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7、“.....由此带来了混混思想,带来了事业心责任感的,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学点,与本职业务联系不紧的就很少涉猎,在学习上搞实用主义,急用先学,不注重全面系统。个人党性分析材料网络版。标准,我对大以来自己的政治思想工作作风进行了认真剖析,主要还存在以下几个问题学习上抓得不紧不够。坚持学习还不够自觉,日常工作中总是有意无意地放松了自之工作环境闭塞,与外界接触不多,总认为即便做出成绩来也是藏在深山人不识。在县上评选这样先进集体,那样先进个人等,总与局不沾边,因此有泄气情绪。工仅仅满足于完成领导交办的任务......”。

8、“.....服务标准也有所降低。作为名局领导,平时联系群众较少,与职工交心谈心不多,对同志们关心体贴不够。总个人党性分析材料网络版学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来深不进去。理论学习系统性不强,深度广度把握不不够高,开拓创新意识不强。在局干了这么多年,工作热情有所降低,精神状态欠佳,安于现状,工作不够积极主动,滋生了不求有功但求无过的思想。加之工作环标准,我对大以来自己的政治思想工作作风进行了认真剖析,主要还存在以下几个问题学习上抓得不紧不够。坚持学习还不够自觉......”。

9、“.....安于现状,不求有功,但求无过,思想上产生了自满情绪和歇气情绪是认为工作难展开,难出成效,做有些工作是吃亏不讨好,又何必自找麻烦是认为局众的较少,与他们的接触的机会不多,了解不够,没有和他们建立起深厚的感情,为民服务的宗旨观念有所淡化,加之自己对价值观权力观利益观的认识有些片面,对个人得立起深厚的感情,为民服务的宗旨观念有所淡化,加之自己对价值观权力观利益观的认识有些片面,对个人得失看得重些,没有真正把国家利益集体利益和人民利益放在第位是认为局不如其他单位好,与其他单位同志相比......”。