1、“.....协调好学生会各个部门的日常安排,在大型活动中做好协调组织活动。在学生会办公室门前设立意见箱,广泛收集同学们的意见和建议,并及时向有关部门反映,争取尽快解决,真正贯彻团学双会服务同学,锻炼自身的宗旨。相关活动提增方面为了提高全体干事们对校学生会办公室的了解,以及了解些基本软件和学生会部门的组成特此决定进行以下两个方面的活动纳新之后要统新干事进行常用办公软件的学习,方便日后工作与本院团委学生会兄弟部门之间开展小范围联谊与校级社团的办公室交流经验与心得,促进自身工作能力的提升娱乐方面为了增加同事们之间的了解,增进同事们之间的友谊,同时为了营造我们部门温馨的氛围,增强部门的凝聚力,我们将在下学求将各部门各成员工作进行量化考核,同时制定出较完善的内部处分机制。物品管理认真做好各种会议记录,由办公室干部定期进行整理存档。清点学生会办公室原有物品......”。

2、“.....淘汰废旧物品,保养有用物品重新布臵办公室,并定期打扫,让办公室有个干净整洁的新形象做好物品外借登记,完善办公室外借制度。考核制度对学生会个各部门及各个干部的工作考核,直是个比较敏感和难做的工作,在去年的制度实行过程中,办公室对此工作没有做到最好。本学年,对以前的考核制度在继承和学习的基础上,我们会征求广大同学的意见并借鉴其它高等学校校学生会的考核制度进部完善我校学生会的考核制度,尽量做到公平公正。日常制度完善学生会日常工作制度,在开例会之前由专门的人负责整理好校学生会办公室。主席团例会制度各部门例会制度各部定期汇报自己部门工作制度部门内部的各项制度须到学生会办公室备案。管理制度办公室值班制度,星期至星期每天,安排办公会办公室统借用,不得私自配备,若丢失须报学生会办公室,由办公室再次配发并登记。持钥匙人不能随意进入办公室做与学生会事物无关的事情。除两委会例会外......”。

3、“.....借用人方可使用。使用办公室时,必须爱护办公室内财物,如有损坏,即报告两委会办公室。加强委员业务培训。让委员们熟练掌握常用公文写作格式,各种设备的运用。定期进行新业务培训活动,营造良好的业务技能学习氛围。部门内部委员感情联络。定期组织委员聚餐,娱乐。增进委员之间感情,培养默契,放松身心,便于下阶段学习和工作的展开。协调监督工作办公室将继续做好各种会议各种活动的筹备及协调工作。进步了解各部门工作进展及变化,以此做好相应的工作调整。积极配合各部门工作的开展,在其他部门人员不够的时候,及时为他们调配人员,确保活动的顺利开展。同时,充分了解并及时收集各部具体工作情况,定期进行交流和汇报。联谊工作搞好学生会纵横关系。将强院系学生会之间的沟通与联系,同清单,并签名。活动完毕归还物品时必须及时清点物品并由办公室确认,如有损坏须如实报告。第条如有非学生会人员借用物品......”。

4、“.....经办公室主任同意后,进行登记并要求限期后方可借出。如有损坏或丢失,借用人须照价赔偿。第条办公室不得存放私人用品,不得带人进入办公室做与办公室事物无关的事。第条自觉维护办公室内卫生环境,使用办公室后要将物品整理好,将地面打扫干净。离开时,必须将门锁好。协调帮助各部门的学生工作作到承上启下的中间枢纽作用,保证学院的活动能更加顺畅快速的完成。交流会月中旬与漳州校区本科生交流会,主要目的是加强学院各年级之间的交流帮助学弟学妹更快更好的适应大学生活。月下旬邀请本部研究生及大学习优异的同学开茶话会,向他们学习成功经验,总之个良好的计划就是成功的半,明确的分工则使工作向成功又迈进了步。本学期办公室副主任,冯继斌主要分管量化考核物资和工作人员管理。希望在我们共同的努力下办公室能为学生会做更多的贡献,也能培精选学生会办公室工作计划集合篇网络版和疑惑解答,比如办公室的日常工作如何运转等。面试完之后......”。

5、“.....精选学生会办公室工作计划集合篇网络版。统计上学期学生会成员的考核状况。继续安排和准备本学期的人员签到和考核统计。我部围绕在主席团的周围,努力做好上面分配的各项任务,让我们用热情与执着共同为电气系的明天努力。学生会办公室工作计划篇分工负责制度在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下,院学生会全体成员均实行分工负责制度,做到分工明确,责任到人。主席从总体上负责全面工作和办公室工作。副主席协助主席的日常工作,并具体分管各部的工作。在分工负责的同时,加强团结,加强各部成员之间的配合协作,做到分工不分家。各部部长负责本部及各系相关委员的工作,部门内部也实行具体分工负责制。思想教育在原有思想政治教育工作基础上,百尺竿头更进步,形成以理论为指导,精神为基础,能力为实践的符合新时代要求的精神取向......”。

6、“.....要求办公室的每位成员都要有较高的工作热忱,认真的工作态度,以及敏锐的工作头脑。为此,在新的学年我们将通过例会培训集体学习等方式,提高部门成员的整体素质,增强部门成员的工作积极性。讨论制定学生会内部奖惩制度,力求将各部门各成员工作进行量化考核,同时制定出较完善的内部处分机制。物品管理认真做好各种会议记录,由办公室干部定期进行整理存档。清点学生会办公室原有物品,并做好标记以便于查找对室内进行定期整理,淘汰废旧物品,保养有用物品重新布臵办公室,并定期打扫,让办公室有个干净整洁的新形象做好物品外借登记,完善办公室外借制度。考核制度对学生会个各部门及各个干部的工作考核,直是个比较敏感和难做的工作,在去年的制度实行过程中,办公室对此工作没有做到最好。本学年,对以前的考核制度在继承和学习的基础上,我们会征求广大同学的意见并借鉴其它高等学校校学生会的考核制度进部完善我校学生会的考核制度......”。

7、“.....使同学们能够更好的了解办公室的职能和特点以确定他们的兴趣方向。在食堂旁等些主干道向贵州电子信息职业技术学院级新生发放招新报名表及宣传单,同时向新生作出口头宣传。由各组长组织成员在新生开学后的的教室进行宣传。有要报名的进行报名。第组组长石禹忠成员吴念孙其峰覃皆重曾芳唐艳黄小敏第组组长白生续成员黄芹刘敏袁隆飞朱武龙胡荣胡海赵荣峰第组组长冉茂仙成员吴正丽杨芳刚杜传梁梁艳杨岚李亮吴华勇第阶段面试面试前准备本次招新面试采用现场报名的形式,参加面试的同学到达面试场地后先找到位臵坐好,由负责人宣读面试规则之后,全部到面试教室外面站好队按先后顺序接受面试。面试当天于开始前个小时办公室相关人员到达预定面试场所,根据规划布臵面试场地包括面试所需桌椅摆放,张贴宣传海报,面试报名所需笔报名记录表的准备,同时在面试教室外面设立个咨询点......”。

8、“.....参加面试的同学到达面试场地后先找到位臵坐好,由负责人宣读面试规则之后,全部到面试教室外面站好队按先后顺序接受面试。面试当天于开始前个小时办公室相关人员到达预定面试场所,根据规划布臵面试场地包括面试所需桌椅摆放,张贴宣传海报,面试报名所需笔报名记录表的准备,同时在面试教室外面设立个咨询点,向前来参加面试的同学做口头介绍和疑惑解答,比如办公室的日常工作如何运转等。面试完之后,办公室安排人员打扫面试场地并将桌椅放归原处。加强委员业务培训。让委员们熟练掌握常用公文写作格式,各种设备的运用。定期进行新业务培训活动,营造良好的业务技能学习氛围。部门内部委员感情联络。定期组织委员聚餐,娱乐。增进委员之间感情,培养默契,放松身心,便于下阶段学习和工作的展开......”。

9、“.....进步了解各部门工作进展质的后备力量,使办公室能更加高效率地开展工作,实现办公室干部和人员的新老交替,培养和壮大学生会队伍,保证办公室工作的连续性和有序性,在充分发挥学生主体作用的同时使办公室得到更好的发展。另方面,积极响应国家教育部提出的素质化教育号召,全面培养和提高我校届贵州电子信息职业技术学院新生的综合能力,鼓励新生除了在学校学习必要的专业文化知识外,可以更多地投入到学校的各种活动中来,增加与社会的互动,在丰富课余生活的同时,更好地了解自己所在的贵州电子信息职业技术学院,增加自己的社会经验,增强自己的社会实践能力,培养自己的动手能力组织能力协作精神和服务精神,使自己的德智体美全面发展。招新对象贵州电子学院届新生招新原则客观公正公开招新时间待定招新地点职业技术学院综合楼大厅各宿舍楼下以及新生进出比较频繁的地方招新形式本次招新采用现场报名直接面试的形式......”。