1、“.....工作时间及差旅费用工作时间每天小时工作制含中午,乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间,甲方根据需要同。薪酬制度推广期实行底薪提成方式,非推广期只计提成方式。推广期薪酬底薪,试用期合格后薪酬标准为底薪非推广期薪酬完成推广期任务后,非推广期是接受订单日期,凡个人身份证号码现居住地址甲方因业务需要,在本着平等公开自愿互惠互利的前提下,聘请乙方为甲方店之发型设计师,为顾客进行美发服务,达到甲乙双方双赢的目的员工合同协议书网友投稿将与俊美公司合作,为乙方全年提供十堂课,帮助乙方学习成长。此技能提升费为每月元人民币整......”。
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7、“.....推广期薪酬底薪,试用期合格后都将在当月工资中自动扣除。甲方为乙方提。甲方未提供之需消费项目,乙方如有需要,需自行消费,与甲方无关。甲方每月支付给乙方之工资提成如下乙方指定客户产项,如有违反,甘愿承担责任。乙方合同期满离开公司,至少个月内不得在甲方经营店两公里范围内同性质之经营店工作甲方根据乙方工作性质及能力,提供相应之技能提升。甲后,再予以退回。如合同期内乙方未按正确程序请辞离职,甲方将没收此保证金。乙方本人已详细阅读了此合同书的内容,深入了解了在合同期内本人应该尽到的责任与义务奖罚......”。
8、“.....,乙方受聘上岗前需向甲方缴纳元人民币风险金,待甲乙双方顺利履行完合同后,再予以退回。如合同期内乙方未员工合同协议书网友投稿将与俊美公司合作,为乙方全年提供十堂课,帮助乙方学习成长。此技能提升费为每月元人民币整,乙方每月需向甲方缴纳元人民币,其它元由甲方资助。乙方每月之技能提升费可以随时要求乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会,因特殊情况不能参加的,必需提前天向公司负责人请假。每月有天休息,超出天按每天基本工资费用扣除项,如有违反,甘愿承担责任。乙方合同期满离开公司......”。
9、“.....提供相应之技能提升。甲客户下了订单并结清货款的,则有提成,提成按第点计算。每个季度总结每个业务员的业绩情况,并对业绩好的业务给予定奖励。员工合同协议书网友投稿。甲方每月定具体合作事宜如下甲方乙方需认真细读此合同,待签署后,本合同书自动产生法律效应本合同于年月日正式生效,至年月日止。如到期乙方提出续约,则另行签署此并对业绩好的业务给予定奖励。员工合同协议书员工合同协议书怎么写为大家带来的是员工合同协议书范本,欢迎阅读参考。员工合同协议书甲方乙方受聘职位个人联系电,上班时间为,负责与客户日常联络等工作......”。
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