1、“.....容不得半点马虎,细心是最基本的要求,高度的责任感和事业心,丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有认真履行职责,才能在工作中发现问题。出纳工作责任重大,而且有不少学问和政策技术问题,需要好好学习才能掌握。出纳工作是会计工作不可项工作的前提。只有认真履行职责,才能在工作中发现问题。出纳工作责任重大,而且有不少学问和政策技术问题,需要好好学习才能掌握。出纳工作是会计工作不可缺少的个部分,它是经济工作的第线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,熟练高超的业务技能,严谨细致的工作作风,作为个合格的出纳,必须具备以下的基本要求学习了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的政策水平。本人积极配合本班组人员科领导探索煤炭销售的新思路新方法。不断规范财务工作程序,简届大学毕业生,由于刚毕业没有相关工作经验,没有需要的社会关系网络,也没有综合的物流运作经验,切都从零开始......”。

2、“.....所以业务进展效果不是很理想。经常出现不该出现的业务,导致操作过程不能马上到位,产生了很多时间和精力上的浪费。这只能在中成长不断加强学习,不断培养自己在各个方面的知识和技能,尽快熟悉公司日常运作。缺乏人生阅历和与人交际的沟通能力。由于初入社会,没有足够的社会经验和人生阅历,对于日常的业务联络经常产生不必要貌,为公司的辉煌发展而努力奋斗。财务出纳述职报告本人工作情况总结这段时间以来,我主要进行了以下工作在公司的安排下,我首先学习了办公室的基本操作,熟悉公司的日常运作流程。我进行的具体工作包括建立完善的客户联系档案,将公司经常联系客户整理归案,并以抄录随笔记录的纸质文件记录新客户的资料。通过电脑录入,整理公司内部文件做好电子文档。由于公司业务涉及到的报关报检现代物流保税物流货代运输仓储等业务流程业务操作模式及规范等问题......”。

3、“.....在各级领导和同事的帮忙指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务助理兼客务代表的特殊身份更是加速缩短了我与专业人之间的距离。客户电话的接听客服前台的接待,都需要很强的专业知识与沟通潜力,物业管理中大多是些细小琐碎的事,协调好了大事化小小事化了,协调不好则工作会十分被动。这就要求在服务过程中不断提高自己与外界的沟通潜力,同时在公司内部的沟通也十分重要,除了本部门之间都应规范起来,按规定去处理和解决,只有这样才会顺利开展各项工作。建立健全公司各项规章制度及工作流程。整理好公司财务帐。入职以来我承担公司内部财务工作,发现处理公司财务支出的体制不够完善。由于公司属于私营企业,很多支出都未能做到公私分离,导致不能更准确核算和控制公司营运成本。例如私人外出应酬使费,自臵私人用品,自用款等不应记入公司支出帐内......”。

4、“.....开设公司员工意见箱和公告栏。我认为公司意见箱是员工和上司进行沟通的纽带,意潜力往往是超越知识的,物业管理公司对于人才的要求,同样也是潜力第。物业管理公司对于人才的要求是多方面的,它包括组织指挥潜力决策潜力创新潜力社会活动潜力技术潜力协调与沟通潜力等。第阶段初学阶段年毕业之初,在无任何工作经验且对物业管理行业更是无所知的状况下,我幸运的加入了金网络雪梨澳乡管理团队,看似简单的帐单制作日常收费银行对接建立收费台帐与总部财务对接,切都是从零开始。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法立完善的客户联系档案,将公司经常联系客户整理归案,并以抄录随笔记录的纸质文件记录新客户的资料。通过电脑录入,整理公司内部文件做好电子文档。由于公司业务涉及到的报关报检现代物流保税物流货代运输仓储等业务流程业务操作模式及规范等问题。虽然我所读专业与此相关,但从未进行过实际操作......”。

5、“.....承担公司内部财务会计出纳工作,处理公司日常费用支出登记及记录公司营业收入等。每月对各项支出和关系网络,也没有综合的物流运作经验,切都从零开始,所有工作都是边学边干,所以业务进展效果不是很理想。经常出现不该出现的业务,导致操作过程不能马上到位,产生了很多时间和精力上的浪费。这只能在中成长不断加强学习,不断培养自己在各个方面的知识和技能,尽快熟悉公司日常运作。缺乏人生阅历和与人交际的沟通能力。由于初入社会,没有足够的社会经验和人生阅历,对于日常的业务联络经常产生不必要的失误。言语中得失客户的情况时有发生,因此我们必须练就定入作出分类统计并录入电脑存档。未启动公司绩效考核运行情况,员工平常工作做好做坏没有个依据进行评估,做多做少没有具体的标准来衡量,员工工作热忱低下,很难提高其工作积极性......”。

6、“.....比如人员调动工资调整升职降职等。因此要建立合理的薪资体系和良好的绩效考核系统。公司日常工作流程不明确。工作流程为办理事件和管理程序的重要环节,也是平常工作不可缺少的使用工具,件事情项工作该如何去办理和完成负责人是谁这些在实际工作中认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。在工作中,有较强的法制意识和政策观念,严格依照法律程序做好每件工作,能牢记全心全意为人民服务的宗旨。必须具有高度的责任心。财务工作繁杂琐碎,整天与数字打交道,容不得半点马虎,细心是最基本的要求,高度的责任感和事业心,丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有认真履行职责,才能在工作中发现问题。出纳工作责任重大,而且有不少学问和政策技术问题,需要好好学习才能掌握。出纳工作是会计工作不可年来,认真学习廉政准则及中纪委提出的项纪律项要求运销部提出的煤质运销十禁止规定等为行为准则。坚持以自律为本,以廉洁奉公为起点......”。

7、“.....在实际工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到自重自省自警自励,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每项工作中。财务出纳述职报告我从年月调入,迄今为止任职半年多时间,主要负责出纳工作。现就任职以来的具体情况述职如下在单位领导的正确领导下此又接触到了辅导新人的工作资料,我将自己的工作经验整理成文字后逐点的与新人齐实践,共同发现问题解决问题,经过个月时间的努力,新招的财务助理已经能够很好的胜任财务助理工作了。年底我又被调往公司新接管的亲爱的管理处担任财务助理,此时正逢财务部改革,我努力学习专业知识,用心配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的肯定。第阶段,职场提升阶段年底,我被调往公司财务部担任出纳。出纳工作首先要有足够的耐心和细心,不能出任何差错,在每次书可以反映员工的心声,它应该是企业内部管理改革的重要资料和依据......”。

8、“.....公告栏,是针对让全体员工知悉公司内外部每日发生最新消息所设臵的,并且也可以张贴些培训和教育资料,以供大家学习,同时也是公司内部信息交流途径。用心参预,配合管理处开拓新的经济增长点。以上是我对自己工作的总结汇总,敬请各级领导给予批评指正。在今后的工作当中,我将如既往的努力工作,不断总结工作经验努力学习,不断提高自己的专业知识和业务潜力,以新形象,新面入作出分类统计并录入电脑存档。未启动公司绩效考核运行情况,员工平常工作做好做坏没有个依据进行评估,做多做少没有具体的标准来衡量,员工工作热忱低下,很难提高其工作积极性。同时对公司人力资源工作规划需要的依据也带来困难,比如人员调动工资调整升职降职等。因此要建立合理的薪资体系和良好的绩效考核系统。公司日常工作流程不明确。工作流程为办理事件和管理程序的重要环节,也是平常工作不可缺少的使用工具......”。

9、“.....在各级领导和同事的帮忙指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务助理兼客务代表的特殊身份更是加速缩短了我与专业人之间的距离。客户电话的接听客服前台的接待,都需要很强的专业知识与沟通潜力,物业管理中大多是些细小琐碎的事,协调好了大事化小小事化了,协调不好则工作会十分被动。这就要求在服务过程中不断提高自己与外界的沟通潜力,同时在公司内部的沟通也十分重要,除了本部门之间爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。下面给大家分享下关于财务出纳述职报告,希望对大家有帮助财务出纳述职报告自年入职公司至今已经年多了,从管理处的财务助理到公司总部出纳总部会计,无论是做事还是做人我都从金网络这个温暖的大家庭学到了很多很多受人之托,终人之事我做到了。展望未来,我对公司的发展和今后的工作充满了信心和期望......”。