1、“.....信息量大,并适时更新第建立我县机关事业保险数据库,对年本局成立以来的参保人员基本情况单位及个人缴费情况待遇发放情况退休人员照片及其他各项信息统录入数据库保存,便于随时查找审核第所有业务人员统进行了计算机理论知识和操作技能的强化培训,全部能独立完工作人员须知,人手册,内含项规章制度和各股室工作责任制度,平时严格按制度执行,同时,宣布干部职工工资平时只能领,年终对的工资和年终个月奖金捆绑使用,进行考核评比,要求干部职工必须既出勤也出力,还要出成绩。是内设机构和人员进行了合理调整。积极探索机关事业单位养老保险制度改革工作今年,为配合机关事业单位机构改革工作,按照县乡镇综合配套改革领导小组的要求,我们深入调查研究,搞好摸底测算,积极探索机关事业单位养老保险制度改革工作。县机关事业单位保险福利局年度工作总结年社会保险费申报工作。已申报的单位个,申报率为,对申报表统进行了认真核定......”。

2、“.....全年应发基本养老金万元,实发基本养老金万元,发放率达,全部名离退休人员统在银行领取离退休费,社会化发放率达,比年的增长了。按省劳动和社会保险厅和省财政厅的文件精神,我们为离退休人员从年月和十月起调整并增加了离退休待遇,确保了增补的待遇及时足额发放到位。对所有名参保人员全部进行了建帐,建帐率达。是干部职工的综合素质得到了极大提高首先经过强化培训,全部学会了微机操作技术其次经过和各股室工作责任制度,平时严格按制度执行,同时,宣布干部职工工资平时只能领,年终对的工资和年终个月奖金捆绑使用,进行考核评比,要求干部职工必须既出勤也出力,还要出成绩。是内设机构和人员进行了合理调整。积极探索机关事业单位养老保险制度改革工作今年,为配合机关事业单位机构改革工作,按照县乡镇综合配套改革领导小组的要求,我们深入调查研究,搞好摸底测算,积极探索机关事业单位养老保险制度改革工作......”。

3、“.....我局在县政府县劳动和社会县机关事业单位保险福利局年度工作总结网友投稿,发送自查文件和由稽核股精心设计的自查表格。由于时间跨度大,涉及面广,工作难度大,些单位不理解不配合,稽核股的同志们发扬多要不怕精神即多上门多催促多协调脸皮要厚业务要熟嘴巴要薄不怕苦不怕累不怕受冷落,经过努力,已书面稽核个单位,实地稽核个单位,并对各单位报来的自查表历年档案工资批复历年缴费凭证等相关资料进行认真计算录入微机整理,再与核定股个人台帐进行比较分析,已查出堤防总段新开卫生院黄梅镇卫生院县防疫站等多个单位存在缴费人数缴费基数有出入参保单位和参保个人未提出多套全员参保方案及测算情况,供领导参考,最后确定套各方均认可的方案,目前正在实施之中。为全县经济强县的大局作贡献,认真做好招商引资工作今年通过我局的努力,促成武汉广东的两位老板与小池新世纪职校联手,共引资万元,收购改建扩建原职校......”。

4、“.....此项目已通过招商局的检查验收。县机关事业单位保险福利局年度工作总结网友投稿。是干部职工的综合素质得到了极大提高首先经过强化培训,全部学会了微机操作技术其次经过几个月的学习,全面了解熟悉或掌握了社,我们精心设计精心规划精心测算,与县公路段相关人员反复磋商协调解释和说明,终于达成了既符合市政府黄政办发号文件以支定收适当积累略有节余的原则,又让双方满意的核定办法,保证了公路段退休人员按时足额领到了退休费,消除了不稳定因素。是稽核工作成效显著。稽核工作是我们今年新开展的项业务工作,为了切实做好这工作,我们新成立了稽核股,将名业务骨干配备到股室。他们在认真学习保险业务财会审计计算机等知识后,随时开展大规模的稽核行动首先对全县年以来各单位参加养老保险基本情况进行普基金的跑冒滴漏现象,对于新进入的参保单位,开始就同步建立起稽核资料。如在县公路段养老保险移交我局管理的过程中......”。

5、“.....共核出少缴养老金元,公路段已同意分批补缴。是在认真学习麻城安陆荆州等地改革经验的基础上,制订出我县乡镇机关事业单位养老保险制度改革草案套,然后在全县随机选取家单位进行摸底测算,经过反复比较筛选,保留套我们认为最佳的方案提交给乡改办和县领导作参考。是为适应机关事业单位改革后下岗分流人员参保业务工作的需要,我们号文件以支定收适当积累略有节余的原则,又让双方满意的核定办法,保证了公路段退休人员按时足额领到了退休费,消除了不稳定因素。是稽核工作成效显著。稽核工作是我们今年新开展的项业务工作,为了切实做好这工作,我们新成立了稽核股,将名业务骨干配备到股室。他们在认真学习保险业务财会审计计算机等知识后,随时开展大规模的稽核行动首先对全县年以来各单位参加养老保险基本情况进行普查,发送自查文件和由稽核股精心设计的自查表格。由于时间跨度大,涉及面广,工作难度大......”。

6、“.....适时成立了黄梅县博雅劳动保障代理服务中心,服务对象是乡镇机关分流人员转制的乡镇事业单位分流人员县级事业单位落聘分流等人员机关事业单位中自谋职业人员领办创办组建民营等各种经济实体的原机关事业单位人员等,服务内容是代为保管劳动关系档案,代办养老保险关系接续手续,代办劳动关系及养老保险关系转移手续,代办医疗保险手续,代办正常工资调整手续,代办到龄人员退休手续等,目前此项业务工作已正常开展,些单位和个人的代理业务正在接洽之中。是大力配合县政府招待所改革工作,积极出谋献策是加快信息化建设步伐。首先高起点高配置,投入巨资添置了计算机网络及打印机扫描仪等硬件设备,已配置奔微机台,全部接入宽带网及局域网,配置打印机复印机扫描仪等共台套其次建立了黄梅县机关事业养老保险网站,网站内容十分丰富,信息量大,并适时更新第建立我县机关事业保险数据库......”。

7、“.....便于随时查找审核第所有业务人员统进行了计算机理论知识和操作技能的强化培训,全部能独立完,并且全部进入微机管理,便于今后查找核对。是在县领导及财政部门的重视和支持下,我们加快了信息化建设的步伐。是在县劳动和社会保障局党组县乡镇机关事业单位综合配套改革领导小组办公室及物价工商审计税务等部门的支持下,我们以不到个月的时间组建了为机关事业单位改革服务的黄梅县博雅劳动保险代理服务中心。是在县民政局及相关单位的大力支持下,我们在个多月的时间里成立了黄梅县机关事业单位离退休人员社会化管理服务协会,并迅速地发展壮大,得到社会致好评。科学规范业务工作流程是为了适应下,我们以不到个月的时间组建了为机关事业单位改革服务的黄梅县博雅劳动保险代理服务中心。是在县民政局及相关单位的大力支持下,我们在个多月的时间里成立了黄梅县机关事业单位离退休人员社会化管理服务协会......”。

8、“.....得到社会致好评。科学规范业务工作流程是为了适应机关事业单位综合配套改革工作,我们下大力气,狠抓机关事业单位养老保险的基础业务工作,按照登记申报核定缴纳缴费记录待遇审核待遇发放基金结算个环节进行了科学规范首先对内设股室进行了调整,将原来的办公室财务股保险会保障业务知识,比较熟练地掌握了机关事业养老保险业务知识,全局干部职工在全市组织的由劳动和社会保障部命题的网上业务知识考试次性全部合格通过第干部职工写作能力和口头表达能力得到了锻炼和提高。今年有名同志入党转正,有名同志成为新党员,名同志得到提拔,名干部职工参加了高等教育自学函授考试,人获本科学历,人获专科学历。是建立和完善了各项管理制度,提高了管理水平,树立了良好的外部形象。今年月,我局制订并通过了黄梅县机关事业单位保险福利局工作人员须知,人手册,内含项规章制适时成立了黄梅县博雅劳动保障代理服务中心......”。

9、“.....服务内容是代为保管劳动关系档案,代办养老保险关系接续手续,代办劳动关系及养老保险关系转移手续,代办医疗保险手续,代办正常工资调整手续,代办到龄人员退休手续等,目前此项业务工作已正常开展,些单位和个人的代理业务正在接洽之中。是大力配合县政府招待所改革工作,积极出谋献策,发送自查文件和由稽核股精心设计的自查表格。由于时间跨度大,涉及面广,工作难度大,些单位不理解不配合,稽核股的同志们发扬多要不怕精神即多上门多催促多协调脸皮要厚业务要熟嘴巴要薄不怕苦不怕累不怕受冷落,经过努力,已书面稽核个单位,实地稽核个单位,并对各单位报来的自查表历年档案工资批复历年缴费凭证等相关资料进行认真计算录入微机整理,再与核定股个人台帐进行比较分析......”。