1、“.....月日,召开了班组长以上人员参加的主题活动推进会,成立领导小组,深化细化各项活动方案。紧接着于月日在工程运输分公司车场召开主题活动现场誓师大会,各单位在会上进行了表态发言,并签订了主题活动目标责任书,组织员工现场签名。还先后组织了劳模座谈会青年骨干座谈会投资成本讨论会。月日,也就是在油田纪念建党周年暨创先争优活动动员大会后的第天,我公司相应隆重召开了纪念建党周年暨创先争优活动动员大会,以创争工作报告部署和党委书记动员讲话的形式,拉开在党的基层组织和全体党员中深入开展创先争优活动的序幕。要求把活动作为巩固和扩大学习实践活动成果的项重要举措,作为学习实践活动的继续和延伸。要求基层党组织努力做到个好,即领导班子好党员队伍好工作机制好工作业绩好群众反映好要家,激发基层党组织创建先进,党员争当优秀,职工群众受教育,得实惠。月日......”。

2、“.....拉开基层党组织和党员公开承诺序幕。到月日,公司级党组织全部完成了公开承诺。公司党委按照标准高内容细数据实的原则,以发展需要的,群众期盼的,通过努力能够实现的为定诺依据,广泛征求意见建议,郑重向公司全体职工及家属承诺女职工年体检,男职工两年体检新建条检测线个项目部每个基层单位配备至少台洗衣机,两年内建好机关及基层单位职工食堂高度重视群众来信来访,确保事事有落实,件件有回音,切实实现不无目标,群众满意率达以上。各党总支党支部和党员的承诺事项按照是否符合科学发展的要求,是否具有现实可操作性,是否体现岗位职责特点,是否体现支部个好党员带头的先进性,是否符合群众意愿等条标准进行审议,确保承诺内容具体合理可行。通过支部会议网页宣传栏等多种方式公开亮诺,以党员,对社会主义初级阶段理论市场经济理论江泽民个代表重要思想的学习没的提到应有的高度。特别是理论的学习还不够系统......”。

3、“.....还没有达到应有的深度。有时只顾忙于些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的些问题,尤其是些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。政治理论方面的内容看得多,市场经济理论,法律知识,电脑知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。在思想上对公务员应具备全面的素质,掌握更多知识的重要性认识不足,认为自己是从事机关工作的,只要有定的政治理论功底就行,其他方面的知识多少知道点就可以过得去。总体情况自月份油田比学赶帮超投资成本大讨论油田是我家项主题活动推进会后,我们高扬油田是我家主旋律,迅速行动,强力推进,通过这系列的活动生动诠释尽责才爱家,安全才是家,奉献为了家,勤俭持好家,建设靠大家的理念。月日,召开了班组长以上人员参加的主题活动推进会,成立领导小组,深化细的创先争优就在自己的本职岗位上。我们每天都在做事......”。

4、“.....与众不同的就是我们要做得突出,要领先于人,体现先进性。中央强调县市区开展创先争优要与县域经济发展相结合,企业创先争优要与企业生产经营发展相结合,无论部署检查总结工作都要注意创先争优与企业的发展紧密结合,与党员和员工争当先进争当优秀结合起来,同时注意发现和培树典型,进步增强党员的激情和干劲。要把握好创先争优与企业发展的因果关系相辅相成的关系互为促进的关系。这是创先争优活动的真谛。第,参与再广泛。创先争优不仅仅是党组织和党员的事情,我们要走群众路线,坚持从群众中来到群众中去,坚持开门搞活动,必须要得到人民群众的参与拥护和支持。要注意发挥好非党同志的作用,要求他们定期的对创先争优开展情况进行评议,对党员承诺的事项和完成的情况进行检查和评议,要求他们参与创先争优活动相关的监督,鼓励他们为企业发展和创先争优活动献计献策注意激发他们心系企业靠拢组织这样种激情,党组织先进......”。

5、“.....相应也会带动其它成本控制工作。我们从行风行纪教育法纪约束上路稽查效能监察等多方面入手,制定实施了〘油料综合管理方案〙,提出建议条,督促建章立制项,倡导节油操作驾驶法,保证了企业效益稳步提升,避免和挽回经济损失,促进了司机队伍行业风气的根本好转。与此同时,我们还完善成本指标考核体系和考核办法,健全物耗定额标准,将指标层层分解到每个班组,每个岗位,明确各岗位成本控制职责,压缩变动成本和非生产性支出,实现对成本的有效控制。下大力解决好各个群体关切的敏感问题,凝聚多方力量和谐建家我们运输公司各类群体复杂,有完全改制了的企业,有改制但干部由公司委派的单位,有驻外项目部,还有合营机构。协解劳务输入农民工等用工成分复杂,所辖人口有人之多,其中协解人员离岗家属等维稳对象多人。当前稳定的大环境和小环境都相当严峻复杂,历史沉积矛盾与现实生活矛盾相互交织相互作用......”。

6、“.....相互猜疑,相互攀比,有怨气不服气想出气的心态比较普遍。我们坚持主动分析形势主动掌会主动积极自觉地去抓。第,目标再明确。创先争优活动,上级党组织已经提出了很多要求,综合中央和省市委的要求,对企业来说,实际上就是句话是组织创先进。这是个龙头,通过组织创先进,使党组织的坚强战斗堡垒作用得到发挥,党组织建设的各项制度不断健全和完善,更重要的是要落到实处,比如会课民主评议党员等制度进步落实,党支部活动阵地建设更加规范。是党员争优秀。党员要充分发挥先锋模范作用,要通过不断的学习再学习,来提高党员的技能,使每个党员成为本职工作的行家里手。通过党员争优秀,使党员自觉地遵守国家法律法规和企业各项规章制度,做遵纪守法的模范。是企业有发展。企业发展要永不停步永不满足,始终当好同行业排头兵,做好领头人。企业的行业竞争是非常激烈的,人人都想争第,我们在发展,别人也在发展,如果我们止步不前......”。

7、“.....党组织和党员要关心职工,多为职工办好事实事,进步凝聚人心,还要履行相应的社会责任,使广大职工和社会都能与企业共享发展的成果。第,结合再紧密。象。通过评星班组这样个活动载体,搭建职工奉献企业,以厂为家,建功立业的平台。争创最佳班组争当最佳班组长和优秀职工,服务油气生产的热情进步高涨,当好运输人,建好油田家。推行廉洁文化进两室,积极营造勤俭持家的氛围廉洁文化进两室,即进办公室进驾驶室,是我们公司廉洁文化进车场活动的深化,也是加强公司党风廉政建设,确保公司健康发展的做法,还是落实除害工作要求的项具体举措。在进办公室方面,首先是抓廉洁意识进领导的大脑,进会议室,进重大问题决策全过程,杜绝因决策失误造成资金资源损失。其次在执行过程中,严防干部不作为乱作为,杜绝损公肥私行为,造成企业财产流失。再者倡导节约节能,人手份发放节能卡片,引导办公室人员不浪费滴水度电张纸......”。

8、“.....强化自律意识,树立清正廉洁的作风形象,营造干事创业的良好风尚。在进驾驶室方面,通过教育监督和制度多措并举,确保职工队伍不发生违法违纪问题。油料在运输行业是最大的成本,占运费收入的,占可变动成本的。抓住了油料这个成辆返修率下降,汽车检测综合水平和培训能力在省内名列前茅。以党员安全责任区活动为突破口,多层面践行安全回家的理念安全才能回家,这是交通行业警语。对个人小家而言,没有安全,就没有幸福。对运输之家而言,没有了安全,就没有了信誉和效益。对运输之家而言就没有了信誉和效益。对江汉油田这个大家庭而言,交通安全与职工群众的生命财产息息相关。呵护好油田这个家,就要在十里油城,百里矿区,千里运输线做到平安出行。为此,公司党委创新党员责任区内容,把运输行业重中之重的安全工作纳入进来,开展党员安全责任区竞赛活动,充分发挥车队党员在公司安全生产中的示范引导和监督作用,增强全员安全意识......”。

9、“.....党员安全责任区活动在月初启动后,公司个车队积极投入到党员安全责任区竞赛活动中,结合生产实际创造性开展工作。工程运输分公司针对长途任务多的特点,只要有台以上车辆外出执行任务,就成立临时党员安全责任区物流公司党员与安全技能较差的司机对结对子,多帮教育引导,先进带后进,提升整体安全生和党员的承诺事项按照是否符合科学发展的要求,是否具有现实可操作性,是否体现岗位职责特点,是否体现支部个好党员带头的先进性,是否符合群众意愿等条标准进行审议,确保承诺内容具体合理可行。通过支部会议网页宣传栏等多种方式公开亮诺,以党员责任区党员先锋号党员示范岗等载体鞭策激励党员亮身份树形象担责任。当前,队伍士气高涨,生产运行平稳,经营踏上步伐。至月份,公司完成收入亿元,实现内部利润万元。特色做法及主要成效以我的岗位我负责为抓手,迅速掀起岗位兴家活动热潮各项主题活动的开展,最终还是要落实到岗位上......”。