1、“.....带着这些财富,投入自己的激情和热情到新的年甚至在今后的工作中去。计划踏实认真,更好的完成本职工作。在新的年中,将紧紧围绕公司的生产和经营开展后勤保障服务工作,年工作将会更加繁忙,任务大,需要不断努力,克服种种困难,忙而不乱的开展各项工作,不能因个人原因耽误公司生产经营。在对物质采购方面我将从供应商取得了些成绩,但也存在些问题和不足,主要表现在第,办公室主任对我而言是个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进步提高。第,有些工作还不够过细,些工作协调的不是十分到位。第,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在新的年里,自己决心认真提高业务工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到第,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络走向的了解,加强周围环境同行业发展的了解学习......”。

2、“.....划分到我的职责范围内,在部门领导的支持和车班负责人的协助下针对车班出现的各种管理漏洞进行了分析和建议并制定了很多管理条例,分别对车班的车辆管理制度报账过程车辆定员驾驶员服务意识等各方面做了详细的规定,通过以上整顿到目前为止车班还未出现过工作上的失误,车班人员的精神面貌和工作积极性也得到很大的提高其他工作积极参加公司的各种会议和活动,做好服务与保障工作。行政职员个人总结及计划两篇整理版。加强自身学习,提高业务水平由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识能力和阅历与其任职都有定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向工作。公司企业文化建设工作。综合部在公司领导的支持下,购买了摄像机。按照领导的要求对公司各种文化娱乐活动录制保存,并配合相关部门录制公司产品及集抄系统操作教学片工作,年中旬在。大地震后,公司积极相应国家方有难,方支援的号召......”。

3、“.....组织了批高科技教学设备赶赴都江堰捐赠,我有幸参与了公司的这次捐赠仪式,并用摄像机记录了这历史性的刻。考勤管理工作年是公司建设规范管理不断完善的年,考勤工作是加强自身建设加强员工日常管理的重要举措。为此公司实行了上下班打卡的考勤制度。在考勤的日常管理中主要作了以下工作员工行政职员个人总结及计划两篇整理版,多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性。也多了些自己感觉到是事倍功半的东西。是对些行政工作只限于宣传上传下达有关文件精神和听领导的安排,而在具体工作中如何结合公司实际情况进行开拓创新,搞出特色上,没有自己的工作创新思路。与同志之间的相互交流沟通不够。在工作上有时候和其他部门的员工之间相互通气不够,相互不甚了解各自所做工作的具体情况,或者是了解不多。这样来,就使得员工之间产生了误解,尤其是在涉及到为线工作的些事情,由于不清楚各自工作安排情况,所以不好帮忙,给线的办事人员带来些不便......”。

4、“.....好认死理,爱钻牛角,有些工作还不够过细,些工作协调的不是十分到位。第,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在新的年里,自己决心认真提高业务工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到第,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络走向的了解,加强周围环境同行业发展的了解学习,要对公司的统筹规划当前情况做到心中有数。第,本着实事求是的原则,做到上情下达下情上报真正做好领导的助手。第,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办的工作中去。计划踏实认真,更好的完成本职工作。在新的年中,将紧紧围绕公司的生产和经营开展后勤保障服务工作,年工作将会更加繁忙,任务大,需要不断努力,克服种种困难,忙而不乱的开展各项工作,不能因个人原因耽误公司生产经营......”。

5、“.....采购价格的控制到交货期和质量的控制等,都严格管理,有条不紊,丝不苟。另外,除线部门的各类材料采购工作外,还将对公司各部门办公用品设备各种耗材及日常杂品的采购工作,将尽职尽责,不懈努力的完成。过去我在工作中的开拓创新的意识,在现在的工作中少了些确保公司工作不受影响或少受影响。主动性许多工作只有积极主动,才能从容自如,要不然会疲于奔命,忙于应付。份内之事,不要领导交办,更不要领导催办。领导交办的事,不推不拖,各部门和个人的事情同样不推委不敷衍,能解决及时解决,不能解决及时汇报。加强自身学习,提高业务水平由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识能力和阅历与其任职都有定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了定的进步。经过不断学习不断积累,已具备了办公室工作经验......”。

6、“.....提高技术水平方面健康发展。我的工作也在随同公司共同成长,年月在公司领导和部门领导培育下,我担任了综合部行政主管职,新的岗位需要有更多的创新思维去做好本质工作,现就年工作总结归纳如下思想认识公司综合部的大功能就是服务功能,其主要任务是为公司领导各部门员工做好服务工作,确保公司各项工作正常开展。所以,年工作总的指导思想是强化服务功能增强服务意识提高服务质量。年对工作的思想认识有所提高。我的工作比较庞杂凌乱,甚至有些琐碎。但其重要性却不容忽视,尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小,但其影响面很大,个各类问题,在组织管理能力综合分析能力协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心......”。

7、“.....问题和努力方向年来,本人能敬业爱岗创造性地开展工作,取得了些成绩,但也存在些问题和不足,主要表现在第,办公室主任对我而言是个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进步提高。第总的来说年的工作虽然在不断进步但是也有不足,这些问题的存在,阻碍着工作的发展,同时与公司目前良好的发展态势格格不入。都有待坚决克服。同时肯定还有自己没有意识到的缺点和问题,因此所有对的错的成功的失败的都是宝贵的财富,带着这些财富,投入自己的激情和热情到新的年甚至在今后的工作中去。计划踏实认真,更好的完成本职工作。在新的年中,将紧紧围绕公司的生产和经营开展后勤保障服务工作,年工作将会更加繁忙,任务大,需要不断努力,克服种种困难,忙而不乱的开展各项工作,不能因个人原因耽误公司生产经营。在对物质采购方面我将从供应商拆迁工作的进展,并在此基础上进步安排交付工作......”。

8、“.....过去我在工作中的开拓创新的意识,在现在的工作中少了些,多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性。也多了些自己感觉到是事倍功半的东西。是对些行政工作只限于宣传上传下达有关文件精神和听领导的安排,而在具体工作中如何结合公司实际情况进行开拓创新,搞出特色上,没有自己的工作创新思路。与同志之间的相互交流沟通不够。在工作上有时候和其他部门的员工之间相互通气不够,相互不甚了解各自所做工作的具体情况,或者是了解不多。这样来,就使得员工之间产生了误解但是段时间后感觉制度就不存在了,没有人遵守,也没有人监督执行了。最终回到了没有建立制度这之前的状况,其实最根本的原因是没有坚决的执行力,缺少监督执行的人,没有人愿意去做恶人,执行制度时再迁就,致使制度最终逐渐弱化消失。总结回顾这年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作......”。

9、“.....工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下办公室的日常管理工作办公室对我来说是个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识公室对其他部门的支持能力服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩做好公司水电暖的报修工作水电暖问题影响公司正常工作,坚持出现问题及时解决,直到问题解决为止。工作思路变被动为主动,积极主动,争取创造个高质量的服务体系,保证公司的各项工作正常进行。公司建设方面公司根据发展需要上半年成立了个新部门并对办公室做了调整,在时间紧任务重的情况下,依公司领导的安排,新装和改造了部分办公场所,添臵许多办公设备,改造了线路调整了工作电话。使大家工作几乎没有受影响的情况下完成了此项各类问题,在组织管理能力综合分析能力协调办事能力和文字言语表达能力等方面......”。