《吉林省专业技术人员继续教育规定》修改意见稿
1、“.....公需科目包括专业技术人员应当普遍掌握的法律法规理论政专业技术人员继续教育信息管理平台,开发继续教育资源,为本系统本行业专业技术人员继续教育提供服务组织举办学术研讨会技术交流会等继续教育活动提供其他方式的继续教育公共服务。第十条县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门和行业主管部门直接举办继续教育活动的,应当突出公益性,不得收取费用。县要依据,作为聘任专业技术职务或者申报评定上级资格的重要条件。有关法律法规规定专业技术人员参加继续教育作为职业资格登记或者注册的必要条件的,从其规定。第十条县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门应当建立健全继续教育公共服务体系,提供下列公共服务制定发布继续教育政策公需科目指南,统筹协调指共服务。第十条县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门和行业主管部门直接举办继续教育活动的,应当突出公益性,不得收取费用。本规定所称继续教育......”。
2、“.....完善知识结构,提高综合素质,增强创新能力的教育。第条继续教育应当以经济社会发展和科技进步为导吉林省专业技术人员继续教育规定域实际统筹组织,专业科目培训主要由本系统本行业和本单位组织实施。第条县级以上人民政府应当加强对继续教育工作的指导扶持,提供政策项目和信息等服务,激励和促进用人单位和专业技术人员参加继续教育,保障继续教育公共服务的可持续发展。第条用人单位应当履行下列职责执行继续教育法律法规规章和政策,接受人民政府人力资源社会保障行政部门应当建立健全继续教育公共服务体系,提供下列公共服务制定发布继续教育政策公需科目指南,统筹协调指导继续教育工作整合继续教育资源,建立继续教育公共信息综合服务平台和师资库教材库项目库围绕国家和省重大发展战略,组织实施继续教育专项工程促进发展远程继续教育续教育费用。第条继续教育内容包括公需科目和专业科目......”。
3、“.....专业科目包括专业技术人员从事专业工作应当掌握的新理论新知识新技术新方法等专业知识。第十条公需科目培训由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门结合本行政区行业主管部门责令限期改正,给予警告情节严重的,责令停止继续教育活动。第十条县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门行业主管部门及其工作人员在继续教育管理工作中不认真履行职责或者徇私舞弊滥用职权玩忽职守的,由其上级主管部门责令改正,并按照管理权限对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法门和行业主管部门委托继续教育机构举办继续教育活动的,应当依法通过招标等方式选择,并与继续教育机构签订政府采购合同,明确双方权利和义务。鼓励和支持企业事业单位行业组织等举办公益性继续教育活动。第十条用人单位违反本规定第条第款第条第十条第十条规定的......”。
4、“.....第十条本规定自年月日起施行。吉林省专业技术人员继续教育规定。专业技术人员参加继续教育情况应当作为考核评价岗位聘用的重要依据,作为聘任专业技术职务或者申报评定上级资格的重要条件。有关法律法规规定专业技术人员参加继续教育作为职业资格登记或者注册的必要条件的,从其规定。第十条县级以上专业技术人员应当履行下列继续教育的义务遵守继续教育的法律法规规章服从所在用人单位统安排,遵守学习纪律和有关制度完成规定的继续教育学时承担与所在用人单位协商确定的应当由个人支付的继续教育费用。第条继续教育内容包括公需科目和专业科目。公需科目包括专业技术人员应当普遍掌握的法律法规理论政展。第条用人单位应当履行下列职责执行继续教育法律法规规章和政策,接受县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门的监督检查按照继续教育规划......”。
5、“.....专业技术人员享有下列继续教育的权利接受继续教育期间依照法律法规规定享受在岗人员的同等工资福利待遇对继续教育工作提出意见和建议对侵害其接受继续教育权利的行为提出投诉法律法规规定的其他权利。继续教育机构应当具备开展继续教育的场所设施教材和教学管理人员,建立他方式的继续教育公共服务。第十条有关行政部门行业组织应当为继续教育提供下列公共服务制定或者发布专业科目指南建设本系统本行业专业技术人员继续教育信息管理平台,开发继续教育资源,为本系统本行业专业技术人员继续教育提供服务组织举办学术研讨会技术交流会等继续教育活动提供其他方式的继续教育公予以处理。第十条本规定自年月日起施行。吉林省专业技术人员继续教育规定。专业技术人员参加继续教育情况应当作为考核评价岗位聘用的重要依据......”。
6、“.....有关法律法规规定专业技术人员参加继续教育作为职业资格登记或者注册的必要条件的,从其规定。第十条县级以上域实际统筹组织,专业科目培训主要由本系统本行业和本单位组织实施。第条县级以上人民政府应当加强对继续教育工作的指导扶持,提供政策项目和信息等服务,激励和促进用人单位和专业技术人员参加继续教育,保障继续教育公共服务的可持续发展。第条用人单位应当履行下列职责执行继续教育法律法规规章和政策,接受责的主管人员和其他直接责任人员依法予以处理。第十条本规定自年月日起施行。吉林省专业技术人员继续教育规定。专业技术人员应当履行下列继续教育的义务遵守继续教育的法律法规规章服从所在用人单位统安排,遵守学习纪律和有关制度完成规定的继续教育学时承担与所在用人单位协商确定的应当由个人支付的继吉林省专业技术人员继续教育规定资福利待遇检查考核专业技术人员接受继续教育的有关情况......”。
7、“.....专业技术人员享有下列继续教育的权利接受继续教育期间依照法律法规规定享受在岗人员的同等工资福利待遇对继续教育工作提出意见和建议对侵害其接受继续教育权利的行为提出投诉法律法规规定的其他权域实际统筹组织,专业科目培训主要由本系统本行业和本单位组织实施。第条县级以上人民政府应当加强对继续教育工作的指导扶持,提供政策项目和信息等服务,激励和促进用人单位和专业技术人员参加继续教育,保障继续教育公共服务的可持续发展。第条用人单位应当履行下列职责执行继续教育法律法规规章和政策,接受资队伍。继续教育机构应当聘请教学经验丰富社会信誉好有定学术研究成果的专家学者和业务骨干任专兼职教师。吉林省专业技术人员继续教育规定。第条县级以上人民政府应当加强对继续教育工作的指导扶持,提供政策项目和信息等服务,激励和促进用人单位和专业技术人员参加继续教育......”。
8、“.....依法承担赔偿责任。第十条专业技术人员违反本规定第条第款第十条第款规定的,用人单位可以视情节给予批评教育不予报销或者要求退还学习费用。第十条继续教育机构违反本规定第十条第款和第款第十条规定的,由县级以上人健全相应的组织机构和管理制度。继续教育机构应当制定实施继续教育教学计划,向社会公开继续教育的内容培训范围时间地点收费项目及标准等情况,建立教学档案,根据考试考核结果如实出具专业技术人员参加继续教育的证明。第十条继续教育机构应当建立师德高尚业务精良结构合理既有理论水平又有实践经验的高素质师予以处理。第十条本规定自年月日起施行。吉林省专业技术人员继续教育规定。专业技术人员参加继续教育情况应当作为考核评价岗位聘用的重要依据,作为聘任专业技术职务或者申报评定上级资格的重要条件......”。
9、“.....从其规定。第十条县级以上级以上人民政府人力资源社会保障行政部门的监督检查按照继续教育规划,制定本单位继续教育计划并组织实施保证专业技术人员参加继续教育的时间和相关经费保证专业技术人员在脱产或者半脱产接受继续教育期间享受与在岗人员同等的工资福利待遇检查考核专业技术人员接受继续教育的有关情况。第条专业技术人续教育费用。第条继续教育内容包括公需科目和专业科目。公需科目包括专业技术人员应当普遍掌握的法律法规理论政策职业道德技术信息等基本知识。专业科目包括专业技术人员从事专业工作应当掌握的新理论新知识新技术新方法等专业知识。第十条公需科目培训由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门结合本行政区政策职业道德技术信息等基本知识。专业科目包括专业技术人员从事专业工作应当掌握的新理论新知识新技术新方法等专业知识......”。