1、“.....以防差错。消毒无菌很严,注射时都是人巾带,止血带用后浸泡消毒,送供应室塑封包装。药物现配现用,避免失效。输液最后袋液体贴上红色标签,防止漏挂液体。其它方面皮试液配臵,用原液配臵,医学,教育网收集整理消毒用新洁尔灭取新洁尔灭加入生理盐水中或酒精。皮试过敏史盖章,家属签字,严格执行询问制度,更好的保护自己。收费方面凡进抢救室的病人都收床位费等级护理费危重病人抢救费等,费用收的比较细,不漏收。科室的学习气单位先进经验,扩大知识面月底派病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。加强护理人员医德医风建设继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语句。分别于月份月份组织全体护士参加宾馆宾馆的礼仪培训。继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,定期或不定期测评满意度调查结果均在以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士......”。

2、“.....征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。对新分配的护士进行岗前职业道德教育规章制度护士行为规范教育及护理基础知识专科知识护理技术操作考核,合格者给予上岗。提高护理人员业务素质对在职人员进行基培训,希望大家能够喜欢。护士年终工作总结篇年是全国卫生系统继续深化改革的年,年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导帮助和指点下,本着切以病人为中心,切为病人的服务宗旨,较好的完成了院领导布臵的各项护理工作,完成了年护理计划以上,现将工作情况总结如下认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。坚持了查对制度要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对次,并有记录护理操作时要求查对坚持填写输液卡,年来未发生大的护理差错......”。

3、“.....我们不是英雄,因为英雄意味着轰轰烈烈大智大勇,而我们的工作更多时候是平凡琐碎的小事。位十几年没有洗澡更衣裤裆里聚积了厚厚的约几十斤重粪便全身污垢臭气熏天生活不会自理的病人来了,护士连手套都来不及戴就立即打水为他冲洗细心地为他检查身体为他理发教他吃饭穿衣如厕礼仪等等,当别人提及时,护士却坦然道虽说臭味让我几天没吃好饭但精神科护士的最大特点就是爱心和耐心,我做到了。如此日复日年复年,这些琐碎也霜染了群年轻男护士的鬓发,没有鲜花也没有人喝彩,为了这些琐碎他们默默的毫无怨言地奉献了他们的年华和青春。我们不是英雄,因为英雄意味着所向披靡意味着无泪,而我们却常常有泪因为不被理解因为被理解因为心护士年终工作总结合集篇网络版保护意识。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室每月次的业务学习,每周的晨会,坚持危重病人护理查房......”。

4、“.....在护理部组织的次技术操作考试中,均取得优异的成绩。在年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻以病人为中心,以质量为核心的服务理念,提高了自身素质及应急能力。当然,我身上还存在些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。在即将过去的年里,要再次感谢院领导到的服务。全院护理人员撰写护理论文篇,其中篇参加了全国第届骨科护理学术交流,有篇参加台州地区学术交流,有篇参加当代护士第十次全国护理学术交流。存在问题个别护士素质不高,无菌观念不强。整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。由于护理人员较少,基础护理不到位,如级护理病人未能得到级护士的服务,仅次于日常工作。病房管理尚不尽人意......”。

5、“.....内强管理,外塑形象,在护理质量职业道德建设上取得了定成绩,但也存在定缺点,有待进步改善。各位朋友您们知道吗,曾有人称赞精神科护士是真正的英雄,说这话的正是我们从小就无限敬佩的英雄警察叔叔。看到无须打斗也不用争拗只是个眼神个手势轻轻几句话就魔术般注射用具等抢救用物,心电监护仪等。护士抢救经验丰富,技术熟练,对病情观察比较细致,出现异常情况能及时处理,对重症患者经处理病情稳定后在送病房进步治疗。建立住院病人回访制,以了解病人对急诊工作的满意度,听取意见建议,使急诊工作做的更好。遇危重病人抢救时,各科室医生互相帮助,互相协助,共同抢救病人。新老护士搭班,传帮带精神比较好。通过近年的学习,除熟悉了各科室的业务知识外,我还很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语......”。

6、“.....认真学习处理条例及其法律法规,积极参于医院组织的处理条例学习活动,丰富了法律知识,增强了安任护士巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。坚持了查对制度要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对次,并有记录护理操作时要求查对坚持填写输液卡,年来未发生大的护理差错。认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备种操作处臵盘。坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。提高护士长管理水平坚持了护士长手册的记录与考核要求护士长手册每月日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划季安排月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做小结,以利于总结经验,开展工作。坚持了护士长例会制度按等级医院要求每周召开护士长例会次,内容为安排求给予最大程度的满足......”。

7、“.....合格者给予上岗。提高护理人员业务素质对在职人员进行基培训,并组织理论考试。与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科内外科知识,以提高专业知识。各科室每周晨间提问次,内容为基础理论知识和骨科知识。妇女节举行了护理技术操作比赛无菌操作,并评选出了等奖等奖等奖分别给予了奖励。月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核病区护士考核静脉输液吸氧急诊室护士考核心肺复苏吸氧洗胃手术室护士考核静脉输液无菌操作。加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。护士年终工作总结合集篇护士年终工作周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。组织护士长外出学习参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面月底派病区护士长参加了国际护理新进展学习班......”。

8、“.....向全体护士进行了汇报。月份在病区开展整体护理模式病房,病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。全年共收治了住院病人个,留观个,手术室开展手术例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做超心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,个病区固定了责任护士巡回护士,使病员得到了周输液室方面工作量很大,每天有两百个病人,但护士只有人,因此很繁忙,没有空闲时间。人手虽然比较少,但查对制度很严,医嘱经两人核对无误后再执行。每做的步操作配药注射,巡视等都要用掌上机扫描确认后,才能执行,以防差错。消毒无菌很严,注射时都是人巾带,止血带用后浸泡消毒,送供应室塑封包装。药物现配现用,避免失效。输液最后袋液体贴上红色标签,防止漏挂液体。其它方面皮试液配臵,用原液配臵,医学,教育网收集整理消毒用新洁尔灭取新洁尔灭加入生理盐水中或酒精。皮试过敏史盖章,家属签字......”。

9、“.....更好的保护自己。收费方面凡进抢救室的病人都收床位费等级护理费危重病人抢救费等,费用收的比较细,不漏收。科室的学习气顺利开展和护理水平的提高,得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,提高护理学术水平,发挥中医中西医结合护理优势,争取使我院的护理质量得到国际化认证。护士年终工作总结篇时间真的过的很快,两个月的外出学习就这样结束了,我非常感谢医院和科室给了我这么次好的机会,能够到杭州大医院去学习,虽然两个月的时间很短暂,上班很忙,很累,夜班上的也很多,但这短短的两个月,让我开阔了视野,增长了见识,收获很大。市中医院的急诊主要分块区域,包括抢救室输液室急诊病房和监护室,我主要在抢救室和输液室上班,就谈下这两块的工作流程和好的方面。抢救室工作情况先预检分诊给予挂号牌后规程,查对制度,以充分的爱心耐心和责任心对待每位患者......”。