1、“.....仅供参考,大家起来看看吧。〘公司合作合同篇〙甲方身份证号乙方身份证号丙方身份证号甲乙丙方因共同投资设立有限公司以下简称公司事宜,特在友好协商基础上,根据中华人民共和国合同法公司法等相关法律规定,达成如下协议。拟设立的公司相关信息公司名称有限公司住所法定代表人注册资本万元经营范围计算机软件开发咨询培训网络技术开发培训电子商务等,具体以工商部门批准经营的项目为准。性质公司是依照公司法等相关法律规定成立的有限责任公司,甲乙丙方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。股东及其出资入股情况公司由甲乙丙方股东共同投资设立,总投资额为万元,包括启动资金和注册资金两部分,其中启动资金万元甲方出资万元限于该股东向公司借款该股东行为使公司遭受损失而须向公司赔偿等且征得另两方股东的书面同意后,方可退股,否则退股无效,拟退股方仍应享受和承担股东的权利和义务。股东退股若公司有盈利......”。

2、“.....另外作为公司的资产折旧费用,退股方不得要求分配。分红后,退股方方可将其原总投资额退回。若公司无盈利,则公司现有总资产的将按照股东出资比例进行分配,另外作为公司的资产折旧费用,退股方不得要求分配。此种情况下,退股方不得再要求退回其原总投资。任何时候退股均以现金结算。因方退股导致公司性质发生改变的,退股方应负责办理退股后的变更登记事宜。甲乙丙方约定公司成熟期为年,任何股东入职公司年内退出的,其股权必须同时退出,公司按照当时估值回购其持有的全部股份。超过年后退出的,实际股权按照其在公司全职工作时间除以成熟期的比例来计算,比如甲方持有公司股份,工作年后退出,其实际股权为其持有股权的即,其余股权由公司按照估值以适当价格回购常经营需要的其他职责。乙方丙方担任公司的监事,具体负责对甲方的运营管理进行必要的协助检查公司财务监督甲方执行公司职务的行为公司章程规定的其他职责......”。

3、“.....遇有如下重大事项,须经甲乙丙方达成致决议后方可进行拟由公司为股东其他企业个人提供担保的决定公司的经营方针和投资计划公司法第十条规定的其他事项。对于上述重大事项的决策,甲乙丙方意见不致的,在不损害公司利益的原则下,由甲方做最后决定。除上述重大事项需要讨论外,甲乙丙方致同意,每月进行次的股东例行会议,对公司上阶段经营情况进行总结,并对公司下阶段的运营进行计划部署。资金财务管理公司成立前,资金由临时帐户统收支,并由甲乙丙方共同监管和使用,方对另方资金使用有异议的,另方须给出合理解释,否则方有权要求另方赔偿损失。公司成立后,资金将由开立的公司账户统收支,财务统交由甲乙丙方共同聘任的财务会计人员处理。公司账目应做到日清月结,并及时提供相关报表交甲乙丙方签字多事情需要用到合同,签订合同也是非常有必要的行为。那么正式规范的合同是什么样的呢以下是小编为大家收集的公司合作合同篇,仅供参考......”。

4、“.....〘公司合作合同篇〙甲方身份证号乙方身份证号丙方身份证号甲乙丙方因共同投资设立有限公司以下简称公司事宜,特在友好协商基础上,根据中华人民共和国合同法公司法等相关法律规定,达成如下协议。拟设立的公司相关信息公司名称有限公司住所法定代表人注册资本万元经营范围计算机软件开发咨询培训网络技术开发培训电子商务等,具体以工商部门批准经营的项目为准。性质公司是依照公司法等相关法律规定成立的有限责任公司,甲乙丙方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。股东及其出资入股情况公司由甲乙丙方股东共同投资设立,总投资额为万元,包括启动资金和注册资金两部分,其中启动资金万元甲方出资万元,占启动资金的,持有公司股份的,其中为技术股。乙方出资万元,占启动资金的,持有公司公司合作合同汇编七篇范本劳动部门核准后,由公司自行招聘,经考核择优录用。第十条合作公司员工的劳动工资劳动保险生活福利和奖惩等事项......”。

5、“.....经董事会制订施行方案,由公司公司工会与员工集体或个人订立劳动合同,按合同的规定执行。第十章财务会计和审计第十条合作公司设总会计师和总出纳员各人,负责公司总的会计工作厂部商场和维修服务部分别建立帐目,每个部门分别设会计师和出纳员各人,负责各个部门的财务会计工作。前款所列会计和出纳员的人选,均由甲乙方协商推荐,董事会聘请。第十条合作公司的财务会计制度,根据有关规定,结合本合作公司的实际情况制定。并报当地财政部门和税务部门备案。第十条合作公司设审计师人,由甲方推荐,董事会聘请。审计师负责审查稽核公司的财务收支和会计帐目,并向董事会报告。第十章纳税与保险第十条合作公司应按中华人民共和国有关税法缴纳各种税款。第十条合作公司的各项保险均应向设在特区的保险公司投保。投保办法投保险别保险价董事不在公司领取薪金。与举行董事会会议有关的全部费用由公司承担......”。

6、“.....负责日常的经营管理工作。经营管理机构设总经理人,副总经理人。总经理副总经理均由董事会聘任,任期年。经董事会聘请,董事会成员可兼任总经理或副总经理。第十条总经理的职责是执行董事会的各项决议,组织领导合作企业的日常经营管理工作。副总经理协助总经理工作。总经理处理重要问题时,应同副总经理协商。第十条总经理副总经理有营私舞弊或严重失职,经董事会决定可以随时解聘。第十条合作公司职工的录用辞退工资福利劳动保护劳动保险劳动纪律和奖罚等事项,按照中华人民共和国及的有关法律法规,经董事会研究制定方案,由合作公司与合作企业的工会组织集体或职工个人订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后,报劳动局备案,并按有关规定办理用工手续。第十条合作公司高级管理人员的聘请和工资待遇社会保险福利差旅费标准等,由董事会讨论决定。第十条合作公司议,董事长可召开董事会临时会议......”。

7、“.....第十条召开董事会须有分之以上的董事出席方有效。董事不能出席时,可以出具委托书委托他人代为出席和举行表决。第十条董事长是合作公司的决定代表。董事长因故不能履行其职责时,可临时授权副董事长或其他董事代理。第十章经营管理机构第十条合作公司设经理部,负责公司的日常经营管理。经理部设总经理人,副总经理人。总经理由方推荐副总经理由方推荐人,另方推荐人,均由董事会聘请,任期年。第十条总经理的职责是执行董事会会议的决议,组织领导合作公司的日常经营管理工作。副总经理协助总经理工作。第十条总经理必须每季度向董事会报告公司的经营情况,半年向董事会作次财务结算报告。第十条总经理副总经理及其他管理人员有营私舞弊或严重失职行为时经董事会会议作出决议,给予应得的处分直至解聘,对公司造成的经济损失应负赔偿责任。第十章劳动管理第十条合作公司员工的招聘解雇或辞职律实行合同制。员工的聘请由公司做出计划......”。

8、“.....下列事项由出席董事会会议的董事致通过可作出决议修改公司章程解散公司调整公司注册资本方或数方转让其在本公司的股权方或数方将其在本公司的股权质押给债权人公司合并或分立抵押公司资产对其它事宜,可采取多数或简单多数通过决定。第十条董事长是公司的法定代表人。董事长不能履行其职责时,应授权他人代为履行。董事长未明确授权的,由副董事长代理。第十条董事会会议每年至少召开次年会,在公司住所或董事会指定的其他地点举行,由董事长召集并主持会议。经名全体董事人数的分之以上的董事提议,董事长应召开董事会临时会议。召开董事会会议的通知应包括会议时间和地点议事日程,且应当在会议召开的日前以书面形式发给全体董事。会议记录归档保存。第十条董事会年会和临时会议应当有名全体董事人数的分之以上董事出席方能举行。每名董事享有票表决权......”。

9、“.....超过该权限数额的,须经甲乙丙方共同签字认可,方可执行。公司日常经营需要的其他职责。乙方丙方担任公司的监事,具体负责对甲方的运营管理进行必要的协助检查公司财务监督甲方执行公司职务的行为公司章程规定的其他职责。重大事项处理公司不设股东会,遇有如下重大事项,须经甲乙丙方达成致决议后方可进行拟由公司为股东其他企业个人提供担保的决定公司的经营方针和投资计划公司法第十条规定的其他事项。对于上述重大事项的决策,甲乙丙方意见不致的,在不损害公司利益的原则下,由甲方做最后决定。除上述重大事项需要讨论外,甲乙丙方致同意,每月进行次的股东例行会议,对公司上阶段经营情况进行总结,并对公司下阶段的运营进行计划部署。资金财务管理公司成立前,资金由临时帐户统收支,并由甲乙丙方共同监管和使用,方对另方资金使用有异议的,另方须给出合理解释,否则方有权要求另方赔偿损失。公司成立后......”。