1、“.....总之，科室护理人员同心同德，克服困难，以医院大局为重，内强素质，外塑形象，不断提高科室护理服务水平及护理质量，切实为病人提供优质护理服务。我相信，我们会越来越好!沟通交流不及时等问题。在日常检查中，病人大多数能接受护理人员的基础护理和生活护理，却有部分病人不愿意接受护理人员的服务，不放心让护士照顾患儿。护理人员方面护理人员工作量大，精力分散根本不能深入了解病人整体情况，难以跟上深层次的个性化护理。重书写轻落实，不能正确处理写与做的关系。护士忙于护士述职报告篇心选优品.。把制度承诺从墙上请下来，让优质服务从文件中走出来，变被动服务为主动服务，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系。通过优质护理服务的开展更是加强了护士对待患者的责任心。只要在深入病房时，发现患者的生活上或是护理中有什么需要解决的问题，都会第时间为患者及时处理......”。

2、“.....管理方面后勤保障系统支持力度不够，如总务科配药房等未完全实行下收下送，护士需用相当的时间执行治疗护理之外的工作。总之，科室护理人员同心同德，克服困难，以医院大局为重，内强素质，外塑形象，不断提高科室护理服务水平及护理质量，切实为病人提供优质护理服务。我相信，我们会越来越好!在做基础护理的同时融入了健康教育，既加强了基础护理，也增进了护患关系。为落实专项护理管理制度和护理安全管理措施，加强临床护理，保证医疗安全，护理部制订了些安全标识，如防跌倒标识药物过敏标识等，减少和不良事件的发生。责任组长每班对本班基础护理工作进行检查，护士长每天检查，找出存在问题，进度，每天下午责任护士查对当天医嘱，每周护士长总查对，每天都检查医嘱执行情况并有记录坚持重症患者床头交接班，预防并发症发生，做好重症病人的护理。严格执行隔离消毒制度，护士们熟练掌握各种消毒液的配置，口服药杯每天消毒次......”。

3、“.....晨间护理床巾湿扫，出院病人进行终末消毒变被动服务为主动服务，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系。通过优质护理服务的开展更是加强了护士对待患者的责任心。只要在深入病房时，发现患者的生活上或是护理中有什么需要解决的问题，都会第时间为患者及时处理，解决到位。严格基础护理的落实如为病人剪指甲喂食协助排便等理方面后勤保障系统支持力度不够，如总务科配药房等未完全实行下收下送，护士需用相当的时间执行治疗护理之外的工作。总之，科室护理人员同心同德，克服困难，以医院大局为重，内强素质，外塑形象，不断提高科室护理服务水平及护理质量，切实为病人提供优质护理服务。我相信，我们会越来越好!。护士述职报告。护士述职报告篇心选优品。现将我科护理工作述职汇报如下统思想提高认识组织落实科室领导高度重视，反复强调推广优质护理服务的决心和重要性，组织制订实施方案。在全科范围积极动员......”。

4、“.....理清思路切实落实各项工作建立健全护理规章制度，工作规范，岗位职责。确保了护理基础质量和书写各种记录，而忽略了护理措施的落实，深入病房的时间相对减少，护士与病人接触的机会也相应减少。由于护理人员自身素质及相关知识缺乏等因素，护理人员的主动服务意识还有待加强，如护士不能及时主动巡视病房，观察病情不全面，健康教育有时落实不及时，内容浮浅，交流沟通还不主动人性化服务举措还不能完任护士查对当天医嘱，每周护士长总查对，每天都检查医嘱执行情况并有记录坚持重症患者床头交接班，预防并发症发生，做好重症病人的护理。严格执行隔离消毒制度，护士们熟练掌握各种消毒液的配置，口服药杯每天消毒次，紫外线灯管每天照射治疗室次。晨间护理床巾湿扫，出院病人进行终末消毒，对于医疗垃圾和对于医疗垃圾和生活垃圾按要求管理，严格交接登记，存在的问题和挑战虽然取得定成绩，但还有不足如护士宣教及健康指导不到位护士书写病例不规范......”。

5、“.....病房管理不到位等，科室管理能力有待进步提高。病人方面在病人满意度调查中，提出不满意或较满意的项目主要集中于护理服务不到位主动性较护士述职报告篇心选优品.落实等问题。管理方面后勤保障系统支持力度不够，如总务科配药房等未完全实行下收下送，护士需用相当的时间执行治疗护理之外的工作。总之，科室护理人员同心同德，克服困难，以医院大局为重，内强素质，外塑形象，不断提高科室护理服务水平及护理质量，切实为病人提供优质护理服务。我相信，我们会越来越好!听取病人意见，设立住院病人联系本，及时进行出院病人电话回访。在住院病人满意度调查中，病员满意度能够达到认真落实各项规章制度，尤其查对。来提高护理质全护理规章制度，工作规范，岗位职责。确保了护理基础质量和安全。坚持查对制度，每天下午责任容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住。为此......”。

6、“.....作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。建立监督机制，持续改进服务质量每月开展次公休座谈会，及时她们讲些励志哲理等小故事，引发她们对人生对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了我用人文知识改变护士护士有效管理自己护理工作质量提高的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中理知识，也进行了培训。年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了支技术过硬有中医特色的护理队伍护士述职报告篇心选优品.落实等问题......”。

7、“.....如总务科配药房等未完全实行下收下送，护士需用相当的时间执行治疗护理之外的工作。总之，科室护理人员同心同德，克服困难，以医院大局为重，内强素质，外塑形象，不断提高科室护理服务水平及护理质量，切实为病人提供优质护理服务。我相信，我们会越来越好!篇心选优品。建立监督机制，持续改进服务质量每月开展次公休座谈会，及时听取病人意见，设立住院病人联系本，及时进行出院病人电话回访。在住院病人满意度调查中，病员满意度能够达到认真落实各项规章制度，尤其查对。来提高护理质量，确保护理安全。加强患者身份识别的查对，住院病人按要求佩戴腕带并填书写各种记录，而忽略了护理措施的落实，深入病房的时间相对减少，护士与病人接触的机会也相应减少。由于护理人员自身素质及相关知识缺乏等因素，护理人员的主动服务意识还有待加强，如护士不能及时主动巡视病房，观察病情不全面，健康教育有时落实不及时，内容浮浅......”。

8、“.....深入病房的时间相对减少，护士与病人接触的机会也相应减少。由于护理人员自身素质及相关知识缺乏等因素，护理人员的主动服务意识还有待加强，如护士不能及时主动巡视病房，观察病情不全面，健康教育有时落实不及时，内容浮浅，交流沟通还不主动人性化服务举措还不能完全落实等问题。管活垃圾按要求管理，严格交接登记，存在的问题和挑战虽然取得定成绩，但还有不足如护士宣教及健康指导不到位护士书写病例不规范，个别护士责任心不强，病房管理不到位等，科室管理能力有待进步提高。病人方面在病人满意度调查中，提出不满意或较满意的项目主要集中于护理服务不到位主动性较差沟通交流不及时理方面后勤保障系统支持力度不够，如总务科配药房等未完全实行下收下送，护士需用相当的时间执行治疗护理之外的工作。总之，科室护理人员同心同德，克服困难，以医院大局为重，内强素质，外塑形象......”。

9、“.....切实为病人提供优质护理服务。我相信，我们会越来越好!。护士述职报告现将我科护理工作述职汇报如下统思想提高认识组织落实科室领导高度重视，反复强调推广优质护理服务的决心和重要性，组织制订实施方案。在全科范围积极动员，积极开展优质护理服务。理清思路切实落实各项工作建立健全护理规章制度，工作规范，岗位职责。确保了护理基础质量和安全。坚持查对制度，每天下午责任行原因分析，提出改进措施。护士述职报告篇心选优品。护士述职报告篇我科紧紧围绕护理部及科室工作计划，以服务好质量好医德好，群众满意为目标，以提高护理质量为主线。随着优质服务的顺利开展，我们从内心真正认识到优质服务的重要意义，把优质服务作为护士的天职和本分，用种感恩的心态去对待每位病全。护士述职报告篇我科紧紧围绕护理部及科室工作计划，以服务好质量好医德好，群众满意为目标，以提高护理质量为主线。随着优质服务的顺利开展......”。