1、“.....围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩,现将年护理工作做如下总结护理人员在政治上认真学习理论和个代表精神,树立正确的世界观人生观价值观,发扬党的优良传统,牢固树立切为患者服务的理念,加强医患沟通,用荣耻的标准规范自己的言行,不断提高思想道德修养,认真开展自我批评。全科护理人员认真落实各项规章制度,核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,护理人员分工明确,各理工作中。我会在今后的工作中更加不断努力地学习,以不断提高自身的业务能力。从而使自己的理论知识及操作技能更上个台阶,以便能更好的服务于患者。争取做名优秀的护理人员,以无愧于白衣天使的光荣称号,护士个人述职报告尊敬的医院领导亲爱的各位同仁们众所周知......”。

2、“.....不会或不能正确表达自己的意思,加上儿科平常护理工作量大且繁琐,家属不易理解等原因,使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。不过我在年度中,带着对孩子们的喜爱,开始了我的护理工作,现在将年的工作述职如下热爱儿童事业,全心全意为患儿着想由于是儿科,液体量少而组数多,许多药计量难算婴幼儿好动,液体渗漏多,工作量大而繁琐,往往是这边刚加药,那边又肿了,不滴了,到处都在喊你,且又是样的着急往往从上班忙到下班,刻钟也没停过,甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之,容易使护士产生厌倦不满情是在环境卫生上岗形象及协调问题上个别被罚。护理工作获得的社会效益我科护理人员对于常规技术都能熟练掌握。对小儿头皮细小静脉的穿刺技术能做到动作准确娴熟针见血率高,两位责任班护士都有很强的主动性和责任感,为每位患者做好入院的环境介绍生活上的帮助解释治疗护理计划以及出院后的健康指导回访......”。

3、“.....获得病人送来感谢信封,第季度获得病人送来锦旗张感谢信封,但是满意度调查下跌到,说明了我们责任班的工作没有做到持之以恒,忽视了心理治疗与回访。如果每次的回访都能让病人觉得你在用心为他治疗记得他关心他有亲切感,就会使我们得到很好社会效益。存在的不足护理人员轮换太快,不好管理护理人员之间的相互协作能力相对较差护理人员缺乏与外界交流,服务意识不强年内科护理工作计划严格按医院管理评价指南及院内相关制度开展工作加强业务学习,提高护理技术水平选从内心热爱儿童护理事业,才不会因工作繁琐而厌倦才能全心全意为患儿服务才能有利于患儿的治疗和护理才能促进患儿早日康复。理解家属,正确处理好护患关系许多护士不愿在儿科工作的个重要原因就是认为家属难缠,易受气,因为现在都是独生子女,是小宝贝小皇帝,但生病,是爷爷奶奶外公外婆爸爸妈妈等大群人前呼后拥,就怕宝贝遭罪。针没扎到血管,就骂你......”。

4、“.....不当回事,把你气得难受憋闷,还不能发火,针对这情况,我们首先要保持平和心态,多从患儿父母角度来看待,考虑他们,理解他们的心情,要采取宽容与忍耐的态度,毕竟可怜天下父母心嘛,其次,要做好解释与安慰工作,要多说对不起,使家属也理解儿科护士的工作,减少不必要的误会或过激行为的发生。护士个人年度优秀述职报告五篇范文整理版。为了提高医护人员尊重和维护患者权益意识,通过学习,大家基本了解和掌握了与病人沟通的技护士个人年度优秀述职报告五篇范文整理版,详细核对病危,病重级护理,测血压,各项护理,药物与治疗。并记录签字护理操作时严格要求查对严格病危病重患者,卧床患者床头交接班,并严格交接皮肤病情,治疗,加强了基础护理的落实,每日晨间护理,午间护理,为患者及时整理和更换床单元,营造整洁温馨病区。注重提高护理人员业务素质对护理人员进行基培训,购买神经内科专业护理书,及时组织学习并随机考试......”。

5、“.....组织业务学习,坚持护理业务查房,组织护理人员进行讨论,不仅提高了她们的业务技术水平,也增强了护士对自身对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习,不断提高护士的业务水平,注重服务细节,提高病人满意度坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范,在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表,满意度调查结果人所想。除了完成常规的基础护理外,还熟练的掌握了专科知识和各项护理操作,经常下病房与患者沟通,及时了解他们的动态心理,并做好健康宣教。在生活上,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同事们和睦相处积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历......”。

6、“.....以不断提高自身的业务能力。从而使自己的理论知识及操作技能更上个台阶,以便能更好的服务于患者。争取做名优秀的护理人员,以无愧于白衣天使的光荣称号,护士个人述职报告尊敬的医院领导亲爱的各位同仁们众所周知,婴幼儿因其年龄小,不会或不能正确表达自己的意思,加上儿科平常护理工作量大且繁琐,家属不易理解等原因,使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心,结合神经内科的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩,现将年护理工作做如下总结护理人员在政治上认真学习理论和个代表精神,树立正确的世界观人生观价值观,发扬党的优良传统,牢固树立切为患者服务的理念,加强医患沟通,用荣耻的标准规范自己的言行,不断提高思想道德修养......”。

7、“.....全科护理人员认真落实各项规章制度,核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,护理人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,克服人手少护理任务繁重保证正常护理工作的顺利开展。坚持查对制度要求主班,服药班每日查对次,每日护士长参加查对次士必须有扎实的医学基本知识和技能,根据患儿的疾病有的放矢地进行观察,减少不必要的疏忽。因此护士在工作的同时必须不断认真学习和总结经验,才能更好地工作,更好地为患儿服务。综上所述,要把儿科的护理工作做好,护士必须要有热爱儿童护理事业的思想,能正确处理好护患关系,有过硬的穿刺技术和善于观察病情变化的本领。只有这样,才能做好本职工作,才能成为名合格的儿科护士。谢谢大家,述职人年月日护士个人述职报告儿科是支充满活力爱心刻苦钻研的年轻队伍......”。

8、“.....全科始终不忘切以病人为中心,以质量为核心的宗旨,用自己的爱心诚心满足每位住院病人的需求,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部的领导下,根据半年前制定的工作目标,全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务,赢得了大部分住院病人的满意。科室基本情况全科护理,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范,在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表,满意度调查结果均在以上,也多次获得患者的表扬信,锦旗。并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会次,征求病人及家属意见,对病人及家属提出的要求给予最大程度的满足深入开展了以病人为中心的健康教育,通过制定并发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,黑板报宣传,让病人熟悉掌握疾病预防,康复及相关的医疗,护理及自我保健常识等知识。提前每日输液治疗的时间,合理安排治疗......”。

9、“.....做超心电图核磁等检查,帮助病人办出入院手续,提供次性纸杯,帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访,以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞,能熟练地配合医生完成对危重病人的抢救工作。加强护理人员的规范化培训,尤其是急救技人员共人,其中聘用护士人,主管护师人,护师人,护士人,大专人,在读本科人,中专人。共有张床位,全年收住院病人人,上半年总数人,下半年总数人,下半年比上半年病人总数增加了,下半年抢救危重病人人,死亡人,抢救成功率。静脉采血人,其中颈静脉人,股静脉人,皮试人,肌注人,输血人,导尿人,洗胃抢救人,死亡人,洗胃抢救成功率。气管插管人,成功插管人并使用呼吸机正压呼吸。严格护理操作常规,严格消毒灭菌隔离措施的落实,对于内儿传染综合科室无院内交叉感染,无差错事故发生。在工作上,在科主任及护士长的领导下,我能做到上班不迟到不早退。正确执行医嘱及各项护理技术操作规程......”。