1、“.....大大地激发了学生争做好事的积极性,使学生们见到纸屑主动拾起,捡到东西交给老师,寻找失主。助人为乐的事在南村小学层出不穷,学生的思想品德明显地提高了。我校以激发教师热爱教育事业,热爱自己的学校,激发教学热情为出发点,不但要关爱自己的学生,而且关爱每位教师的工作和生活,把教师的困难当作学校的事自己的事。如我非常关心张旭花王小燕住校教师的生活,给她们免费用电,有时没电时,还让她们在附近的食堂吃便饭。在教师婚丧大事时,我都要参加,做力所能及的事,让大家感到学校大家庭的温暖。只有这样才有凝聚力。在新年之际,各年级教师在出迎新年板报专栏时,大家积极响应,内容丰富多彩,别具格,尤其年级的书法绘画展览独具特色,少先队的活动图片专栏给人醒目的感觉。这既锻炼了学生的实践能力和审美能力。幼儿班墙壁上的彩画也是由赵海兰王突出的集体进行了公示。开展勤于学习朴以做事主题系列活动......”。

2、“.....提升学生综合素质。利用班队活动课午会课组织开展公民教育感恩教育礼仪教育等主题教育活动。精心策划组织半日活动校外实践活动,让学生在社会大课堂里锻炼才干。重视学生入学入团队十岁集体生日毕业典礼等仪式教育。与童话先导活动相结合,继续开展读书活动。并将勤于学习朴以做事主题系列活动进行深度开发,形成微型课程。推进学校德育特色项目,打造小学德育品牌项目。进步推进红领巾双语小导游社团建设开展微节日等活动。进步改进和完善家校联系工作,深入推进家校融合互动和资源共享,构建家校体化教育格局。开发家委会功能,加大家庭教育的指导力度。重视学生的身心健康。认真贯彻教育部关于加强中小学校学生心理健康教育的若干意见,落实心理健康教师的培训工作,开设好心理健康教育课。继续开展各种心理健康教育活动,继续落实心理咨询制度,面对学生出现的心理问题,积极加以疏导......”。

3、“.....确保学生生命安全。巩固市安全文明校园创建成果,进步落实安全责任制,切教师职业道德的教育,教师要做到志存高远,爱国敬业,为人师表,教书育人,严谨笃实,与时俱进。坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生的行为,坚决杜绝各种形式以教谋私,坚决杜绝违反教师职业道德有损教育形象的行为。加强教师文化建设,激活全体教师活力,营造轻松愉悦的工作氛围。开展教师读书活动,品读经典,共享智慧组织开展各项教师文体活动,陶冶教师情操开展了教师职业素养礼仪培训活动,提升教师专业素养开设勤朴之星风采展示专栏,开展学生喜爱的小老师评选活动等展现朱小教师风采。培养选拔新届名优骨干教师,促进教师在政治思想职业道德专业知识教学能力科研水平和创新实践能力等诸方面获得全面提高。经过考核,有名教师入选名优骨干教师候选人,人推荐为区名优教师候选人。促进青年教师快速成长。利用学校的各项资源,借助名优骨干教师的引领辐射......”。

4、“.....提升整体教师的专业素养,逐年增加骨干教师的比例。有计划地做好教师的校本培训,学习课程标准和有关教育专著,并有效发挥勤朴工作坊等学习研讨平台作用。坚持立德树人理念,促进学生快乐成长加强德育队伍建设,促进德上。为了让学生增强安全意识,校长班主任家长学生共同签了份安全责任状。要求学生在放学期间,家长要护送。为了给学生创造优美舒适的教育和学习环境,今年暑假期间,粉刷了教室和办公室,使学校面貌焕然新。在加快学校建设的同时,我们注意创造良好的育人环境,发挥环境育人的作用,做到精心设计合理布局,整体规划分步实施。在入冬以来,我校给每间教室办公室新配上了门帘,并在窗户上蒙上了塑料布,为师生创设了温暖的环境。每个办公室悬挂了块纪律整顿镜框,时刻警示教师要遵守纪律。在教室外的墙面上,张贴科学家伟人和名人名言标语,在甬道两旁生态园区又种植了万株松柏树,使整个校园呈现出浓郁的育人氛围。年来......”。

5、“.....共同奋斗,我校的各项工作取得了明显的成效,受到了局领导的肯定,但我清醒地认识到,我们的工作才刚刚起步,与其他学校相比还有很大差距和不足,特别是个人的教学理论水平和管理能力还很欠缺,我们的工作还有许多不完善的地方,这都有待于我们在今后的工作中加强学习,不断改进,不断充实,不断完善。没有,只有更好,这是我和我们学校直追究的境界,我有理由相信,在关于校长年度工作报告最新篇范文整理版作和生活环境。在学校有限经费中尽力挤出资金新建教师住房栋,新建教师集体办公室个,维修粉刷教师住房和办公室个是尽力解决教师后顾之忧。在镇党委政府拨出资金帮助贫困教师的同时,中心学校也尽力为因病致贫的十名教师争取上级补助,还为特别危急的颜超颖等老师组织师生捐款达万余元。是对优秀教师进行重奖和激励。今年教师节提请镇党委政府奖励了名优秀教师......”。

6、“.....通过采取这些措施,年来我镇教师工作热情高涨,有组数据很能说明问题全镇教师在今年共获娄底市敬岗爱业模范荣誉个娄底市优秀特岗教师荣誉个,获涟源市优秀教师优秀班主任等市级荣誉个,这样的成绩在全市也属少见,充分体现了我镇教师良好的精神风貌。以新的修养内涵实现自身发展校长的自身发展,对学校的发展具有决定性意义。校长为人的气度决定学校和谐的程度,校长学识的厚度决定学校发展的高度,校长眼界的宽度决定学校前进的速度。因此,我不断加强自身修养,充实自身内涵,以实现个人的发展,同时促进学校的发展。是加强道德修养,做教师的须经行政会议集体研究决定,坚持政府采购流程及大额项目审计结算制度。严格执行上级收费规定规范收费,杜绝乱收费现象的发生。加强教育信息化建设。不断提升学校信息化硬件设施建设,做好教育教学资源及网络学习环境建设,最终实现教育过程的全面信息化。加强对学校资料的积累与管理......”。

7、“.....定期检查,资料严格按档案管理要求入库。关于校长年度工作报告最新篇范文整理版。我校贯开展各种日常行为常规性活动,加强对学生思想品德宣传教育,利用黑板报阵地宣传,举办了迎迎国庆争当环保小卫士小学生安全教育知识等内容的活动,使学生开阔了眼见,增长了知识。我校还建起了红领巾广播站,将学校中的好人好事在广播上进行宣传,大大地激发了学生争做好事的积极性,使学生们见到纸屑主动拾起,捡到东西交给老师,寻找失主。助人为乐的事在南村小学层出不穷,学生的思想品德明显地提高了。我校以激发教师热爱教育事业,热爱自己的学校,激发教学热情为出发点,不但要关爱自己的学生,而且关爱每位教师的工作和生活,把教师的困难当作学校的事自己的事。如我非常关心张旭花王小燕住校教师的生活,给她们免费用取奖励启动骨干带动科研推动关怀感动的管理策略,努力打造支师德品位高专业造诣深科研能力强的师资队伍,教师队伍整体素质明显提升......”。

8、“.....师德建设成效好采取严厉措施,先后处罚了名违规教师,刹住了过去存在的考试弄虚作假的不良之风,树立了脚踏实地抓质量的良好风尚制订了周密严格的制度,坚决杜绝体罚和变相体罚学生现象,倡导建立平等民主和谐亲切的师生关系。强培训,搭舞台,教师素养提升快是下本钱对全体教师进行岗位技能培训。年内投入将近万元组织教师参加各级各类培训,投入超过了城区乡镇,在今年全市全体教师参加的岗位技能考试中人平成绩名列第。是对骨干教师进行重点培养。先后派出人次参加全国小学教师论坛等各级各类专业交流活动,花费近万元,投入可以在全市排在前名之内是选拔重用青年骨干教师。通过让他们走上管理岗位或参加课题研究,给他们搭舞台压担子,促进他们的成长。通过这些措施,我镇教师的整体素养显著提升,优秀教师纷纷涌现,年来在全市各项教学比武中次次都有我镇教师获得等奖,获奖人次其中等奖个,创历史新高。多服务,重奖励......”。

9、“.....提升教师专业素养开设勤朴之星风采展示专栏,开展学生喜爱的小老师评选活动等展现朱小教师风采。培养选拔新届名优骨干教师,促进教师在政治思想职业道德专业知识教学能力科研水平和创新实践能力等诸方面获得全面提高。经过考核,有名教师入选名优骨干教师候选人,人推荐为区名优教师候选人。积极参加共同体活动及与胜利民办小学帮扶结对工作。以学校发展共同体建设为契机,不断加强学校内涵建设,促进优质教育资源互动共享。积极推进教育科研,引领教育教学改革通过种种形式,来丰富教师们的教育理论修养,提高教师们教育教学的研究能力和教育实践创新的能力。积极鼓励教师,特别是中青年教师进行教育教学的实践研究,使学习理论和实践研究紧密结合起来。抓实课题研究工作。将校史资源课程的开发与实施的行动研究等课题的研究成果进行推广与运用。申报学校核心课题以勤朴工作坊为载体,提升青年教师实践智慧的实践与研究......”。