1、“.....拘留司机车主人,挽回通行费万余元,有力地打击了逃漏费行为,挽回了通行费流失,净化了收费环境。路政工作成立路警联合执法大厅,探索路警联合新模式路政工作巡逻里程万公里,处理交通事故起,收回路产万余元,索赔率,结案率。超限站共检测疑似超限车辆辆,卸货吨。超限超载率由年同期的下降到目前的。分公司在路政工作中努力探索了个路警联合新模式,以路政大队为试点,和高速交警共员中开展征集文明用语活动,得到广大收费员的热烈响应,共征集文明用语条,在进行社会主义荣辱观教育时,各收费站结合自身工作特点提出以文明服务为荣,以生冷硬为耻,在各收费站设臵便民服务亭,把切为了行车人,切为了行路人真正落实到行动中。提倡文明执法,热心为司乘人员服务。在路政执法过程中,各路政科要求全体执法人员先敬礼后执法,在处理案件时,态度要和蔼,不许野蛮执法,更不能吃拿卡要。当司乘人员有困难时路政人员总能主动伸出援助之手......”。

2、“.....短期可以修复,路政人员便在车辆后方为他们设臵锥筒,并主动为肇事车辆联系倒货,联系修车些司乘人员夜间滞留在管理处,路政人员联系车辆免费将他们送至德惠市,单万份,并在拉林河超限检测站和拉林河收费站设臵安全生产咨询台。为全处更换灭火器余具。上半年没有发生起安全生产责任事故。上半年主要工作加强政治理论学习完善绩效工资考核方案,完成副科岗位竟聘工作在绩效工资考核方案实施年多以后,我处先后召开中层以上干部会和全体职工大会,对绩效工资考核方案进行修改和完善,使考核方案更趋合理,也更趋完善,更利于操作,而后我处又组织全体职工重新投票,确定了各岗位的工资系数。今年月日,按高管局统部署,本着公平公正原则,对报考收费站副站长等个岗位的名同志分别进行了民主测评群众推荐,并请局有关部门出题,对名同志进行测试,还现场进行演讲,之后在群众中广泛征求意见,从人中选出更趋完善,更利于操作......”。

3、“.....确定了各岗位的工资系数。今年月日,按高管局统部署,本着公平公正原则,对报考收费站副站长等个岗位的名同志分别进行了民主测评群众推荐,并请局有关部门出题,对名同志进行测试,还现场进行演讲,之后在群众中广泛征求意见,从人中选出名同志上报高管局。下半年工作打算继续开展社会主义荣辱观学习实践活动,组织学党章知识竞赛活动。组织开展收费文明用语评比活动,组织开展识别大赛,加强收费稽查,努力完成全年收费任务。组织好雨季防洪抢险,冬季除雪防滑工作,确保长余路畅通。加强执法人员业务培训,组织清障拖带大赛,做好路政综合执法中队组建的前期工作。高速路上半高速路上半年宣传工作总结报告整理版作计划。上半年主要工作回顾加强领导班子建设公司领导班子是个团结能打硬仗的班子,年公司在全体干部职工的共同努力下,举夺得第季度劳动竞赛金杯和两个单项第名,两个单项第名,个最佳收费站个最佳超限站的荣誉。月初......”。

4、“.....公司更是以班子团结大如天作为各项工作开展的根本,班子成员之间坦诚相见,团结协作,凡事讲民主讲纪律讲兼容,公司上下团结心,拧成股绳,形成了干事创业的新氛围。抓住关键,开展种基本工作征收工作坚持打逃不放松,多种举措促增收截止月日,分公司所辖高速公路收费站共征收通行费万元,完成年计划任务亿元的。所辖干线公路收费站共征收通行费万元,完成年计划任行,是做好安全工作的保证。把做好安全工作同所有工作有机联系起来,让安全工作成为做好其它工作的前提条件。今年上半年我处除在春节期间对沿线所站服务区进行安全检查外,还制定了事故报告制度危险源登记制度安全隐患整改制度安全生产奖惩制度等系列规章制度,确保安全生产有章可循。高速路上半年宣传工作总结报告高速路上半年宣传工作总结篇年上半年的各项工作通过大家的不懈努力和艰苦工作,已经圆满完成了,今天召开这次会议主要目的是在总结上半年取得的成绩的基础上......”。

5、“.....安排布臵下半年的工作任务,使大家对我处的各项工作有个清醒的认识,确保全面完成今年的各项工作。上半年各项工作完成情况收费任务完成情况,更换校正护栏立柱吨,更换护栏板吨,维修刺丝网吨。路面完好率达。近几天连续暴雨,公司迅速成立了公司巡查组和个抢险队,冒雨深入到线解决暴雨引发的各种突发问题,经过连续奋战,保证了过往车辆在公司的所辖路段站点能够正常安全通行。高速路上半年宣传工作总结报告整理版。完成德惠肇事停车场的建设工作。篇年上半年,分公司领导班子带领全体干部职工,在交通厅党组和省公司董事会党委的正确领导下,紧紧围绕提高管理水平提高员工素质提高征收能力提高社会形象个方面,以团结务实能干事干成事为基调,开展了较有成效的工作,取得了定的成绩,年上半年的工作概括为种基本工作项主要做法点系车辆免费将他们送至德惠市,深受广大司乘人员的好评。在上半年菜园子收费站建设中,施工单位经常改变路上些设施......”。

6、“.....为了保证高速公路畅通和施工安全,路政人员对施工单位的安全工作进行规范,并经常性进行检查和现场维护,整个施工过程中没有发生起安全事故。从抓卫生入手,提高服务区的服务水平。处经营科会同两所坚持每月对服务区进行联合检查,重点检查场区卫生间餐厅厨房商店卫生,要求服务区首先为过往司乘人员提供整洁优美的环境,同时要求服务区广大从业人员端正态度,热心为行路人服务,在谋求经济利益的同时,创造良好的社会效益,实现物质文明精神文明双丰收。为职工解决实际困难,改善办公及生活条件今年初,通行。高速路上半年宣传工作总结报告整理版。强化合同管理,确保长余高速公路畅通上半年,养护科在落实合同管理上下工夫,冬季除雪从准备工作开始,就按合同条款要求检查各承包单位车辆人员材料落实情况,除雪过程中强调时限性,按合同进行验收计量,较好地完成了今年除雪工作。在日常养护中,重点抓日常保洁和清扫工出勤......”。

7、“.....养护科还在计量上下工夫,按合同严把计量关,保证了管理处的利益。今年初,养护科还及时发现了松花江大桥伸缩缝存在的问题,并及时联系厂家进行更换,在更换过程中,多次到现场检查工程质量和工程进展情况,确保了通行安全。倡导文明服务,树立窗口单位良好形象提倡亲情服务,切为了领导班子就把为职工做件好事列为今年的重点工作目标,上半年处里由计财科牵头为处机关及各所站安装了太阳能热水器,解决了职工洗浴问题,并为全处所有职工更换了床单被罩,为部分所站更换了办公桌椅,对米沙子办公场所进行了粉刷,为全处职工购买了人身保险,为清障人员和养护路上作业人员定制了工作服,以上系列做法极大调动了广大职工的工作热情,增强了单位的凝聚力,为各项工作的顺利完成创造了条件。争分夺秒,菜园子收费站提前开通提高防范意识,建立安全工作长效机制增强全体从业人员的安全防范意识和高速公路高风险性的认识,是做好高速公路安全工作的基础......”。

8、“.....规范职工的行为,并将各项检查督导工作形成制度,并认真针对这种情况,公司上半年征收工作重点在打击逃漏费方面开展工作,紧密联系当地公安部门,每打击辆逃费车,对参与打逃的公安干警个人,给予定的经济数额,保持了打逃的恒久积极性。截止月日,分公司共打击偷逃通行费车辆辆,拘留司机车主人,挽回通行费万余元,有力地打击了逃漏费行为,挽回了通行费流失,净化了收费环境。路政工作成立路警联合执法大厅,探索路警联合新模式路政工作巡逻里程万公里,处理交通事故起,收回路产万余元,索赔率,结案率。超限站共检测疑似超限车辆辆,卸货吨。超限超载率由年同期的下降到目前的。分公司在路政工作中努力探索了个路警联合新模式,以路政大队为试点,和高速交警共全体干部职工,在交通厅党组和省公司董事会党委的正确领导下,紧紧围绕提高管理水平提高员工素质提高征收能力提高社会形象个方面,以团结务实能干事干成事为基调......”。

9、“.....取得了定的成绩,年上半年的工作概括为种基本工作项主要做法点工作计划。上半年主要工作回顾加强领导班子建设公司领导班子是个团结能打硬仗的班子,年公司在全体干部职工的共同努力下,举夺得第季度劳动竞赛金杯和两个单项第名,两个单项第名,个最佳收费站个最佳超限站的荣誉。月初,各公司主要领导进行调整,公司更是以班子团结大如天作为各项工作开展的根本,班子成员之间坦诚相见,团结协作,凡事讲民主讲纪律讲兼容,十多年的老单位,广大职工长期工作在线,工作简单,劳动单,特别是近年来,社会关注力强,职工压力大,工作担子重,失去很多学习充电和沟通交流的机会。为此,分公司从换环境抓学习强素质提风貌的思路出发,在中牟武警指挥学校对全体名职工分期进行了全封闭培训。使职工在文化业务技能综合素质等方面的能力明显提高,达到了相互学习交流经验互相促进的目的,收到了预期效果。排除万难,做好服务区征地工作根据上级部属......”。