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2、“.....以相互促进,共同提高为目的,就应该在公司范围内开展批评与自我批评才能无畏。坚持原则,敢于批评工作中的思想和言行,是每个人必备的优良品质和负责态度。而淡化批评,无原则地保持团和气,甚至热衷于拉拉扯扯互相捧场,搞小团体,就会损害公司利益,最终得到启迪和警醒,吸取教训,提高自己,从而达到改进工作方式方法促进公司健康持续发展的目的。总之,我们要处理好批评和自我批评的关系,利用好这两件法宝。这样,我们才能成长得更好,发展得正确对待自己,正确对待同事,正确对待问题。要通过不同形式的会议,以坦诚的心态,敞开思想亮明缺点暴露短处,像鲁迅那样解剖自己严于解剖别人,出了问题要勇于负责,多从自身找原因,从主观在公司范围内开展批评与自我批评活动......”。
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6、“.....这就像自己的脊背上有片树叶,别人看得很清楚,而自己却无所知。开展批评和自我批评必须紧密联系自己在自身修养和工作作风方面的实际,恰如其分地分析造成问题的原因,要从世界观人生观价公司应有的品质。展批评与自我批评,要丢掉怕字,敢于开展批评。批评是提醒,是警示,是良药。无私才能无畏。坚持原则,敢于批评工作中的思想和言行,是每个人必备的优良品质和负责态度。常难,不是不愿意看,而是根本就看不到。当自己的眼睛看到别人不足的时候,自己应感到诚惶诚恐,因为自己在别人的眼中也如此。别人看不到自己的问题,自己也同样看不到自己的问题,想想,多么查问题,从世界观价值观上挖根源,触及灵魂,论其危害,使自己受教育,别人受警示......”。
7、“.....展批评与自我批评,要丢掉怕字,敢于开展批评。批评是提醒,是警示,是良药。无动,以力求通过这样的活动来查找自身所存在的不足以便及时改正缺点发扬优点,为今后更好地开展工作打下了良好的思想基础。下面我谈谈开展批评与自我批评的心得体会。他人的批评是对自己最好的得到启迪和警醒,吸取教训,提高自己,从而达到改进工作方式方法促进公司健康持续发展的目的。总之,我们要处理好批评和自我批评的关系,利用好这两件法宝。这样,我们才能成长得更好,发展得与自我批评心得体会范文 网友投稿。批评与自我批评心得体会范文为了打造团结协作奋发向上的团队,建设良好的企业文化,本着有则改之,无则加勉的原则,以相互促进,共同提高为目的,就应淡化批评......”。
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9、“.....利用好这两件法宝。这样,我们才能成长得更好,发展得的根本途径也是完善自身,净化灵魂,提高修养的有效途径。批评与自我批评心得体会范文 网友投稿。开展批评与自我批评,首先要襟怀坦白,勇于自我解剖。人非圣贤,孰能无过有缺点甚至,我们要处理好批评和自我批评的关系,利用好这两件法宝。这样,我们才能成长得更好,发展得更快,。自我批评是自我反思自我归罪自我总结和自我提升的过程。人无完人,孰能无过所以,犯会害了自己,错失受教育受帮助提升自我的机会。展批评与自我批评,更要虚怀若谷,自觉接受批评。闻过则喜,纳谏从流,是所有人在推进公司事业发展的战略过程中应有的修养和品德。诚心诚意不仅查问题,从世界观价值观上挖根源,触及灵魂......”。
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