1、“.....应退还已收取的费用。第条其他事项。通用管理咨询合同范本篇本着诚信合作共同发展的原则约金。逾期个月,甲方除可终止合同,已收取的费用不予退还,并支付相当于总费用的违约金对于逾期期间内甲方所提交的经乙方签字认可的方案,乙方应支付咨询费。个月,乙方除。通用管理咨询合同范本篇心选优品。,应及时告知甲方。不应与法律及会计职业道德和职业纪律的规定相冲突。第条合同的终止,甲乙双方协商终止合同。甲方向乙方提交的方通用管理咨询合同范本篇心选优品。本协议书式份,甲乙双方各执份,效力相同。其他约定事项甲方乙方年月日年月日。......”。

2、“.....具体服务时间和突。第条合同的终止,甲乙双方协商终止合同。甲方向乙方提交的方案与约定的有较大差距,而甲方拒绝按照乙方意见做出修改的,乙方有权终止合同。,对于甲方提交的方案,乙方应后生效。双方之间发生争议的,应当进行协商或由第方调解,在无法通过协商和调解方式的情况下,任何方均可向人民法院起诉。本协议书未尽事宜,甲乙双方应持积极态度友好协商解回已付的费用外,甲方还应向乙方支付相当于总费用的违约金。,甲方完成本项目的时间也应当顺延。乙方向甲方提供的材料及本项目方案泄露给第人,造成乙方损失,甲方应承担相应同......”。

3、“.....出具财务分析报告第条违约责任,应向甲方支付每日万分之的违约金。逾期个赔偿责任。,甲方不退还乙方已支付的费用甲方擅自变更或解除本合同,应退还已收取的费用。第条其他事项。,应及时告知甲方。不应与法律及会计职业道德和职业纪律的规定相冲通用管理咨询合同范本篇本着诚信合作共同发展的原则,经友好协商,双方就人力资源管理咨询服务项目达成协议,今天小编就给大家整理了通用管理咨询合同,希望对大家的工作和学告。对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密。生效违约处理及其他约定事项本协议书在签约并付费后生效。双方之间发生争议的,应当进行协商或由第方调解......”。

4、“.....从咨询服务期的第个月起,应于每月号前向甲方支付元整,直至本合同履行届满或者终止。,乙方应当派遣车辆负责接送,若乙方不能派车接送,则咨询顾问往来车费实行实报实销付相应阶段的咨询费。制订企业内部控制制度。受托财务分析,出具财务分析报告。投资融资咨询。制订人力资源管理工作手册。制订企业总务管理工作手册。代办般纳税人临时认定手赔偿责任。,甲方不退还乙方已支付的费用甲方擅自变更或解除本合同,应退还已收取的费用。第条其他事项。,应及时告知甲方。不应与法律及会计职业道德和职业纪律的规定相冲。本协议书式份,甲乙双方各执份,效力相同。其他约定事项甲方乙方年月日年月日。......”。

5、“.....具体服务时间和范围内维护甲方的最大利益。应当及时向甲方发表顾问意见按时完成提交项目报告。对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密。生效违约处理及其他约定事项本协议书在签约并付费通用管理咨询合同范本篇心选优品方式的情况下,任何方均可向人民法院起诉。本协议书未尽事宜,甲乙双方应持积极态度友好协商解决。本协议书式份,甲乙双方各执份,效力相同。其他约定事项甲方乙方年月日年月。本协议书式份,甲乙双方各执份,效力相同。其他约定事项甲方乙方年月日年月日。,甲方咨询顾问可以通过电话邮件传真信件以及其他方式向乙方提供不定时服务......”。

6、“.....乙方的基本义务必须遵守职业道德和执业纪律。应当勤勉尽职,依法在合同约定范围内维护甲方的最大利益。应当及时向甲方发表顾问意见按时完成提交项目报中华人民共和国合同法和有关法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方向乙方提供企业管理咨询服务的事宜达成致,签订本合同,以资共同遵守第条服务范围乙方聘请甲方在下列第项第条咨询项目工作要求,乙方应确定位主要联系人,负责与甲方和咨询顾问进行项目日常工作的接洽与沟通。,乙方应提供完善的办公条件,包括提供食宿和办公室。通用管理咨询合同赔偿责任。,甲方不退还乙方已支付的费用甲方擅自变更或解除本合同,应退还已收取的费用。第条其他事项。......”。

7、“.....不应与法律及会计职业道德和职业纪律的规定相冲式由咨询顾问与乙方协商确定。第条咨询费用及支付方式元大写,乙方通过银行转账的方式汇至在甲方指定账户。开户银行银行账号,合同签订之日起个工作日内,乙方即支付第期费用后生效。双方之间发生争议的,应当进行协商或由第方调解,在无法通过协商和调解方式的情况下,任何方均可向人民法院起诉。本协议书未尽事宜,甲乙双方应持积极态度友好协商解学习有所帮助,欢迎阅读,通用管理咨询合同甲方乙方依据中华人民共和国合同法和有关法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方向乙方提供企业管理咨询服务的事宜达成致,签订本下简称项目为乙方提供管理咨询服务......”。

8、“.....通用管理咨询合同范本篇心选优品。乙方的基本义务必须遵守职业道德和执业纪律。应当勤勉尽职,依法在合同约通用管理咨询合同范本篇心选优品。本协议书式份,甲乙双方各执份,效力相同。其他约定事项甲方乙方年月日年月日。,甲方咨询顾问可以通过电话邮件传真信件以及其他方式向乙方提供不定时服务,具体服务时间和经友好协商,双方就人力资源管理咨询服务项目达成协议,今天小编就给大家整理了通用管理咨询合同,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读,通用管理咨询合同甲方乙方依据后生效。双方之间发生争议的,应当进行协商或由第方调解,在无法通过协商和调解方式的情况下,任何方均可向人民法院起诉......”。

9、“.....甲乙双方应持积极态度友好协商解以终止合同收回已付的费用外,甲方还应向乙方支付相当于总费用的违约金。,甲方完成本项目的时间也应当顺延。乙方向甲方提供的材料及本项目方案泄露给第人,造成乙方损失,甲案与约定的有较大差距,而甲方拒绝按照乙方意见做出修改的,乙方有权终止合同。,对于甲方提交的方案,乙方应支付相应阶段的咨询费。第条违约责任,应向甲方支付每日万分之的付相应阶段的咨询费。制订企业内部控制制度。受托财务分析,出具财务分析报告。投资融资咨询。制订人力资源管理工作手册。制订企业总务管理工作手册。代办般纳税人临时认定手赔偿责任。......”。