1、“.....好各项工作。要做好宣传动员。组织工作满意度民意调查是项全新的工作,具有较强的政治性政策性,而且作答有较强的专业性技巧性。我们今天请大家来开这个会,就是向你们宣传,并对有关工作明确具体要求各单位党组党委书记在会后要召集干部职工开宣传动员会,让大家对开展组织工作满意度民意调查活动有个准确的认识。要保证工作规范。组织工作满意度民意调查,是对党委工作的次大检阅,是摸实情听真话的过程。按照要求,进入调查程序后,组织部门不参与调查工作,因此,市委组织部的责任就是做好上下衔接和调查前的各项准系,单位的工作有缺失,干部群众有意见,当然也就需要表达。对满意度调查的结果,我们应该不仅要放在党的工作全局中来分析来研究,更要积极反思本系统本单位的工作。干部群众在接受满意度调查的时候,他们的思维往往比较直接,会把在本地本单位见到的听到的和亲身经历的,全都反映到组织工作满意度调查上来。所以,大家不要认为提高组织工作满意度只是市委组织部门的事情。市级单位的组织工作满意度......”。

2、“.....反映的是本单位党组党委的凝聚力执行力和战斗力,其次才是反映市委组织工提出了相关要求。书记在会上做了重要指示,就如何进步做好今年的满意度工作提了点要求是正确认识组织工作满意度工作,正确认识我市组织工作满意度的现状,增强做好满意度工作的责任感是细化责任细化宣传细化创新,千方百计提高组织工作满意度是抓实具体工作到位对照检查整改到位督查指导到位,确保满意度工作抓出成效。有些同志可能对组织工作满意度不是很了解,我先解释下。组织工作满意度是中央组织部委托国家统计局负责开展的以选人用人公信度为核心内容的组织工作满意度民意调查,从年起进行。目的是要全面了解和是市委组织部门的事情。市级单位的组织工作满意度,首先反映的是对本单位的干部人事工作是否满意,反映的是本单位党组党委的凝聚力执行力和战斗力,其次才是反映市委组织工作的情况。在月份的民意调查中,市级单位的满意度评价较低,影响了全市的平均得分和排名。所以,市级单位要高度重视,进步增强做好工作的责任感紧迫感和危机感,不能大而化之听之任之......”。

3、“.....要想办法迎头赶上,确保我市在今年月份的全国组织工作满意度民意调查中分值升位次升。影响组织工作满意度的主要因素影响组织工作满意度的握干部群众对组织工作和组工干部形象的真实意见看法,找出影响干部群众满意度的主要因素和存在的突出问题,以客观评价组织工作和组工干部形象,切实改进组织工作和加强组织部门自身建设。调查对象为中央省市县乡村随机抽中的干部和群众。具体包括党政机关人员事业单位人员企业人员村干部离退休人员等类人员。今年全区县市区,广大干部群众对组织工作还是比较认可的,对工作成效还是比较满意的。是干部群众对我们的组织工作还有更高的期待。民意调查结果显示,我市项指标的分值较去年提高了分,在全省的排名比去年下降了名。这个情况,使我们比较直观地看到了组织工作在广大干部群众心目中的位臵,也更清楚地看到,我们的组织工作与,是对党委工作的次大检阅,是摸实情听真话的过程。按照要求,进入调查程序后,组织部门不参与调查工作,因此......”。

4、“.....协助抽取被调查者,积极配合调查工作。要确保信息真实。由于组织工作满意度民意调查的问卷采取定性式类序答案,而在处理时使用赋值加权计算法转换为定量式距比数据,所以,定要让干部职工明白很满意满意基本满意不太满意不满意和不了解对应的分值是多少,避免因为对答案的模糊认识而导致信息失真。同志们,只要来,我镇投入大量的人力物力财力用于民生事业建设,实施了大批群众直接受益的民生实事,镇村面貌得到了显著提升改善。但是,尽管我们做了那么多的工作,但每次调查,我们群众满意度的得分上不去,这和我们作出的工作努力及其不符,也是各级不愿意看到的情况。深刻分析原因,方面当然存在电话调查这种形式不完善客观原因,以及个别群众不理解,甚至消极不满情绪,从而产生不正确的评价,但是,从另方面来看,我们自身也确实存在工作不足和不到位的地方,有的干部群众观念淡薄,平时不联系,思想不贴近有的干部不注重自身天镇党委在这里召开全镇提高组织工作满意度的动员会......”。

5、“.....部署我镇年组织工作满意度工作。提升工作满意度会议上的讲话工作满意度是个体对其所从事工作的般态度,工作满意度的高低直接影响着工作积极性和创造性的发挥。下面是范文网小编给大家整理的提升工作满意度会议上的讲话,仅供参考。提升工作满意度会议上的讲话篇同志们今天,镇党委政府召开这次专题会议,主要目的是在枣庄年终满意度电话调查之前,安排部署相关迎查工作,落实全市暖冬行动系列主题活动,进步提高认识提升工作满意度会议上的讲话网友投稿作的情况。在月份的民意调查中,市级单位的满意度评价较低,影响了全市的平均得分和排名。所以,市级单位要高度重视,进步增强做好工作的责任感紧迫感和危机感,不能大而化之听之任之,也不能怨天尤人束手无策,要想办法迎头赶上,确保我市在今年月份的全国组织工作满意度民意调查中分值升位次升。影响组织工作满意度的主要因素影响组织工作满意度的因素是多方面的。但就市级单位而言,我认为,主要表现在以下几个方面。是个别领导班子对思想政治建设重视不够。有的单位党组党委负责人对有问题的干部......”。

6、“.....全国组织工作满意度民意调查将在月份开展。提升工作满意度会议上的讲话网友投稿。月份,中组部将开展全国组织工作满意度民意调查工作,大家要高度重视,做对全省组织工作满意度调查结果的看法对全省组织工作满意度调查结果,我有点看法。是干部群众对我们的组织工作总体上比较满意。今年与去年的调查结果相比,我市组织工作满意度调查的分值均有提高,这在定程度上说明,广大干部群众对组织工作还是比较认可的,对工作成效还是比较满意的。是干部群众对我们的组织工作还有更高的期待。民意调查结果显示,我市项指标的争活动要求,切实加强干以高度的政治责任感,以落实落实再落实的劲头,分秒必争,跑步前进,全力抓好各项经济工作,确保首季开门红。是全力打重要年和供给侧结构性改革的深化之年,也是放大杭州峰会效应加快推进国际化的关键之年,更是我区争做个标杆区加快建学习贯彻全国两会精神工作会议上的讲话精品网友投稿流的国际化现代化城区的开局之年,因此做好今年工作尤为重要......”。

7、“.....我们国家党员干部严实作风密切党群干群关系,确保活动开展有声有色,成为区委中心工作的强大推动力。是扎实推进最多跑次改革学要年和供给侧结构性改革的深化之年,也是放大杭州峰会效应加快推进国际化的关键之年,更是我区争做个标杆区加快建设战。大力推进城中村改造危旧房治理拆违治水等工作,切实带动城市环境民生保障社会事业等改善,办好大民生实事工程,让优异成绩迎接党的十大和省第十次党代会胜利召开。当前我区要重点抓好项工作。是确保实现经济发展开门红。以高度的政治人民群众真正共享城市发展的红利。是深入扎实开展联领活动。围绕贯彻市委百千万提争活动要求,切实加强干部队伍建设锤各地各部门要以高度的政治责任感和历史使命感,结合学习贯彻全国两会精神,统筹做好当前各项工作。特别是要精心筹备省学习贯彻全国两会精神工作会议上的讲话今年是实施十规划的重要年和供给侧结构性改革的深化之年,也是放大杭州峰会效工作会议上的讲话......”。

8、“.....学习贯彻全国两会精神工作会议上的讲话今年是实施十规划的人民群众真正共享城市发展的红利。是深入扎实开展联领活动。围绕贯彻市委百千万提争活动要求,切实加强干部队伍建设锤流的国际化现代化城区的开局之年,因此做好今年工作尤为重要。学习贯彻全国两会精神工作会议上的讲话精品月,我们国家谐稳定,以优异成绩迎接党的十大和省第十次党代会胜利召开。学习贯彻全国两会精神工作会议上的讲话今年是实施十规划的学习贯彻全国两会精神工作会议话提醒不够,好各项工作。要做好宣传动员。组织工作满意度民意调查是项全新的工作,具有较强的政治性政策性,而且作答有较强的专业性技巧性。我们今天请大家来开这个会,就是向你们宣传,并对有关工作明确具体要求各单位党组党委书记在会后要召集干部职工开宣传动员会,让大家对开展组织工作满意度民意调查活动有个准确的认识。要保证工作规范。组织工作满意度民意调查,是对党委工作的次大检阅,是摸实情听真话的过程。按照要求,进入调查程序后,组织部门不参与调查工作,因此......”。

9、“.....单位的工作有缺失,干部群众有意见,当然也就需要表达。对满意度调查的结果,我们应该不仅要放在党的工作全局中来分析来研究,更要积极反思本系统本单位的工作。干部群众在接受满意度调查的时候,他们的思维往往比较直接,会把在本地本单位见到的听到的和亲身经历的,全都反映到组织工作满意度调查上来。所以,大家不要认为提高组织工作满意度只是市委组织部门的事情。市级单位的组织工作满意度,首先反映的是对本单位的干部人事工作是否满意,反映的是本单位党组党委的凝聚力执行力和战斗力,其次才是反映市委组织工提出了相关要求。书记在会上做了重要指示,就如何进步做好今年的满意度工作提了点要求是正确认识组织工作满意度工作,正确认识我市组织工作满意度的现状,增强做好满意度工作的责任感是细化责任细化宣传细化创新,千方百计提高组织工作满意度是抓实具体工作到位对照检查整改到位督查指导到位,确保满意度工作抓出成效。有些同志可能对组织工作满意度不是很了解,我先解释下......”。