1、“.....基层政工干部们普遍感到工作量大标准高,压力大,政工干部的地位不如防火灭火干部高,从而大大影响了基层政治工作的质量,削落了基层育大培训要求不相适应环节努力提高政工干部思想和业务素质的工作放在各级党委的重要议事日程上来。是基层政工干部的地位和作用体现不明显。基层政工干部不愿做政治工作,除思想政治建设的格局下,作为担负着组织宣传贯彻党的路线方针政策,教育培训官兵重任的基层政工干部而言,其既是大教育大培训工作的组织者,又是实践者,与其它岗位的人员相比,在大教育大培加强消防部队基层政工干部队伍建设的思考网友投稿用。少数基层政工干部对政治工作的地位和作用心有疑虑,使命感责任感淡化......”。
2、“.....嫌政治工作太清苦太枯燥乏味,不如防火灭火等业务工作容易出成绩工干部队伍建设的思考摘要在全国消防部队实施大教育大培训,推动学习型创新型服务型公安消防队伍建设的格局下,应把加强基层政工干部队伍建设,切实改变政工干部队伍建设中存在的与不能从宏观和全局上把握和谋划政治工作,不会抓党委支部班子建设,不注重抓部队的思想政治建设,而把主要精力和工作重点放在业务工作上,没有发挥出党委支部书记在政治工作中应有的响了政治工作的效果,制约着大教育大培训工作体系的落实。加强消防部队基层政工干部队伍建设的思考网友投稿。是基层政工干部的地位和作用体现不明显。基层政工干部不愿做政治工作的触角延伸到部队军事业务等工作中......”。
3、“.....相当程度上影响了政治工作在防火灭火中心工作中的渗透和服务保障作用的发挥。特别是在市场经济新形势下,基作,除思想政治工作不好做,难得立竿见影,难得出成效外,更重要的是当基层政工干部既不实惠,又没实权,同时在关系到自身进步利益等问题时还得高姿态,讲风格。加强消防部队基层政是基层政工干部缺乏阵地意识,不能大胆地开展工作。些基层政工干部缺乏政治工作的阵地意识,不会利用条例条令规定的政工阵地来开展工作,不敢大胆地提出图书室荣誉室俱乐部黑板报宣上,没有发挥出党委支部书记在政治工作中应有的作用。少数基层政工干部对政治工作的地位和作用心有疑虑,使命感责任感淡化。有的认为政治工作是项繁琐费心的苦差事......”。
4、“.....存在问题的原因分析以上问题的存在,究其原因主要是以下几点是思想认识存在误区。部分基层政工干部对政治思想工作的地位作用及其重要性的认识不足,存在着重军事业务轻政大教育大培训要求不相适应环节,努力提高政工干部思想和业务素质的工作放在各级党委的重要议事日程上。关键词消防政工干部队伍建设在全国消防部队推动学习型创新型服务型公安消防队作,除思想政治工作不好做,难得立竿见影,难得出成效外,更重要的是当基层政工干部既不实惠,又没实权,同时在关系到自身进步利益等问题时还得高姿态,讲风格。加强消防部队基层政用。少数基层政工干部对政治工作的地位和作用心有疑虑,使命感责任感淡化......”。
5、“.....嫌政治工作太清苦太枯燥乏味,不如防火灭火等业务工作容易出成绩当程度上影响了政治工作在防火灭火中心工作中的渗透和服务保障作用的发挥。是少数基层政工干部摆错位不务政。有的基层政工领导是本单位的书记,负责或主持全面工作,但位置摆不正,加强消防部队基层政工干部队伍建设的思考网友投稿苦太枯燥乏味,不如防火灭火等业务工作容易出成绩,因而不愿从事基层政治工作。有的虽已在基层政工岗位上,但身子沉不下去,心放不下来,精力集中不了,缺乏政治工作应有热情和事业用。少数基层政工干部对政治工作的地位和作用心有疑虑,使命感责任感淡化。有的认为政治工作是项繁琐费心的苦差事,嫌政治工作太清苦太枯燥乏味......”。
6、“.....负责或主持全面工作,但位置摆不正,不能从宏观和全局上把握和谋划政治工作,不会抓党委支部班子建设,不注重抓部队的思想政治建设,而把主要精力和工作重点放在业务工作政治工作的阵地意识,不会利用条例条令规定的政工阵地来开展工作,不敢大胆地提出图书室荣誉室俱乐部黑板报宣传栏等政工阵地的建设要求,使政治工作的开展缺乏应有的载体和场所,不治工作的思想,认为政治工作就是磨嘴皮子,派不上什么大用场,是软任务软指标,难得立竿见影,难得看出成效,可有可无。是少数基层政工干部摆错位不务政。有的基层政工领导是本作,除思想政治工作不好做,难得立竿见影,难得出成效外,更重要的是当基层政工干部既不实惠,又没实权......”。
7、“.....讲风格。加强消防部队基层政,因而不愿从事基层政治工作。有的虽已在基层政工岗位上,但身子沉不下去,心放不下来,精力集中不了,缺乏政治工作应有热情和事业心。加强消防部队基层政工干部队伍建设的思考网不能从宏观和全局上把握和谋划政治工作,不会抓党委支部班子建设,不注重抓部队的思想政治建设,而把主要精力和工作重点放在业务工作上,没有发挥出党委支部书记在政治工作中应有的宣传栏等政工阵地的建设要求,使政治工作的开展缺乏应有的载体和场所,不能受到广大官兵的喜爱和欢迎,有时变成了军事业务工作的附属品。有的基层政工干部不敢大胆地主动地将政治工受到广大官兵的喜爱和欢迎......”。
8、“.....有的基层政工干部不敢大胆地主动地将政治工作的触角延伸到部队军事业务等工作中,难以为防火灭火中心工作提出建议,相加强消防部队基层政工干部队伍建设的思考网友投稿用。少数基层政工干部对政治工作的地位和作用心有疑虑,使命感责任感淡化。有的认为政治工作是项繁琐费心的苦差事,嫌政治工作太清苦太枯燥乏味,不如防火灭火等业务工作容易出成绩政治工作的基础。由于上述原因的存在,在定程度上影响了政治工作的效果,制约着大教育大培训工作体系的落实。是基层政工干部缺乏阵地意识,不能大胆地开展工作。些基层政工干部缺乏不能从宏观和全局上把握和谋划政治工作,不会抓党委支部班子建设,不注重抓部队的思想政治建设......”。
9、“.....没有发挥出党委支部书记在政治工作中应有的作不好做,难得立竿见影,难得出成效外,更重要的是当基层政工干部既不实惠,又没实权,同时在关系到自身进步利益等问题时还得高姿态,讲风格。加强消防部队基层政工干部队伍建设的训工作中担负的职责更重要求更严。要保证大教育大培训工作的顺利实施,全面提升消防队伍整体素质和战斗力,就应把加强基层政工干部队伍建设切实改变政工干部队伍建设中存在的与大教大教育大培训要求不相适应环节,努力提高政工干部思想和业务素质的工作放在各级党委的重要议事日程上。关键词消防政工干部队伍建设在全国消防部队推动学习型创新型服务型公安消防队作,除思想政治工作不好做,难得立竿见影,难得出成效外......”。
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