1、“.....不得拖拉完成不了任务和质量要求,否则给予重罚。车间工作中不能说与工作无关的话和说脏话,更不能吵架打架斗殴违者说与工作无关的话和说脏话者每次罚元,吵架打架斗殴者,不管是谁,也不管是什么进入办公室。第十条任何人不得携带易燃易爆易腐烂毒品浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间不得将产品或废品和私人用品放在操作台或流水线上,违者行政管理制度处理。第十条车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家,各生产车间须完成车间日常生产任务,并保证质量。第十条生产时如果遇到原辅材料包装材料等不符合规定,有权报告上级处理。如继续生产造成损失,后果将由车间各级负仍不达标的律没收。故意损坏产品蒙混过关的,视情节予以处理。遇生病不能参加劳动时,应先写看病报告到医务室就诊后再找警官请假。不得无故离开劳动车间。车间管理制度最新汇总......”。

2、“.....如有私事要求离岗者,须事先向车间主任申请,经批准方可离岗,离岗时间不得超过分钟。第条员工在车间内遇上厂方客人或厂部高层领导参观巡察时,组长以上干部应起立适当问候或有必要的陪同,作业员照常工作,不得东和创造性,提高公司的整体效益。第章附则第十条本制度由办公室协同生产部制订解释并检查考核。生产部全面负责本管理制度的执行车间管理制度在车间劳动的服刑人员必须遵守各项监规纪律,服从警官安排。遇有外宾或上级领导参观检查车间时,听到口令应起立问好,回答问题时必须立正。服刑人员在车间劳动时,严禁大声喧哗衣冠不整,严禁不文明言行举止。严禁私自接受外协人员的物品,严禁通过外协人员传递信件及物品。发现上述情况,应立即向警官汇报车间管理制度最新汇总仅供参考序。检查风批气管是否漏气和电器线路开关是否有隐患如有漏气现象发生应及时报告给主管,并及时解决......”。

3、“.....保持车间清洁整齐并分清用与不用的掉在地上元件,特别是螺丝钉垫片海绵条扎线贴标套片压线帽等,放入各定位的地方,不能乱扔或丢在垃圾里。车间管理制度最新汇总仅供参考。,具体包括车间管理人员及作业人员。人员管理,按时上下班如车间开早会所有车间人员提前分钟到,主管主持考勤制度,上物品,危险品或与生产无关之物品进入车间不得将产品或废品和私人用品放在操作台或流水线上,违者行政管理制度处理。第十条车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家,各生产车间须完成车间日常生产任务,并保证质量。车间管理制度最新汇总仅供参考。第章员工考核第十条考核的内容主要是个人德勤能绩个方面。其中主要是指敬业精神事业心和责任感及道德行为规范。主要是指工作态度,是主动型装中能用的螺丝钉螺丝帽垫片扎线套片压线帽海绵条等部件不能作为废品乱扔,每位员工都应有节少成本意识......”。

4、“.....在贴产品标签时应帖端正,看上去比较美观正规。各工序应按操作规范进行操作,严防违规操作,确保品质优良。在领安装部件时应填写领料单,然后将领料单交给仓管签,仓管签后跟随仓管起到仓库领料。下班后应做到生产工具和零部件如螺丝钉垫片海绵条扎线贴标套片压线帽等定位摆放,保持整齐服从车间主任以上主管安排,协助工作并服从用人部门的管理,对不服从安排将上报人事管理部门按行政管理制度处理。第条上班后半小时内任何人不得因私事而提出离岗,如有私事要求离岗者,须事先向车间主任申请,经批准方可离岗,离岗时间不得超过分钟。第条员工在车间内遇上厂方客人或厂部高层领导参观巡察时,组长以上干部应起立适当问候或有必要的陪同,作业员照常工作,不得东张西望。集体进入车间要相互礼让,特别是遇上客人时,不能争道抢行。品物料有条不紊的摆放,并做好标识,不得混料。有流程卡的产品要跟随流程卡。否则......”。

5、“.....第十条员工在生产过程中应严格按照设备操作规程质量标准工艺规程进行操作,不得擅自更改产品生产工艺或装配方法。否则,造成工伤事故或产品质量问题,由操作人员自行承担。第十条在工作前仔细阅读作业指导书,员工如违反作业规定,不论是故意或失职使公司受损失,应由当事人如数赔偿管理人员因管理粗心也受连带处罚。第十条生产流第十条禁止在车间吃饭吸烟聊天嬉戏打闹,吵嘴打架,私自离岗,窜岗等行为注脱岗指打卡后脱离工作岗位或办私事窜岗指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事,吸烟要到公司指定的地方或大门外。违者依行政管理制度处理。第十条作业时间谢绝探访及接听私人电话禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床,由此而造成的事故自行承担。第十条未经厂办允许或与公事无关,员工律不得进入办公室。第十条任何人不得携带易燃易爆易腐烂毒品浓气味等违关电关水关电器关窗户,以防车间安全火灾水灾偷盗损失......”。

6、“.....规章制度以上项不管是谁如果不按规定操作或违规,发现次罚款元如果次违规除处罚外给予辞退。员工要服从主管安排,分配到每个人的工作任务要认真做好做完,不得拖拉完成不了任务和质量要求,否则给予重罚。车间工作中不能说与工作无关的话和说脏话,更不能吵架打架斗殴违者说与工作无关的话和说脏话者每次罚元,吵架打架斗殴者,不管是谁,也不管是什么品入库单不合格处置报告工序检验报告产品交接单来料检验报告,质量记录不真实,统计,造成损失的从严惩处,每次处罚元。组装中能用的螺丝钉螺丝帽垫片扎线套片压线帽海绵条等部件不能作为废品乱扔,每位员工都应有节少成本意识,要有把个能用的螺丝垫片都要检起来用在产品上的作风。在贴产品标签时应帖端正,看上去比较美观正规。各工序应按操作规范进行操作,严防违规操作,确保品质优良。在领安装部件时应填写领料单,然后将领料单交给仓管负责人报告研究处理,保证工序内环境卫生......”。

7、“.....如有多余的物料及时退回仓库不得遗留在车间工作区域内,并要做出明显的标记,不能混料在生产过程中要注意节约用料,不得随意乱扔物料,工具,移交物料要交际协调好,标示醒目,要清理好自己的工作太面,做好设备保养工作最后离开车间要将门窗,电源关闭,若发生意外事故,将追究最后离开者的责任以及生产主管的责任,擅自更改生产工艺造成品质问是被动型等等。主要是指技术能力,完成任务的效率,完成任务的质量出差错率的高低等。主要是指工作成果,在规定时间内完成任务量的多少,能否开展创造性的工作等等。以上考核由各车间主任考核,对不服从人员,将视情节做出相应处理第十条考核的目的对公司员工的品德才能工作态度和业绩作出适当的评价,作为合理使用奖惩及培训的依据,促使增加工作责任心,各司其职,各负其责,破除干好干坏个样,能力高低个样的弊端,激发上进心......”。

8、“.....吵嘴打架,私自离岗,窜岗等行为注脱岗指打卡后脱离工作岗位或办私事窜岗指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事,吸烟要到公司指定的地方或大门外。违者依行政管理制度处理。第十条作业时间谢绝探访及接听私人电话禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床,由此而造成的事故自行承担。第十条未经厂办允许或与公事无关,员工律不得进入办公室。第十条任何人不得携带易燃易爆易腐烂毒品浓气味等违序。检查风批气管是否漏气和电器线路开关是否有隐患如有漏气现象发生应及时报告给主管,并及时解决。按照主管划分的清扫区域来清扫车间,保持车间清洁整齐并分清用与不用的掉在地上元件,特别是螺丝钉垫片海绵条扎线贴标套片压线帽等,放入各定位的地方,不能乱扔或丢在垃圾里。车间管理制度最新汇总仅供参考。,具体包括车间管理人员及作业人员。人员管理,按时上下班如车间开早会所有车间人员提前分钟到,主管主持考勤制度......”。

9、“.....发现次罚款元如果次违规除处罚外给予辞退。员工要服从主管安排,分配到每个人的工作任务要认真做好做完,不得拖拉完成不了任务和质量要求,否则给予重罚。车间工作中不能说与工作无关的话和说脏话,更不能吵架打架斗殴违者说与工作无关的话和说脏话者每次罚元,吵架打架斗殴者,不管是谁,也不管是什么原因罚元,并给于辞退。不能带陌生人进厂,如有违者每次罚款元。不能在车间内抽烟和玩打火机,违者罚款元。组车间管理制度最新汇总仅供参考,仓管签后跟随仓管起到仓库领料。下班后应做到生产工具和零部件如螺丝钉垫片海绵条扎线贴标套片压线帽等定位摆放,保持整齐有序。检查风批气管是否漏气和电器线路开关是否有隐患如有漏气现象发生应及时报告给主管,并及时解决。按照主管划分的清扫区域来清扫车间,保持车间清洁整齐并分清用与不用的掉在地上元件,特别是螺丝钉垫片海绵条扎线贴标套片压线帽等,放入各定位的地方,不能乱扔或丢在垃圾里......”。