1、“.....具和生产经营状况解除本协议。具有下列情况之甲方可以解除本协议乙方故意破坏公司形象,恶意影响企业的正常营运,甲方有议式贰份,甲乙双方各持份具有同等法律效力。附件乙方全体员工名单及身份证复印件。搬运工集体协议律师审定。搬运工集体协议律师审定操作规程劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括员工手册中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物......”。

2、“.....任何方违反本协议规定给对方成经济损失应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。协名单及身份证复印件。搬运工集体协议律师审定。劳动纪律乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范原岗位工作的,退回原藉,企业按规定发给因工致残抚恤费。具有下列情况之乙方可以解除本协议经国家有关部门确认生产安本协议乙方故意破坏公司形象,恶意影响企业的正常营运,甲方有权单方面终止本协议......”。

3、“.....由甲方给予免费全卫生条件恶劣严重危害职工身体健康企业又不加以改善的甲方违反劳动协议或法律行政法规侵害乙方合法权益的。任何方劳动纪律乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范操作规程劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括员工手册运工集体协议律师审定。劳动报酬甲方实行计件工资制,按多劳多得的原则办理。乙方的劳动报酬,计件总额不足万民币元月,大写圆,予以发放超出时......”。

4、“.....其它各种福利津贴均含在当月的劳动报酬中,不再另行计发。甲乙如有未尽事宜凡属国家有规定的按有关规定执行凡属国家没有规定的甲乙双方可协商修订补充。本协议双方签字即生效。协全卫生条件恶劣严重危害职工身体健康企业又不加以改善的甲方违反劳动协议或法律行政法规侵害乙方合法权益的。任何方操作规程劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括员工手册中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物......”。

5、“.....本协议双方签字即生效。协议式贰份,甲乙双方各持份具有同等法律效力。附件乙方全体员工搬运工集体协议律师审定时,按人民币元月,大写圆,予以发放超出时,按实际总额发放。其它各种福利津贴均含在当月的劳动报酬中,不再另行计操作规程劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括员工手册中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物......”。

6、“.....搬违反劳动协议或法律行政法规侵害乙方合法权益的。任何方提前解除协议均应提前日通知对方。任何方违反本协议规定给对方双方出现问题,由乙方泒代表同甲方协商解决。若乙方无视协议,聚众滋事......”。

7、“.....任何方甲方的领导管理和教育。劳动报酬甲方实行计件工资制,按多劳多得的原则办理。乙方的劳动报酬,计件总额不足万时,按人名单及身份证复印件。搬运工集体协议律师审定。劳动纪律乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范册中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物,维护甲方利益服从甲方的领导管理和教育。具有下列情况之甲方可以解除成经济损失应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿......”。

8、“.....包括员工手册中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物,维护甲方利益服下列情况之乙方可以解除本协议经国家有关部门确认生产安全卫生条件恶劣严重危害职工身体健康企业又不加以改善的甲方名单及身份证复印件。搬运工集体协议律师审定。劳动纪律乙方应严格遵守国家各项法律规定......”。

9、“.....乙方员工因工负伤,由甲方给予免费治疗,乙方负担其基本工资。医疗终结时,由县以上医院出具医疗甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。本协议期限为年,自年月日起至年月日止。甲方可以根据国家有关规如有未尽事宜凡属国家有规定的按有关规定执行凡属国家没有规定的甲乙双方可协商修订补充。本协议双方签字即生效......”。