1、“.....并能为区人口计生工作决策提供经验或引领作用年生殖健康教育分。行政执法分依法办理生殖健康服务证流动人口婚育证明等行政确认事项及再生育审批分。完善人口计生目标管理责任制考核办法网友投稿。干部队伍培训分。行政管理人员岗位培训和专业技术人员培训率达标技术人员能操作使用新业务适宜的相关设备臭氧计生行政管理人员,达到网络健全编制落实分。完善人口计生目标管理责任制考核办法网友投稿。健全县区流动人口计划生育管理机构,配齐配强县区乡街镇专兼职工作人员分。人口计生线考核内容分宣传教育分深入开展婚育文明级联创和人口文化服务中心建设,形成良好的宣计划生育条例,严肃查处党员干部及公众人物违法生育,落实票否决及责任追究。经费保障分。年本级人口计生事业经费投入按照高于财政收入的增长幅度足额预算,加大优先优惠政策经常性工作免费技术服务服务机构建设流动人口专项经费等基础设施投入......”。

2、“.....以稳定低生育水平提高人口素质统筹解决人口问题为目标,围绕区委政府确定的人口和计划生育工作目标,依据年初签订的责任书,考核各级党政领导决策与保障考核相关部门履行综合治理工作职责人口信息资源交换共享配套政策的制到位完成城市街道依托社区卫生服务机构的人口计生服务站建设任务阵地人员设备分。配齐配强县乡村级人口计生行政管理人员,达到网络健全编制落实分。完成年度下达的县乡技术服务机构规范化达标任务已完成建设的机构全面落实优满意达标认证按认证标准考核分。完成年活动率。完善人口计生目标管理责任制考核办法网友投稿。完善人口计生目标管理责任制考核办法为认真贯彻落实中共市委市人民政府关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定精神,建立健全统筹解决人口问题的决策与调控机制,特制定本办法......”。

3、“.....依法行政分。严格按照区人口和计划生育条例,严肃查处党员干部及公众人物违法生育,落实票否决及责任追究。经费保障分。年本级人口计生事业经费投入按照高于财政收入的增长幅度足额预算,加发恶性事件和行政诉讼案件扣分。因工作不当造成越级上访的视情节扣分。健全县区流动人口计划生育管理机构,配齐配强县区乡街镇专兼职工作人员分。人口计生线考核内容分宣传教育分深入开展婚育文明级联创和人口文化服务中心建设,形成良好的宣传氛围包括广播电视专栏宣优先优惠政策经常性工作免费技术服务服务机构建设流动人口专项经费等基础设施投入,重点测算人均经费投入达标和递增情况,转移支付的安排,以及村级计划生育人员报酬及时足额落实情况等。阵地队伍建设分。完成年度责任书下达的技术服务机构基本建设任务阵地人员设备落干部队伍培训分......”。

4、“.....加分和扣分加分对年度内在体制机制规范化建设和管理等方面有所创新,具有前瞻性建设性的突破,并能为区人口计生工作决策提供经验或引领作用息准确率程序合格率资金发放兑现率达标分。信息化建设分。建立人口信息资源共享机制,健全和完善信息化建设机制,人口设备落实到位分。镇街村居信息网络畅通,保证信息化工作正常进行分。推进全员人口宏观管理信息化建设,全员人口信息覆盖率完整率准确率达标达年度惩的办法,由区人口和计划生育领导小组组织实施。对各镇街道按照党政线人口计生线实行千分制考核评估。对各责任部门实行百分制考核评估。考核评估主要采取半年年终样本抽查全面考核和加大年度平时工作情况的相结合的办法进行,重点结合平时工作的推进单项工作的落下达的大工程任务分。基础工作分出生政策符合率为票否决项,完不成指标不参与评分分。统计合格率为票否决项,完不成指标不参与评分分。督促村居做好入户登记......”。

5、“.....完善统计台帐,做到卡册齐全管理规范分。依法行政分。严格按照区人口优先优惠政策经常性工作免费技术服务服务机构建设流动人口专项经费等基础设施投入,重点测算人均经费投入达标和递增情况,转移支付的安排,以及村级计划生育人员报酬及时足额落实情况等。阵地队伍建设分。完成年度责任书下达的技术服务机构基本建设任务阵地人员设备落思想考核评估工作坚持以科学发展观为指导,以稳定低生育水平提高人口素质统筹解决人口问题为目标,围绕区委政府确定的人口和计划生育工作目标,依据年初签订的责任书,考核各级党政领导决策与保障考核相关部门履行综合治理工作职责人口信息资源交换共享配套政策的制度人口计生信息报送和采用率分。以市人口计生政务信息工作考核办法为准计划生育协会分。镇街村居及行业流动人口积聚地百人以上企业协会组织网络健全,有专兼职工作人员充分发挥群众组织带头宣传服务监督交流作用......”。

6、“.....以市人口计生政务信息工作考核办法为准计划生育协会分。镇街村居及行业流动人口积聚地百人以上企业协会组织网络健全,有专兼职工作人员充分发挥群众组织带头宣传服务监督交流作用,积极开展生产生活生育服务提高协会知晓率会员参加活动思想考核评估工作坚持以科学发展观为指导,以稳定低生育水平提高人口素质统筹解决人口问题为目标,围绕区委政府确定的人口和计划生育工作目标,依据年初签订的责任书,考核各级党政领导决策与保障考核相关部门履行综合治理工作职责人口信息资源交换共享配套政策的制指标为票否决项,完不成指标不参与评分。统筹决策分。将人口和计划生育事业纳入地方经济社会发展总体规划,纳入党委政府重大事项督查范围,定期听取汇报,研究出台相关政策和措施,解决人口计生工作发展中的重大问题。项制度及优先优惠政策落实......”。

7、“.....区人口计生局局务会研究确定。扣分在区市安排的重要工作和考核抽查中出现较大问题影响区整体工作水平的扣分。因行政执法不当引发恶性事件和行政诉讼案件扣分。因工作不当造成越级上访的视情节扣分。项制度及优先优惠政策落实,宣传普及率资格确阶段性工作任务的完成工作创新信访举报案件查处等进行综合评估。每年月份,按照本方案对所辖乡街镇进行全面考核排出名次,并于月底将考核情况报送区人口计生领导小组办公室。考核评估主要内容及分值党政线考核内容分基本人口指标分。出生政策符合率控制在下达指标内。优先优惠政策经常性工作免费技术服务服务机构建设流动人口专项经费等基础设施投入,重点测算人均经费投入达标和递增情况,转移支付的安排,以及村级计划生育人员报酬及时足额落实情况等。阵地队伍建设分......”。

8、“.....力求客观真实地反映各地人口和计划生育工作实际,提升我区人口和计划生育工作整体水平。考核评估的组织实施年度考核评估实行党政人口计生责任部门线考核线计分线排位综合活动率。完善人口计生目标管理责任制考核办法网友投稿。完善人口计生目标管理责任制考核办法为认真贯彻落实中共市委市人民政府关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定精神,建立健全统筹解决人口问题的决策与调控机制,特制定本办法。考核评估的指用的加分经市级推荐在市级以上有关会议上介绍经验含获奖和重大活动中获得奖励的,分别加分分分。凡符合加分条件的分别由各镇街道进行申报,区人口计生局局务会研究确定。扣分在区市安排的重要工作和考核抽查中出现较大问题影响区整体工作水平的扣分。因行政执法不当及信息准确率程序合格率资金发放兑现率达标分。信息化建设分。建立人口信息资源共享机制......”。

9、“.....镇街村居信息网络畅通,保证信息化工作正常进行分。推进全员人口宏观管理信息化建设,全员人口信息覆盖率完整率准确率达标达完善人口计生目标管理责任制考核办法网友投稿思想考核评估工作坚持以科学发展观为指导,以稳定低生育水平提高人口素质统筹解决人口问题为目标,围绕区委政府确定的人口和计划生育工作目标,依据年初签订的责任书,考核各级党政领导决策与保障考核相关部门履行综合治理工作职责人口信息资源交换共享配套政策的制疗仪检验等。加分和扣分加分对年度内在体制机制规范化建设和管理等方面有所创新,具有前瞻性建设性的突破,并能为区人口计生工作决策提供经验或引领作用的加分经市级推荐在市级以上有关会议上介绍经验含获奖和重大活动中获得奖励的,分别加分分分。凡符合加分条件的活动率。完善人口计生目标管理责任制考核办法网友投稿......”。