级抓级级督级级对级负责的的责任管理机制。宣传发动到位。凡机关综合性会议,局领导必讲综治工作,统认识,增强防治观念社会治安综合治理工作领导小组定期召开专题会议,研究部署综治工作。并有计划有步骤地举办各类宣传教维稳工作前线,在财政预算安排上加大维稳及社会综合治理资金的投入,确保全区社会政治安定和治安大局稳定,为建设和谐新会平安作出努力。年来,主要抓了以下几个方面的工作领导重视,切实加强组织领导我局领导班子高度重视......”。

6、“.....把维稳社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。由局把手领导为本单位社会综合治理工作的第责任人,分管综治工作的领导为直接责任人,并建立工作责任制,纳入领导班子成员职责分工中与其他工作起部署起落实,形成了把手亲自抓,分管领导具体抓,办公室人事股具体分工协助抓的格局。定期研究部署工作,制定综治工作方案,切实把打击防范教育管理建设改造等各项综合治理重实效,做好个结合与文明创建工作相结合。综治述职报告推荐借鉴仅供参考。加强局直属机关的综合治理工作认真抓好人员教育和制度建设为搞好维稳及社会综合治理工作,我局历来重视抓好人员教育和制度建设这个根本。抓好人员宣传教育,齐抓共管,群防群治。是加强法制宣传教育,提职工的法律素质。印发法制宣传资料多份。通过普法宣传教育,有效地提职工的法律知识水平,增强法制观念。是组织全体工作人员观看禁毒禁赌宣教片。是对局干部职工子女进行法制教育......”。

7、“.....是加强安全和防范教育。利用局域网宣传栏张贴标语等宣传工具和知识竞赛等多种形式宣传国家社会治安综合治理施真正落到实处,完成综治主要责任任务和工作目标,维护社会政治和社会治安稳定。加大维稳及社会综合治理资金的投入,确保社会政治安定和治安大局稳定。建设和谐平安是我县部署的重点中心工作,我局对此项工作历来十分重视,充分发挥财政职能作用,把维稳及社会综合治理资金作为财政预算支出保障的重点资金之,在年初财政预算盘子较紧的情况下,仍积极加大其专项投入。年初预算安排突发应急及维稳经费万元,截止目前已拨付万元。其中县公安局平安城县建设经费万元县武警中队建设经费万元县公安局维稳经费万元县公安局购置装甲驱散车部分资金万元从上级专项转移支付中安排县委办维稳工作经费万元。为确规范管理,加强项建设加强制度建设。完善门卫制度水电管理制度小车管理制度值班制度调解治保制度和日常管理制度,进步规范机关管理......”。

8、“.....对机关大院家属楼大院由门卫担任监督员,常日值班,对独立办公单位,由职工小时轮流值班,并坚持小车进库制度,确保机关车辆安全无事故。加强矛盾纠纷排查调解,今年共调解各类纠纷件,调解率,调解成功率。在春节十等重点节假日,做到早安排,早防治,各单位现金不库存,票据集中管理,确保不断岗不缺人。加强队伍建设。是加强流动和暂住人员管理,立卡建档,随时掌握变化是加强财会人员管理,严格执行财务集中核算制度,坚持统,即统帐户,统核算,统审批订了责任状,形成了上下联动级带级级抓级级督级级对级负责的的责任管理机制。宣传发动到位。凡机关综合性会议,局领导必讲综治工作,统认识,增强防治观念社会治安综合治理工作领导小组定期召开专题会议,研究部署综治工作。并有计划有步骤地举办各类宣传教育,组织学习有关综治文件及领导讲话精神,切实加强财政普法教育和综治专题教育采取出墙报贴标语办公开栏等形式大力宣传创安政策法规......”。

9、“.....不断增强财政干部职工法制意识综治工作参与意识和创安达标意识。在此基础上,做到上墙。即综治方面固定标准上墙,创安领导小组名单上墙创建治安模范单位的标准和目标上墙,治保小组成员名单和工作职不安定因素全部消除在萌芽状态,有效杜绝了影响稳定的事件发生,收到了明显效果。认真搞好普法宣传教育,提高党员干部的法律素质组织干部职工认真学习普法干部读本,加大普法宣传教育工作力度,在法律法规和规章的学习和应用上下功夫。切实加强干部职工的法律知识学习教育,尤其是加强领导干部的学法用法自觉性,提高依法办事水平,严格依法行政。组织全体干部职工认真学习公务员依法行政读本干部法律知识读本等法律法规,使广大干部职工深刻领会民主法制思想的精髓,全面准确地理解依法治国基本方略的精神实质,自觉维护宪法尊严和国家法治统,增强了学法用法和依法行政的意识和自觉性。强化治安管理,落实治工作的重大意义......”。